En un coup d'œil
- Missions: Gérez les appels d'offres et collaborez avec une équipe dynamique.
- Entreprise: PROLIANS, acteur clé dans le secteur de la construction.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, RTT, et formation continue.
- Autres infos: Ambiance conviviale et opportunités d'évolution interne.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets impactants tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Formation commerciale et expérience en gestion d'appels d'offres appréciées.
Le salaire estimé est compris entre 26000 - 29000 € par an.
Construisons l'avenir en commençant par le vôtre !
Vous êtes organisé(e), et méthodique ? Vous avez à coeur d'apporter votre expertise, pour contribuer à la performance de l'entreprise ? Nous avons le poste qu'il vous faut !
PROLIANS Rhône-Alpes-Auvergne, partenaire des métiers de la construction et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD, recherche un/une :
- Gestionnaire Appels d'Offres (F/H) CDI Vénissieux (69)
- VOTRE AVENIR CHEZ NOUS
Rattaché(e) au Responsable Département Appels d'Offres, vous rejoignez une équipe de collaborateurs soudés, dans laquelle le professionnalisme s'allie à la convivialité.
À ce titre, vous
- Assurez la veille quotidienne du lancement de nouveaux appels d'offres.
- Assurez le montage des dossiers et effectuez les chiffrages simples, l'établissement des tarifs, ainsi que la production de la partie administrative (y compris les mémoires techniques).
- Travaillez en étroite collaboration avec les différentes agences, notamment pour les chiffrages spécifiques.
- Êtes garant(e) du respect des délais pour l'envoi des dossiers.
- Assurez la communication des résultats auprès des agences concernées.
- Analysez les causes de rejet, le cas échéant, et en établissez une synthèse.
- Assurez le suivi administratif des dossiers remportés et les révisions tarifaires contractuelles.
Issu(e) d'une formation commerciale, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et justifiez d'une expérience commerciale de 1 à 3 ans.
Vous possédez une bonne maîtrise des outils bureautiques notamment Excel et word.
Une première expérience dans le montage de dossiers d'appels d'offres et/ou des connaissances de nos produits (quincaillerie, outillage, fournitures industrielles...) sont vivement appréciées.
Sens du commerce, rigueur, esprit d'équipe et organisation sont vos principaux atouts pour réussir dans vos missions.
VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS
- Un contrat de travail soumis à la Convention collective de la Métallurgie.
- Parcours d'intégration personnalisé
- Formation continue via notre université professionnelle Tech'UP
- Des opportunités d'évolution interne
- Rémunération annuelle : 26-29K€ sur 13 mois
- Primes sur objectifs, en fonction des critères définis par la direction
- Du lundi au vendredi, 37H Hebdomadaire
- 11 jours RTT (temps plein)
- Week-end off
- Participation Prime Vacances Restaurant d'entreprise
- #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire Appels d'Offres (F/H) in Vénissieux employeur : DESCOURS & CABAUD
PROLIANS LOGISTIQUE CENTRE-EST se distingue comme un employeur de choix grâce à sa culture d'entreprise axée sur l'innovation et l'amélioration continue. En tant que Responsable ADV et Service Client, vous bénéficierez d'opportunités de formation continue via notre université professionnelle Tech'UP, ainsi que d'une flexibilité de travail avec des options de télétravail et 11 jours de RTT. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un environnement dynamique où votre contribution est valorisée et où des perspectives d'évolution interne sont à votre portée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire Appels d'Offres (F/H) in Vénissieux
✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement
Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.
✨Rejoins des groupes professionnels
Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.
✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom
Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.
✨Postule directement sur notre site !
Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme DESCOURS & CABAUD, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire Appels d'Offres (F/H) in Vénissieux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de DESCOURS & CABAUD !
Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez DESCOURS & CABAUD. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !
La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez DESCOURS & CABAUD
✨Montre ta capacité d'analyse
Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !
✨Parle de ton expérience avec les outils
Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !
✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur
Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.
✨Prépare-toi à des scénarios de négociation
On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.
