En un coup d'œil
- Missions: Développez des outils IA et automatisez des processus pour transformer le delivery.
- Entreprise: Devoteam, une entreprise innovante axée sur l'IA avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue, et opportunités de carrière dans un environnement dynamique.
- Autres infos: Environnement d'apprentissage continu avec des experts et des technologies de pointe.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une communauté tech passionnée et impactez des projets d'envergure avec l'IA.
- Qualifications: Diplôme en IT et expérience en développement Python avec des outils d'IA.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Devoteam Innovative Tech France accompagne nos clients dans leurs stratégies de modernisation de plateformes en s'appuyant sur les plus grands Cloud providers du marché et sur des technologies modernes innovantes. Notre communauté : + de 1000 collaborateurs experts de leur domaine répartis sous forme de tribus et Squads, travaillant sur des projets cloud impactants.
Vos principales responsabilités en tant que Python AI Developer (Développeur Augmenté) :
- Comprendre les besoins utilisateurs et livrer régulièrement des fonctionnalités à forte valeur métier en intégrant des capacités d'IA générative et de Machine Learning.
- Développer des outils, agents IA et scripts intelligemment automatisés pour accélérer le delivery et industrialiser les développements.
- Concevoir et intégrer des APIs intelligentes au sein d'architectures existantes.
- Accompagner les équipes de dev dans l'adoption des outils de développement augmentés par l'IA.
- Soutenir les équipes de production dans le delivery et la gestion du cycle de vie des modèles et services IA.
- Diffuser la culture agile et AI-first : coopération, entraide, partage de connaissances autour de l'IA applicative.
- Intervenir sur des écosystèmes hybrides Python / Cloud / DevOps à grande échelle.
- Assurer une veille technologique active sur les LLMs, les frameworks IA émergents et les meilleures pratiques du développement augmenté.
Vos atouts pour nous rejoindre :
- Diplômé.e d’une École d’Ingénieurs ou d’un Master 2 en IT, vous êtes passionné.e par le langage Python et l'écosystème de l'Intelligence Artificielle applicative / Cloud.
- Vous avez au moins 3 ans d’expérience en développement Python 3 et ses librairies, avec une pratique concrète des outils d'IA.
- Vous avez appris à décupler votre productivité grâce à l'IA et possédez de solides compétences en automatisation, intégration d'APIs IA et amélioration continue.
- Esprit d’analyse, rigueur, autonomie. Aisance relationnelle et sens du travail en équipe.
Pourquoi nous rejoindre :
Nous sommes une AI-Driven Company, partenaire des plus grands acteurs technologiques et composée d'un important collectif d'experts. Avec 75% de nos collaborateurs certifiés, Devoteam s'impose comme une Learning Company, où l'apprentissage continu et l'augmentation par l'IA sont au cœur de notre ADN.
Informations supplémentaires : Le processus de recrutement chez Devoteam comporte 2 à 3 entretiens. Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests peuvent vous être adressés. Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances et lutte activement contre toute forme de discrimination.
AI Python Developer H/F in Levallois-Perret employeur : Devoteam
Devoteam Creative Tech est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant en Île-de-France. Avec un fort accent sur la collaboration et le développement professionnel, nous offrons à nos employés des opportunités de croissance continue dans le domaine de la finance de marché. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une culture qui valorise la créativité et l'excellence technique, tout en bénéficiant d'avantages uniques tels que des projets stimulants et une flexibilité de travail.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher AI Python Developer H/F in Levallois-Perret
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Devoteam.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Devoteam.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Devoteam remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Devoteam est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que AI Python Developer H/F in Levallois-Perret
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Devoteam et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Devoteam sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Devoteam
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Devoteam, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Devoteam !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Devoteam, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
