En un coup d'œil
- Missions: Gérer un portefeuille de formations et coordonner les besoins en formation des équipes informatiques.
- Entreprise: Direction générale des finances publiques, acteur clé des politiques publiques.
- Avantages: Autonomie dans le travail, accompagnement personnalisé et développement de compétences.
- Autres infos: Poste dynamique avec une grande diversité d'interlocuteurs.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la transformation numérique et au développement des compétences de 5 000 agents.
- Qualifications: Sens de l'organisation, autonomie et bonnes compétences relationnelles.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Description du poste
Domaine et métier : Enseignement et Formation - Chargée / Chargé du pilotage de l'offre de formation.
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels.
Descriptif de l'employeur : La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agentes/agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gérer plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et piloter la stratégie immobilière de l’État.
Votre rôle : devenir le/la référent(e) d'un portefeuille de formations, au sein d'un collectif composé de 4 autres gestionnaires, de 2 inspectrices encadrantes et d'1 chef de section. Vous êtes au cœur du processus et assurez un suivi complet des actions qui vous sont confiées. Vos missions seront :
- Identifier et recueillir les besoins en formation auprès des bureaux informatiques.
- Piloter et passer les commandes de stages auprès de sociétés partenaires.
- Être le/la référent(e) de son portefeuille de formations.
- Contribuer à l’élaboration de parcours et de plans de formation.
- Participer à l’évolution de l’offre de formation informatique.
- Contribuer à la recherche de jurys et de formateurs pour les examens.
- Participer à l’organisation des oraux d’entraînement destinés aux cadres du SSI.
Ce poste ne se limite pas à la gestion administrative des formations : vous êtes un(e) acteur/trice à part entière du développement des compétences de la sphère informatique. Vous disposez d'une réelle autonomie dans la gestion de votre portefeuille, tout en bénéficiant de l'appui de l'encadrement de la section.
Le profil que nous recherchons : Vous appréciez les missions qui associent organisation, coordination et relations humaines. Vous êtes à l'aise pour gérer plusieurs sujets en parallèle, suivre des échéances et dialoguer avec des interlocuteurs différents. Les principales qualités recherchées sont :
- Un bon sens relationnel.
- De la réactivité et de l’organisation.
- De la rigueur.
- Une réelle capacité d’autonomie et de prise d’initiative.
- Une bonne capacité à rendre compte.
Une connaissance des métiers de l'informatique est un plus, mais elle n'est pas indispensable. Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste par une équipe qui vous permettra de découvrir progressivement votre portefeuille et vos nouvelles missions.
Pourquoi rejoindre ce poste ? Pour exercer un métier utile, varié et concret, au croisement de la formation, de l'informatique et de l'accompagnement des transformations de la DGFiP. Pour contribuer directement au développement des compétences de plus de 5 000 agents de la sphère informatique.
Compétences : Aisance relationnelle, autonomie, rigueur, réactivité, sens de l'organisation.
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 4 Baccalauréat.
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé.
Localisation du poste : 10 rue Auguste Blanqui – 93186 MONTREUIL CEDEX.
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre : Olivier ANXIONNAZ (olivier.anxionnaz@dgfip.finances.gouv.fr ; 01.41.63.54.32).
DRS - Contrôleur/Contrôleuse des finances publiques - Gestionnaire de formations informatiques H/F in Romainville employeur : Direction générale des finances publiques (DGFiP)
La DGFiP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif au cœur de Paris. Avec des opportunités de formation continue et de promotion interne, les employés peuvent développer leurs compétences tout en contribuant à des projets d'envergure nationale. De plus, la proximité des transports en commun facilite l'accès au bureau, rendant la vie professionnelle encore plus agréable.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher DRS - Contrôleur/Contrôleuse des finances publiques - Gestionnaire de formations informatiques H/F in Romainville
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez Direction générale des finances publiques (DGFiP).
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque Direction générale des finances publiques (DGFiP) publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez Direction générale des finances publiques (DGFiP), n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que DRS - Contrôleur/Contrôleuse des finances publiques - Gestionnaire de formations informatiques H/F in Romainville
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour Direction générale des finances publiques (DGFiP) et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Direction générale des finances publiques (DGFiP)
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à Direction générale des finances publiques (DGFiP) et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de Direction générale des finances publiques (DGFiP).
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
