Gestionnaire magasin et coordination des achats (h/f) (CDI)

Située dans les Hautes-Alpes, au cœur des Alpes du Sud, Risoul est une station de montagne reconnue pour son cadre naturel exceptionnel, son ensoleillement et son atmosphère à taille humaine. Installée à 1 850 mètres d’altitude, elle offre un environnement privilégié entre forêts de mélèzes, panoramas alpins, activités outdoor et proximité du Guillestrois-Queyras.

Risoul Labellemontagne assure l’exploitation, l’entretien et le développement des remontées mécaniques et des activités associées. Société du groupe Labellemontagne, elle réunit 29 collaborateurs permanents et environ 150 collaborateurs en saison, autour d’un fonctionnement où les équipes terrain et les fonctions supports travaillent en lien direct au service de la station.

Dans un contexte de structuration du magasin, du suivi des stocks, des bons de commande et du suivi budgétaire, Risoul Labellemontagne recrute son/sa : CDI Poste basé Risoul (05).

Vous postulez pour :

• Rejoindre une station des Alpes du Sud, dans un environnement naturel exceptionnel.
• Prendre une fonction polyvalente, associant gestion de magasin, suivi des stocks et coordination des achats.
• Participer à la création et à la structuration d’une organisation dédiée, avec une réelle autonomie et la possibilité d’être force de proposition.
• Contribuer à l’optimisation des achats, aux relations fournisseurs et au développement de pratiques d’achats responsables.
• Travailler au contact des équipes terrain et des différents services, dans une entreprise de montagne à taille humaine.

Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière, vous prenez en charge la gestion du magasin, le suivi des stocks et la coordination des achats, en lien étroit avec les chefs de service, les équipes terrain, la comptabilité et les fournisseurs.

Dans le cadre de cette création de poste, vous contribuez à concevoir et mettre en place une organisation magasin et achats structurée, fluide et adaptée aux besoins de l’exploitation. Véritable interface entre les services, vous accompagnez les responsables dans la formalisation de leurs besoins, le suivi de leurs commandes, la recherche de fournisseurs et l’optimisation des conditions d’achat, tout en veillant à la fiabilité des informations nécessaires au suivi budgétaire.

Les enjeux du poste sont :

• Structurer et organiser la gestion du magasin et le suivi des stocks.
• Coordonner les achats et accompagner les chefs de service dans leurs besoins opérationnels.
• Développer la recherche de fournisseurs, la mise en concurrence et l’optimisation des conditions d’achat.
• Contribuer à la maîtrise des coûts et intégrer progressivement des critères d’achats responsables.
• Garantir la traçabilité des commandes et la fiabilité des données analytiques et budgétaires.

À ce titre, vos principales missions consistent à :

Gestion du magasin et des stocks

• Organiser le fonctionnement quotidien du magasin et assurer la mise à disposition des pièces, matériels et consommables.
• Suivre les entrées et sorties de stock, les mouvements de matériel et les inventaires.
• Concevoir et faire vivre des outils de suivi simples, fiables et adaptés aux besoins des équipes.

Coordination des achats et relations fournisseurs

• Centraliser les demandes d’achats et accompagner les chefs de service dans la préparation et le suivi de leurs commandes.
• Prospecter de nouveaux fournisseurs, organiser les consultations et comparer les offres en tenant compte des critères techniques, économiques et des délais.
• Participer aux négociations commerciales et rechercher des opportunités d’optimisation des coûts, en concertation avec les responsables concernés.
• Contribuer au développement d’achats responsables, en intégrant notamment des critères de durabilité, de proximité, de qualité et d’impact environnemental dans les consultations.
• Suivre les commandes, les bons de livraison, les délais et les relations fournisseurs.

Suivi administratif et amélioration continue

• Veiller à la bonne imputation analytique des commandes et à la fiabilité des informations transmises à la comptabilité.
• Utiliser les outils informatiques dédiés, notamment TRINUM, la plateforme achats du groupe et Excel.
• Proposer des indicateurs simples de suivi des achats, des stocks et des économies réalisées.
• Être force de proposition pour améliorer les pratiques et fluidifier les échanges entre les services.

Ce poste conjugue organisation, gestion opérationnelle, coordination des achats, sens de la négociation et qualité des relations, avec l’opportunité de construire une fonction utile au quotidien et de contribuer à la performance économique et environnementale de Risoul Labellemontagne.

Issu(e) d’une formation en logistique, gestion, achats, approvisionnements ou domaine équivalent, vous justifiez d’une expérience opérationnelle réussie dans la gestion de stocks, le suivi des commandes et les relations fournisseurs, idéalement acquise dans un environnement technique, industriel ou logistique.

Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel, et êtes à l’aise avec les logiciels de gestion. Vous savez organiser les flux, suivre les achats, comparer les offres fournisseurs et contribuer à l’optimisation des coûts. Une sensibilité aux achats responsables constituera un atout apprécié.

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité qui fera la différence. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous aimez concevoir, structurer et faire vivre une organisation. Votre sens pratique, votre capacité d’initiative et votre force de proposition vous permettent de développer des solutions simples et efficaces.

Doté(e) d’un bon relationnel et d’un véritable esprit d’équipe, vous savez travailler avec des interlocuteurs variés, comprendre les besoins des équipes terrain et accompagner les responsables de service dans leurs achats et leurs relations fournisseurs, avec tact et sens du service.

Vous souhaitez vous investir dans une création de poste, avec l’envie de construire une fonction transversale et de contribuer concrètement à la performance de l’entreprise. Une appétence pour la montagne, les domaines skiables et les métiers techniques constituera un plus apprécié.

Date limite 01/12/2026