En un coup d'œil
- Missions: Assister les agents de contrôle dans leurs missions juridiques et administratives.
- Entreprise: Direction Départementale de l'Emploi, du Travail et des Solidarités de l'Oise.
- Avantages: Expérience enrichissante dans un environnement dynamique et solidaire.
- Autres infos: Poste à durée déterminée d'un an avec possibilité d'évolution.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des missions essentielles pour l'égalité et le respect des droits au travail.
- Qualifications: Diplôme en droit administratif ou social, compétences en rédaction et travail d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Activités principales: Assister les agent(e)s de contrôle sous l’autorité des responsables d’unités de contrôles. Le chargé(e) de mission prendra en charge l’appui juridique de l’ensemble des agents affectés au sein du système de l’inspection du travail.
Les principales missions dédiées et/ou contributions attendues:
- Appui administratif et juridique des agents de contrôle;
- Appui aux contrôles complexes liés à la technicité de la réglementation notamment: contrôles de la durée du travail; contrôles en matière d’égalité professionnelle; contrôles en matière de prestation de service internationale; contrôles en matière de rémunération (bulletin de paie, rémunérations minimales et dispositions conventionnelles);
- Aide au contrôle sur pièces;
- Appui à la préparation des suites à contrôle (lettres d'observations, rapports sanctions, procès-verbaux…);
- Appui à la préparation des décisions administratives.
Durée attendue sur le poste: 1 an.
Expérience professionnelle: Le poste peut convenir à une première expérience professionnelle dans le domaine ou à une réorientation professionnelle.
Conditions particulières d'exercice:
- Poste à durée déterminée d’un an;
- L'agent contractuel de catégorie A est placé sous l'autorité et la responsabilité du RUC de Beauvais et travaille en lien étroit avec les agents de contrôle et les assistants au contrôle;
- Savoir rédiger un courrier d’observation, et suites à visites;
- Être en capacité à moyen terme d’apporter un appui dans la rédaction des procès-verbaux, des décisions administratives ainsi que tout type de rapports;
- Connaître les systèmes d’informations «métiers» après formation.
Profil recherché:
- Connaissances: Droit administratif, droit social, droit pénal (diplôme de licence ou plus).
- Profil recherché: Juriste généraliste, juriste droit social.
- Savoir-être: Travail en équipe, qualité d'écoute et d'adaptation.
- Savoir-faire: Autonomie dans le suivi des tâches récurrentes et respect des délais, réactivité face aux demandes ponctuelles, rigueur.
Présentation de la Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60): La Direction départementale de l’emploi, du travail et des solidarités (DDETS) met en œuvre un ensemble de politiques publiques orientées vers l’accompagnement des populations vulnérables et défavorisées, l'hébergement d'urgence et l’accès au logement, l'insertion par l'activité économique jusqu'à l'emploi et le développement de l’emploi et des formations, le respect de la réglementation et de la santé au travail, l’accompagnement des mutations économiques, la réduction des inégalités territoriales à travers la politique de la ville, et enfin l’égalité entre les femmes et les hommes.
Dans l’Oise, la DDETS comporte deux sous-directions, sur 3 sites: la sous-direction du travail; la sous-direction de l’emploi et des solidarités. L’Inspection du travail de l’Oise comprend 21 sections réparties dans trois unités de contrôles.
Environnement professionnel: Les sections d’inspection du travail, tous les services de l’unité départementale en appui des agent(e)s de contrôle. Les employeurs, les représentants du personnel, les salariés, les organisations professionnelles ou syndicales patronales et de salariés.
Liaisons hiérarchiques: Bertrand VANDEMOORTELE – Directeur départemental de la DDETS; Nathalie DROUIN – Directrice adjointe de la DDETS; Laurent AGOR – Responsable pôle travail.
Courriel: ddets-direction@oise.gouv.fr
Chargé(e) de mission à l'appui du système d'inspection du travail – UC2 (Creil) (H/F) employeur : Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60)
La Direction Départementale de l’Emploi, du Travail et des Solidarités de l’Oise (Ddets 60) offre un environnement de travail collaboratif où les employés peuvent développer leurs compétences en droit social et administratif. Les postes proposés permettent d'acquérir une expérience précieuse dans le domaine de l'inspection du travail, tout en contribuant à des missions d'intérêt public. L'organisation valorise le travail d'équipe et la rédaction juridique, favorisant ainsi un cadre propice à l'épanouissement professionnel.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé(e) de mission à l'appui du système d'inspection du travail – UC2 (Creil) (H/F)
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60).
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60)
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60). C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé(e) de mission à l'appui du système d'inspection du travail – UC2 (Creil) (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60).
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60). Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60)
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60), assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Direction Départementale de l'Emploi, du Travail Et des Solidarités de l'Oise (Ddets 60) et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
