En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions logicielles innovantes pour améliorer les soins de santé.
- Entreprise: Une entreprise technologique dynamique dédiée à la transformation des soins de santé.
- Avantages: Assurance santé gratuite, congés parentaux prolongés et soutien psychologique.
- Autres infos: Environnement agile avec opportunités de croissance professionnelle et accès aux meilleures outils d'IA.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites une réelle différence dans la vie des patients.
- Qualifications: Expérience en développement fullstack avec React/Typescript et l'écosystème JVM.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
What we do
Join a team of passionate and hardworking entrepreneurs to transform healthcare!
Working in the tech team at the company involves building innovative products and features to improve the daily lives of care teams and patients.
We work in feature teams in an agile environment, while collaborating with product, design, and business teams.
What you'll do
We are looking for a Software Engineer Full Stack to join the DOPE (Doctor Practice Evolution) team in the Clinical domain.
As a Software Engineer, you will help doctors create and deliver all types of prescriptions, covering the full lifecycle from drug prescription creation and renewal to medication search and paramedical care, across France and Germany.
Team is also responsible for the creation of more than 2M prescriptions per week.
You will work within a regulatory-heavy environment, collaborate with external drug database providers, and contribute to medication alert features based on patient profiles.
What you'll build
Your responsibilities include but are not limited to
- Collaborate with product managers, designers, and engineers to build features that deliver value to healthcare professionals and patients
- Design and implement technical solutions ensuring performance, security, and usability across our fullstack applications (React, Type Script, JVM ecosystem)
- Contribute to code quality through reviews, testing, and continuous improvement of our development practices
- Share your expertise and collaborate across teams to evolve the company's architecture and technical standards
- Life at the company Tech
- Our solutions are built on a single fully cloud-native platform that supports web and mobile app interfaces, multiple languages, and is adapted to country and healthcare specialty requirements.
- Our stack is composed of Rails, Type Script, Java, Python, Kotlin, Swift, and React Native.
- We leverage AI ethically across our products to empower patients and health professionals. Discover our AI vision here.
- What you'll bring
- You have fullstack software engineering experience with React/Typescript and the JVM ecosystem (Java, Kotlin, Spring Boot) - Ruby experience is a bonus
- You have a "user first" mindset and are committed to building secure, well-tested, and pragmatic code
- You bring a strong testing culture and are passionate about code quality
- You are proactive, curious, and eager to share knowledge through pair programming and collaboration
What we offer
- Free health insurance for you and your children
- Parent Care Program: receive one additional month of leave on top of the legal parental leave
- Free mental health and coaching services through our partner Moka. care
- For caregivers and workers with disabilities, a package including an adaptation of the remote policy, extra days off for medical reasons, and psychological support
- Work from abroad for up to 10 days per year thanks to our flexibility days policy
- Work Council subsidy to refund part of sport club membership or creative class
- Up to 14 days of RTT
- A subsidy to refund part of the membership to a sport club or a creative class
- Lunch voucher with Swile card
- Reimbursement of public transportation
- Relocation support for international mobilities
- Access to the best AI tools for coding, development and dedicated training
- Standard interview process
- Recruiter Interview
- Coding Interview
- System Design Interview
- Behavioral Interview
- Reference check
• Offer!
- Job details
- Permanent position
- Full Time
- Based in Levallois-Perret
- Hybrid position
- Start date: As soon as possible
At the company, we are committed to improving access to healthcare for everyone.
This translates into our recruitment process.
We evaluate candidates based solely on qualifications and motivation, without any form of discrimination.
The more diverse ideas are heard, the more our product will truly improve healthcare for all.
You are welcome to apply to the company, regardless of your gender, religion, age, sexual orientation, ethnicity, or disability.
To ensure equal opportunities, we invite you to exclude personal information (e. g., pictures, age) from your applications.
If you require any accommodation, please let us know for support during the hiring process.
Join us in building the healthcare we all dream of!
Your data privacy
All information provided is processed by the company for application management.
For data processing details, France.
Please contact hr. dataprivacy(at)the company. com for inquiries or to exercise your rights.
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Software Engineer Fullstack Kotlin / React (x/f/m) in Paris employeur : Doctolib
Doctolib est un employeur exceptionnel qui valorise l'autonomie et la passion de ses collaborateurs. Avec une culture d'entreprise axée sur l'innovation et le bien-être, vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge, de 25 jours de congés et d'un programme d'intégration complet pour favoriser votre développement professionnel. Rejoindre Doctolib, c'est contribuer à améliorer le quotidien des soignants tout en évoluant dans un environnement dynamique et stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Software Engineer Fullstack Kotlin / React (x/f/m) in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Doctolib.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Doctolib.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Doctolib remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Doctolib est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Software Engineer Fullstack Kotlin / React (x/f/m) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Doctolib et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Doctolib sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Doctolib
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Doctolib, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Doctolib !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Doctolib, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
