En un coup d'œil
- Missions: Gérez les paiements et contrôlez la trésorerie dans une équipe dynamique.
- Entreprise: DEXIA, une entreprise à taille humaine avec une culture collaborative.
- Avantages: Expérience enrichissante, formation continue et opportunités de carrière.
- Autres infos: Ambiance de travail stimulante avec des possibilités d'évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à des projets passionnants.
- Qualifications: Formation en finance/gestion et compétences en analyse requises.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
DEXIA, votre accélérateur d'expérience ! Une entreprise à taille humaine, Des métiers riches, Une vision transversale, Soyez certain de vivre une expérience inédite et passionnante : Gagnez du temps, rejoignez-nous !
Dans le cadre de la mise en place d’une nouvelle équipe Middle Office Paiements, créée suite à l’externalisation d’une partie de son activité de back office marchés, notre structure à taille humaine recherche un/une Gestionnaire Middle Office Paiements. Rattaché(e) au responsable Middle Office Paiements, il/elle est en charge des activités quotidiennes de contrôle/pilotage et exécution des paiements et du suivi/prévision de la position de trésorerie et devra, à ce titre :
- Contribuer à la gestion de la position de la prévision de trésorerie
- Contrôler, gérer et exécuter les flux cash et les paiements (automatiques et manuels)
- Assurer l’exécution des contrôles de niveau 1 (KPI, campagnes de contrôle permanent, risques, etc)
- Suivre et produire les reportings d’activité de l’équipe mis en place dans le cadre du suivi de l’activité de paiements
- Assurer la production de certains reportings spécifiques liés aux activités « connexes » de Dexia (reporting sur les garanties d’états, suivi des comptes dépositaires…)
- Contribuer aux projets impactant la sphère « paiements » de Dexia et être force de proposition dans le cadre de l’amélioration continue des processus opérationnels de l’équipe
La réalisation des missions est encadrée par des règles définies formellement par le Code de conduite et la note de fonctionnement de la Salle des Marchés de Dexia (pratiques de transaction, blanchiment, obligations déontologiques).
Curieux, polyvalent et intéressé par les activités de marché, le candidat idéal aura :
- Une formation supérieure en finance/gestion (Min Bac+3)
- Une forte capacité d’analyse et d’adaptation, un esprit d’équipe porté vers la collaboration, une bonne autonomie et une capacité à gérer les urgences
- Une bonne connaissance des activités et instruments de marchés, des plateformes de paiements (Swift, SEPA…) et de l’activité de gestion des correspondants bancaires et des dépositaires
- Une excellente maîtrise des outils bureautiques et de la suite Microsoft Office, la connaissance des outils SAP LMS ou des compétences en développement IT seront un plus
- Une expérience dans le secteur de la banque, acquise de préférence dans les domaines back office ou middle office marchés ou paiements
- La maîtrise de l'anglais (oral, écrit) avec une capacité rédactionnelle est indispensable pour ce poste
Gestionnaire Middle Office Paiements H/F H/F employeur : Dexia Group
DEXIA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain où chaque collaborateur peut s'épanouir. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'équipe collaborative, vous serez soutenu dans votre parcours tout en contribuant à des projets significatifs dans le secteur financier. Rejoindre DEXIA, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise l'innovation et l'amélioration continue, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire Middle Office Paiements H/F H/F
✨Explore les recruteurs spécialisés
Dans le monde de la banque et des services financiers, il y a des recruteurs qui se spécialisent dans ce domaine. Connecte-toi avec eux sur LinkedIn, suis leurs publications et n’hésite pas à les contacter directement. Ils peuvent te donner des infos sur des postes qui ne sont pas encore publiés et te recommander à des entreprises comme Dexia Group.
✨Renseigne-toi sur les salons de la finance
Va à des salons, conférences ou forums de l’emploi spécifiques à la finance. C’est super pour rencontrer des recruteurs, découvrir des opportunités et te faire une idée des tendances actuelles dans le secteur. Si l’opportunité se présente, n’oublie pas d’emmener quelques CV pour les distribuer lors de ces événements!
✨Utilise le pouvoir des stages
Pour un job à temps plein, avoir une belle expérience de stage est souvent essentiel. Si tu as déjà fait une expérience, assure-toi de bien la mettre en avant et de parler des compétences que tu as développées. Ça peut vraiment faire la différence lors des entretiens chez Dexia Group!
✨Prends contact directement avec Dexia Group
N'hésite pas à postuler directement sur le site de Dexia Group. Parfois, les meilleures opportunités viennent du fait de montrer ton intérêt. Envoie une candidature spontanée si tu ne vois pas d’offres qui t’intéressent. En plus, ça montre que tu es proactif et motivé, ce qui plaira sûrement aux recruteurs!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire Middle Office Paiements H/F H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la banque et des services financiers, il est crucial de montrer tes compétences en analyse de données, en gestion des risques, ou en finance de marché. N'hésite pas à inclure des projets pertinents qui démontrent ta maîtrise de ces compétences dans ton CV.
Chiffre tes succès:Les recruteurs adorent voir des résultats concrets. Si tu as des expériences antérieures, essaie d'ajouter des chiffres pour quantifier ton impact. Par exemple : "J'ai contribué à augmenter le rendement des investissements de 15%". Cela te démarquera et rendra ton profil encore plus attrayant.
Raconte ton parcours avec passion:Ton CV va donner les bases, mais la lettre de motivation est l’espace où tu peux vraiment briller. Explique pourquoi tu es passionné par la banque et comment tu vois ton développement de carrière se construire chez Dexia Group. Montre que tu es prêt à apprendre et à grandir dans ce rôle.
Soigne l'apparence de tes documents:Quand on postule pour un poste à temps plein dans un environnement professionnel, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien formatés et clairs. Utilise une mise en page soignée, avec des polices professionnelles, et évite le jargon superflu. Cela reflète ton sérieux et ton attention aux détails.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Dexia Group
✨Brille avec tes compétences analytiques
Dans le secteur de la banque et des services financiers, les compétences analytiques sont indispensables. Sois prêt à démontrer ta capacité à résoudre des problèmes complexes avec des études de cas ou des questions numériques. Prépare-toi à expliquer tes méthodes et tes choix pendant le processus.
✨Maîtrise le jargon financier
Lors de l'entretien, il est essentiel de maîtriser le jargon et les termes techniques du secteur. Familiarise-toi avec des concepts comme le rendement des investissements, la gestion des risques ou la réglementation financière. Cela montrera que tu es à jour et que tu comprends le domaine dans lequel tu souhaite travailler.
✨Montre ta motivation pour le secteur
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent des candidats qui sont vraiment passionnés par la finance. Prépare des exemples de projets antérieurs (même académiques) où tu as démontré ta curiosité pour l'économie ou la finance. Ça peut vraiment faire la différence.
✨Questions pratiques sur les scénarios de marché
Sois prêt à discuter de scénarios de marché ou de cas d'étude sur des décisions financières. Cela peut inclure des questions sur comment gérer un portefeuille ou évaluer une opportunité d'investissement. Prépare quelques exemples à présenter, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances dans des situations réelles.
