En un coup d'œil
- Missions: Soutenir les objectifs de durabilité de l'entreprise et optimiser la consommation des ressources.
- Entreprise: Entreprise innovante engagée dans la durabilité et l'environnement.
- Avantages: Salaire compétitif, opportunités de voyage et développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des possibilités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui impacte positivement l'environnement et la société.
- Qualifications: Diplôme en ingénierie ou sciences environnementales avec 3 ans d'expérience.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
As a member of the Sustainability team, your role is to support and contribute to the achievement of the company’s sustainability objectives across the organization.
These objectives include the Net Zero strategy, ESG performance, and the optimization of energy, water, and resource consumption.
- Support the company’s ESG and Sustainability Program by developing and providing updates on the company’s strategic sustainability objectives.
- Contribute to Dietsmann’s Environmental Management System and enhance environmental performance across the group.
- Prepare for and support the certification process (ISO 14001) of the relevant subsidiaries.
- Participate in the preparation of the company’s carbon footprint assessment.
- Develop and update procedures.
- Prepare reports and communications related to the sustainability program.
- Compile various sustainability reports to monitor performance and analyze trends.
- Conduct or participate in environmental audits.
- Organize training seminars/workshops on sustainability-related topics.
- Promote environmental and sustainability awareness throughout the group.
- Participate in investigations of environmental incidents, make recommendations, and seek improvements or modifications to management systems.
- Identify sustainability-related risks and appropriate mitigation measures, while highlighting opportunities to strengthen the organization’s sustainability profile.
- Identify opportunities to improve energy and water consumption, as well as innovative or alternative technologies, in order to optimize resource use.
- Perform any other duties that may be assigned.
- Candidate profile
- Engineering degree or Master's degree in Environmental Science, Sustainability, or a related field.
- Minimum of 3 years of experience in environmental programs, climate target implementation, sustainability, or a similar technical role.
- Expertise in ISO 14001 (theoretical and practical) with strong field experience(industrial/operational environment preferred), including audits, performance assessments, continuous improvement, etc.
- Availability for 1 to 3 business trips per year, mainly to subsidiaries across Africa.
- Experience in sustainability assessments (carbon footprint, water consumption, etc.).
- Strong knowledge of international standards and frameworks, including GRI, SDGs, UNGC, GHG Protocol, and other sustainability standards.
- Excellent ability to prepare clear and structured reports.
- Fluent in both French and English (mandatory).
- #J-18808-Ljbffr
Sustainability Specialist employeur : Dietsmann Group
En tant qu'employeur de choix, Dietsmann offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, où chaque membre de l'équipe contribue activement à des objectifs de durabilité significatifs. Située dans un cadre propice à l'innovation, l'entreprise favorise le développement professionnel à travers des formations continues et des opportunités de croissance, tout en s'engageant à respecter des normes environnementales élevées. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une mission qui a un impact réel sur la planète, tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur la responsabilité sociale et l'excellence opérationnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Sustainability Specialist
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Dietsmann Group. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Sustainability Specialist
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Dietsmann Group. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Dietsmann Group
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Dietsmann Group. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
