En un coup d'œil
- Missions: Soutenir la responsable de la CCATI et coordonner les projets au sein du SGF.
- Entreprise: Direction générale des finances publiques, acteur clé des politiques publiques en France.
- Avantages: Rémunération compétitive, télétravail possible et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Poste basé à Bercy, Paris, avec un environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans la gestion fiscale publique.
- Qualifications: Expérience en maîtrise d'ouvrage et compétences en communication requises.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)
Description du poste
Domaine et métier : Finances Publiques - Gestionnaire de la fiscalité des particuliers et des professionnels
Sans objet
Fonction publique de l'Etat
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.
En vue de sécuriser son service dont les activités de maîtrise d'ouvrage (MOA) sont en augmentation, le chef de Service de la Gestion Fiscale (SGF) a installé la Cellule de Coordination et d’Appui aux Travaux Informatiques du SGF (CCATI SGF). En tant que structure transversale du SGF, et en priorité, la cellule vise à améliorer la coordination interne du SGF par la sécurisation du mode projet et des travaux de maîtrise d'ouvrage (MOA) dont le service a la charge, ce qui implique notamment un soutien aux équipes projet en matière de méthodologie projet. Elle participe également à la reprise de la maîtrise plus stratégique des sujets informatiques tant dans leur préparation que dans leur suivi, en renforçant les liens avec les autres services transverses et informatiques pour une partie des thématiques afin de garantir partage et cohérence d’ensemble. Enfin, elle cherche à maîtriser les ressources et renforcer l’attractivité du SGF, ce qui inclut un soutien aux équipes pour faire vivre les compétences et les accompagner.
Description du poste
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « Administrateur des Finances publiques adjoint ». Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché hors classe pour AFiPA / grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.
Accompagné d'une petite équipe interne et externe, le/la titulaire du poste aura comme mission de seconder la responsable du pôle s’agissant en particulier :
- de proposer, d’organiser et de prioriser les travaux de l’entité
- de soutenir les bureaux métier en impulsant les actions méthodologiques proposées par l’entité qu’elles soient organisationnelles, en lien avec les travaux d’une maîtrise d’ouvrage - sur ce dernier point, l'implication auprès des bureaux métier pourra être soutenue en fonction des besoins et des enjeux ; il/elle pourra intervenir physiquement au sein des équipes pour impulser les bonnes pratiques et méthodes proposées par l'entité
- d’adapter autant que de besoin les outils de suivi de l’activité
- de suggérer des évolutions pertinentes d’exercice plus efficace des missions
Exemples de missions :
- former de manière opérationnelle une équipe projet aux bonnes pratiques MOA en l'accompagnant sur plusieurs mois, en structurant son activité et en soutenant ses membres
- superviser des opérations d'automatisation de tests d'un projet
S’agissant d’un poste au choix, la durée minimale de séjour est fixée à 3 ans.
Conditions d'exercice particulières
En tant que soutien aux équipes du SGF, la particularité du poste tient à son exposition transversale et aux propositions concrètes que le titulaire sera en mesure de porter sous l'impulsion de la responsable de l'entité. Le titulaire doit être méthodique, organisé, synthétique pour savoir rendre compte aisément par oral ou écrit. Il doit également être dynamique et autonome. Toutes les interventions se passeront sur le site de Bercy, à Paris 12.
Description du profil recherché
Pour une entité transversale au service de la collectivité du SGF, la volonté d'un travail avec des équipes du service doit être sans faille. Ainsi, une forte capacité d'écoute et d'adaptation sont nécessaires. Chaque intervention de la CCATI SGF sera spécifique, singulière et adaptée à son auditoire. Un esprit coopératif associé à une force de proposition seront des atouts indispensables. Une expérience au sein du SGF, sur des postes de MOA ou des fonctions transverses avec traduction opérationnelle concrète dans les actions entreprises, sont indispensables.
Compétences candidat
CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
SAVOIR-FAIRE - Animer une réunion
SAVOIR-FAIRE - Assurer une maîtrise d’ouvrage
SAVOIR-FAIRE - Communiquer
SAVOIR-FAIRE - Prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité
SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
SAVOIR-ÊTRE - Maîtrise de soi
SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement : Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans
Télétravail possible
Localisation du poste : France, Ile-de-France, Paris (75), Site de Bercy - Paris 12
Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre : Christelle Poirier, responsable de la structure : 06 50 77 53 37
Informations générales
Référence : 2026-32562
Date de début de publication : 23/10/2026
Documents requis pour postuler : CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les 3 derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle et l'avis du directeur
Directions et Services : Direction générale des finances publiques (DGFiP)
AFIPA / AHC - Adjoint à la responsable de la CCATI, structure d'appui du SGF H/F in Paris employeur : Direction générale des finances publiques (DGFiP)
La DGFiP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif au cœur de Paris. Avec des opportunités de formation continue et de promotion interne, les employés peuvent développer leurs compétences tout en contribuant à des projets d'envergure nationale. De plus, la proximité des transports en commun facilite l'accès au bureau, rendant la vie professionnelle encore plus agréable.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher AFIPA / AHC - Adjoint à la responsable de la CCATI, structure d'appui du SGF H/F in Paris
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Direction générale des finances publiques (DGFiP).
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Direction générale des finances publiques (DGFiP)
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Direction générale des finances publiques (DGFiP). C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que AFIPA / AHC - Adjoint à la responsable de la CCATI, structure d'appui du SGF H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Direction générale des finances publiques (DGFiP).
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Direction générale des finances publiques (DGFiP). Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Direction générale des finances publiques (DGFiP)
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Direction générale des finances publiques (DGFiP), assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Direction générale des finances publiques (DGFiP) et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
