En un coup d'œil
- Missions: Diriger un laboratoire dynamique et garantir la qualité des expertises techniques.
- Entreprise: Service Technique de l'Aviation Civile, expert en sécurité aéroportuaire.
- Avantages: Télétravail possible, déplacements occasionnels, et parcours d'évolution internationale.
- Autres infos: Opportunités de carrière enrichissantes dans un environnement innovant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le domaine aéronautique.
- Qualifications: Compétences en management, communication et gestion de projets nécessaires.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
Dépendant hiérarchiquement du chef du département Structures - Adhérence, le/la chef(fe) du laboratoire pilote l'activité du laboratoire avec l'aide d'un(e) adjoint(e) .
Il/elle garantit la qualité des expertises, études et essais réalisés dans le respect des échéances des donneurs d'ordres ainsi que des ressources humaines et budgétaires disponibles.
Manageur d'un collectif dynamique et enthousiaste, il/elle anime son équipe en développant les compétences de ses agents et en anticipant l'évolution des missions confiées au laboratoire.
Ses missions principales sont
- Manager l'équipe du laboratoire et contribuer à l'animation du collectif du département ,
- Piloter l'activité du laboratoire: programmer et suivre l'activité en lien avec les partenaires et les donneurs d'ordres, mobiliser et gérer les ressources humaines et les moyens matériels nécessaires à l'atteinte des objectifs ,
- Contribuer à définir et mettre en oeuvre la stratégie du service et du département: participer aux CODEP et à certains CODIR, développer les partenariats, orienter les thématiques de recherche & développement en lien avec le chef de département et les autres chefs de division ,
- Mettre en oeuvre la démarche qualité et s'assurer que le laboratoire réponde aux exigences des différents référentiels sur lesquels il est accrédité (NF ISO 17025 et 17043) ou certifié (ISO 9001)
- Valoriser les travaux du département et faire connaître les expertises du service.
- Profil recherché
Conditions et contraintes de service
Déplacements occasionnels en France et à l'international. Télétravail envisageable (jusqu'à trois jours par semaine) .
Perspectives d'évolution
Parcours d'expert national et international dans les domaines du génie civil et de la gestion de patrimoine routier et aéroportuaire.
Des parcours orientés surveillance aéroportuaire et/ou management de projets techniques sont également envisageables.
Compétences nécessaires et/ou à développer
Savoir faire
- Communication: communiquer à l'oral, rédiger, communiquer à l'extérieur au nom d'un service
- Organisation/gestion: gérer de manière autonome les priorités et les délais, travailler en équipe ou en réseau, animer une équipe (dont pilotage de projet)
- Anticipation: avoir une vision d'ensemble, assurer la veille, expérimenter de nouvelles solutions dans un domaine, conduire accompagner le changement
- Action: exécuter des tâches ou procédures définies, être force de proposition, déléguer (confier, accompagner, vérifier)
- Diagnostic: analyser le contexte, évaluer les risques, prendre en compte la diversité des paramètres, élaborer une stratégie
- Qualité prise de responsabilité: maîtriser les contextes et enjeux, prendre des décisions, gérer des crises
Savoir être
- Sens de l'analyse
- Sens des responsabilités,
- Être autonome
- Reporting efficace
- Avoir l'esprit d'équipe
- Esprit de synthèse
- Sens de l'initiative
- Être à l'écoute
- Être persévérant
- Sens de la pédagogie
- Sens critique
- Curiosité intellectuelle
- Faire preuve de diplomatie
- Être rigoureux
- Sens des relations humaines
- Sens de l'organisation
- Maîtrise de soi
- Réactivité
Compétences techniques
- Infrastructures aéroportuaires, comportement des matériaux
- Métrologie
- Qualité
- Gestion administrative et financière
- Environnement européen et international (réglementaire, normatif)
- Anglais (lu, écrit, parlé)
Compétences pratiques
- Aptitude à piloter des projets et à animer le travail transversal
- Management RH/budget
- Capacité de synthèse, d'analyse et de problématisation
- Construction, capitalisation et valorisation des connaissances, communication
- Capacité à accompagner des démarches partenariales innovantes
- Présentation de Direction Générale de l'Aviation Civile (Dgac)
- Chef(fe) du laboratoire L2E (« Laboratoire Essais et Expertise »)
Le Service Technique de l'Aviation Civile (STAC) est un service à compétence nationale de la DGAC, expert dans les différents domaines techniques relatifs aux aéroports.
Le département Structures-Adhérence, qui regroupe une trentaine d'agents répartis en 3 divisions, a une activité centrée sur la sécurité et la gestion durable des chaussées aéronautiques.
Le Laboratoire Essais & Expertise (L2E) , l'une de ces trois divisions, constitue le pilier du service en matière d'essais techniques relatifs aux chaussées aéronautiques.
Expert en métrologie et en qualité des processus de mesure, il agit en interne pour le compte des deux divisions d'études et recherche du département, et en externe au service de l'autorité de surveillance de l'aviation civile (DSAC) et du Ministère des Armées.
L'équipe du laboratoire compte 15 agents titulaires: un(e) chef(fe) de laboratoire, un(e) adjoint(e) , trois chef(fe) de programme (resp. « matériels de mesure et innovation », « intelligence artificielle appliquée aux infra », « gestion de patrimoine » , un chef de projets « Gestion du patrimoine », une correspondante qualité, un responsable Comparaisons Interlaboratoires (CIL) , et sept techniciens spécialistes de laboratoire.
#J-18808-Ljbffr
Chef du laboratoire*STAC/SA/L2E (H/F) in Bonneuil-sur-Marne employeur : Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
La Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC) offre un environnement de travail dynamique et stimulant, axé sur la sécurité et la qualité des services aériens. Les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel à travers des projets variés et des formations continues. La culture de collaboration et d'innovation favorise une atmosphère de travail positive et engageante.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef du laboratoire*STAC/SA/L2E (H/F) in Bonneuil-sur-Marne
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC).
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC) pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC).
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef du laboratoire*STAC/SA/L2E (H/F) in Bonneuil-sur-Marne
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC) de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC). Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC) puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC).
