En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets de transformation digitale et développer une communauté d'experts.
- Entreprise: Devoteam Lyon, agence innovante spécialisée en transformation digitale.
- Avantages: Formation continue, certifications, et environnement collaboratif avec des leaders technologiques.
- Autres infos: Ambiance d'apprentissage continu avec 75% de collaborateurs certifiés.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique pour faire grandir les talents et innover dans le digital.
- Qualifications: 10 ans d'expérience en gestion de projet et expertise en agilité requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Présentation de l’agence
Agence multi spécialiste composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d’experts, Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (aws, microsoft google), l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l'automatisation des processus métiers.
Innovative Technology
Devoteam Innovative Technology est dédié à l'accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale grâce à des technologies innovantes comme le cloud, l'intelligence artificielle et la cybersécurité.
Elle aide les organisations à optimiser leurs processus métiers et à renforcer leur compétitivité en intégrant des solutions sur mesure, tout en assurant un cadrage projet rigoureux et un accompagnement au changement pour garantir une adoption fluide des nouvelles technologies.
Votre prochain défi
Vous souhaitez conjuguer expertise projet, management et développement d’une communauté d’experts ?
Rejoignez Devoteam Lyon pour piloter notre Squad Project & Agility.
Votre ambition : faire grandir les talents, renforcer notre expertise et construire des offres qui répondent aux enjeux de transformation de nos clients grands comptes.
Vous combinez une activité de conseil auprès de nos clients avec la responsabilité de développer et d’animer la Squad.
Vos responsabilités
- Accompagner les DSI dans le pilotage de leurs projets et programmes de transformation.
- Mobiliser votre expertise en gouvernance projet, agilité et conduite du changement pour sécuriser les résultats et favoriser l’adoption.
- Faire évoluer les pratiques de delivery et accompagner les équipes dans leur mise en œuvre.
- Faire grandir les talents
- Manager et accompagner les Career Managers de votre périmètre.
- Piloter avec eux le développement des compétences et les parcours de carrière des consultants.
- Contribuer au recrutement des consultants et des référents d’expertise de la Squad.
- Fédérer une communauté d’experts
- Donner un cap à la communauté Project & Agility et créer une dynamique collective.
- Organiser des retours d’expérience, des ateliers et des initiatives de montée en compétences.
- Capitaliser sur les méthodes et les réalisations pour diffuser les bonnes pratiques.
- Structurer et porter nos offres
- Construire la proposition de valeur de la Squad à partir des besoins des grands comptes.
- Transformer les expertises de la communauté en offres concrètes et différenciantes.
Vos Qualifications
- Vous disposez d’au moins 10 ans d’expérience en gestion de projet, pilotage de programmes ou transformation, idéalement en cabinet de conseil ou en ESN.
- Vous combinez une solide expertise du pilotage de projet avec une maîtrise des approches agiles et de la conduite du changement.
- Vous avez une expérience réussie du management, du coaching ou de l’animation d’une communauté d’experts.
- Vous détenez une certification reconnue dans votre domaine : PMP, PRINCE2, SAFe ou équivalent.
- Vous connaissez les enjeux des grands comptes et, idéalement, l’écosystème économique lyonnais.
- Votre anglais vous permet d’intervenir avec aisance dans un environnement international.
- Votre capacité à fédérer fera la différence.
Vous savez affirmer un point de vue, faire progresser vos équipes et présenter une offre avec conviction.
Vous associez vision, sens du client et capacité à concrétiser vos idées.
Rejoignez-nous pour faire grandir notre communauté Project & Agility et donner une nouvelle dimension à votre expertise.
Pourquoi nous rejoindre
Nous sommes une IA-Driven Company : Né lors des prémices de la révolution tech, Devoteam est le partenaire de confiance qui a accompagné ses clients vers l'évolution d'Internet, du Cloud, et désormais, de la révolution de l'IA.
Pour cela, 100% de nos collaborateurs sont certifiés Gen AI.
Rejoindre Devoteam, c’est apprendre en continu.
Avec 75% de collaborateurs certifiés, Devoteam est une Learning Company où l’apprentissage est au coeur de notre modèle.
Avec 50 tribus d’expertise composées de leaders technologiques, nous collaborons avec les plus grands partenaires technologiques : Google, AWS, Microsoft, Service Now, Snowflake, et bien d’autres.
Ce collectif d’experts contribue à animer nos communautés métiers et à présenter chaque année son point de vue sur les technologies via le Tech Radar.
Rejoignez Devoteam et devenez acteur de votre carrière dans un environnement d’excellence, d’apprentissage et d’innovation !
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Squad Leader Projet / Référent d’expertise projet F/H employeur : Devoteam
Devoteam Creative Tech est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant en Île-de-France. Avec un fort accent sur la collaboration et le développement professionnel, nous offrons à nos employés des opportunités de croissance continue dans le domaine de la finance de marché. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une culture qui valorise la créativité et l'excellence technique, tout en bénéficiant d'avantages uniques tels que des projets stimulants et une flexibilité de travail.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Squad Leader Projet / Référent d’expertise projet F/H
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Devoteam. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Squad Leader Projet / Référent d’expertise projet F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Devoteam. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Devoteam
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Devoteam. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
