En un coup d'œil
- Missions: Développez le point de vente et animez une équipe dynamique pour atteindre des objectifs commerciaux.
- Entreprise: Groupe familial international avec une forte culture d'équipe et d'innovation.
- Avantages: Rémunération compétitive, primes, formation continue et 11 jours RTT.
- Autres infos: Opportunités d'évolution interne et environnement de travail stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour construire des relations durables et faire la différence dans le secteur du bâtiment.
- Qualifications: Formation technique ou commerciale, sens de la négociation et expérience en vente.
Le salaire estimé est compris entre 34650 - 42350 € par an.
Construisons l'avenir en commençant par le vôtre !
Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu'il vous faut !
HYDRALIANS - DC PLASTIQUES, négoce en Bâtiment et Travaux publics et partenaire des métiers de l'eau et du paysage, filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une
Responsable de point de vente (F/H) - CDI - Bègles (33)
VOTRE QUOTIDIEN
Au sein de l'équipe commerciale et en étroite collaboration avec le Responsable d'agence, vous mettez en application la politique commerciale de l'entreprise au sein du point de vente.
À ce titre, vous :
- Assurer le développement commercial, la rentabilité du point de vente
- Encadrer animer l'équipe magasin, force de vente et logistique autour d'objectif de développement commercial
- Animer la surface de vente par la mise en place des actions commerciales
- Assurer la mise en place de l'offre commercial adaptée aux besoins des clients
- Améliorer l'expérience client en magasin
- Animer et accompagner la force de vente sédentaire et itinérante
À PROPOS DE VOUS
Issu(e) d'une formation technique et/ou commerciale, vous faites preuve d'un bon sens de la négociation et vous démontrez de solides capacités à gérer un relationnel sur le long terme. Sens du commerce, rigueur et organisation sont vos principaux atouts pour réussir dans cette fonction. Dynamique et tenace, vous êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe.
Vous témoignez d'une première expérience commerciale réussie et votre parcours professionnel a confirmé tout l'intérêt que vous portez au monde du bâtiment et des métiers de l'eau et du paysage.
Vous recherchez une mission opérationnelle et la possibilité de développer des relations commerciales sur le long terme.
VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS :
- Parcours d'intégration personnalisé
- Formation continue via notre université professionnelle Tech'UP
- Des opportunités d'évolution interne
- Rémunération fixe annuelle sur 12 mois
- Primes sur objectifs
- Prime de vacances
- Du lundi au vendredi, forfait jour
- 11 jours RTT (temps plein)
- Week end off
- Véhicule/ Véhicule de fonction
- Matériel nomade (PC, tablette, téléphone portable...)
- Participation et Intéressement selon les résultats de l'entreprise
QUI SOMMES NOUS ?
DESCOURS & CABAUD est un Groupe familial international fondé à Lyon en 1782.
Véritable partenaire et expert de la distribution, le Groupe DESCOURS & CABAUD propose des produits et des services à fortes valeurs ajoutées auprès des professionnels, au travers de ses 3 enseignes :
- PROLIANS, partenaire des métiers de la construction
- DEXIS, partenaire des métiers de l'industrie
- HYDRALIANS, partenaire des métiers de l'eau et du paysage.
DESCOURS & CABAUD en chiffres
4.8 milliards d'€ de CA en 2025
730 points de vente
14 900 collaborateurs dans le monde dont 9000 dédiés à la vente
Engagée en faveur de la diversité, DC PLASTIQUES étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Chez DESCOURS & CABAUD, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site carrière : www.descours-cabaud-carrieres.com/
#J-18808-Ljbffr
Responsable de Point de Vente (F/H) in Bègles employeur : Descours & Cabaud SA
Rejoindre DEXIS PAYS DE LOIRE, c'est intégrer un acteur majeur du négoce industriel au cœur d'Angers, où l'esprit d'équipe et le développement personnel sont au centre de notre culture. Nous offrons des opportunités de croissance professionnelle grâce à notre université interne Tech'UP, tout en garantissant un environnement de travail respectueux et inclusif, avec des avantages tels que 11 jours de RTT et un véhicule de fonction. En tant que Directeur d'Agence, vous aurez la chance de piloter une équipe dynamique et de contribuer activement à notre succès collectif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de Point de Vente (F/H) in Bègles
✨Plonge dans le monde du retail !
Le secteur du commerce de détail est très dynamique, donc il est important de se rendre directement sur le terrain. Pense à faire des visites dans les magasins où tu aimerais travailler. Non seulement tu te fais une idée de l'ambiance, mais tu peux aussi discuter avec les employés et voir s'ils sont à la recherche de nouvelles recrues.
✨Réseautage local dans le retail
Participe à des événements locaux ou des salons liés au commerce de détail. Ces occasions te permettent de rencontrer des professionnels du secteur et d’entendre parler d’éventuels postes à pourvoir avant même qu'ils ne soient publiés. N'hésite pas à échanger tes contacts et à te faire un nom dans la communauté !
✨Soigne ton approche sur les plateformes en ligne
Pour un poste à temps plein, assure-toi d’être actif sur des plateformes comme LinkedIn et autres groupes dédiés au retail. Partage ton intérêt pour l'industrie, tes expériences pertinentes et n'hésite pas à poser des questions. Cela pourra attirer l'attention de recruteurs et te positionner comme un candidat engagé.
✨Postule directement via notre site !
N'oublie pas que le moyen le plus direct d'attirer l'attention de Descours & Cabaud SA est de postuler directement via notre site. Mettez en avant ta passion pour le retail et montre que tu es prêt à faire le saut dans une carrière à temps plein. On a hâte de te voir rejoindre l'équipe !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de Point de Vente (F/H) in Bègles
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience client:Le commerce de détail, c'est avant tout une histoire d'expérience client. Raconte dans ton CV des moments où tu as su améliorer l'expérience d'un client ou où tu as fait preuve d'un excellent service. N'hésite pas à inclure des exemples concrets de résultats, comme des ventes augmentées ou des évaluations clients positives.
Soigne ton CV comme ton magasin:Ton CV doit être aussi attirant et organisé qu'un bon agencement de magasin. Utilise des sections claires avec des titres accrocheurs et opte pour un design propre. Mets en avant des compétences clés pour le retail comme la gestion des stocks, les ventes et la communication, car c'est ce qui captivera les recruteurs chez Descours & Cabaud SA.
Une lettre de motivation qui reflète ta passion:Quand tu rédiges ta lettre de motivation, n'oublie pas de faire ressortir ta passion pour le commerce de détail. Dis-nous pourquoi tu veux travailler chez Descours & Cabaud SA et comment tu peux contribuer à l'équipe. Montre que tu es proactif et que tu as envie d'apprendre et d’évoluer dans le secteur.
Prépare-toi à parler de tes réussites:Dans le cadre d'un emploi à plein temps, les recruteurs cherchent des candidats confiants et expérimentés. Sois prêt à discuter de tes réussites passées lors d'un entretien. Pense à des chiffres, des récompenses ou des projets que tu as menés à bien. Cela renforcera ta crédibilité et nous aidera à voir que tu es fait pour le poste chez Descours & Cabaud SA.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Descours & Cabaud SA
✨Maîtriser les tendances du marché
Pour un poste dans le commerce de détail, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Prépare-toi à discuter de marques ou produits innovants, et comment tu pourrais contribuer à leur succès chez Descours & Cabaud SA.
✨Prépare des exemples concrets
Pendant l'entretien, sois prêt à partager des exemples concrets de situations où tu as amélioré l'expérience client ou boosté les ventes. Parle des résultats obtenus et de la manière dont tu as satisfait les besoins des clients à travers ton expérience précédente.
✨Comprendre les outils de vente
Dans le commerce de détail, il est courant d'utiliser des systèmes de management de la relation client (CRM) ou des outils de gestion des stocks. Familiarise-toi avec ces outils et mentionne-les si tu as de l'expérience avec, cela montrera que tu es opérationnel dès le premier jour.
✨Se projeter dans la culture de l'entreprise
Comme c'est un poste à temps plein, l'adéquation culturelle est essentielle. Renseigne-toi sur les valeurs et la mission de Descours & Cabaud SA, et pense à la manière dont tu pourrais contribuer à cette ambiance au quotidien. Prépare quelques points pour illustrer ce point lors de l'entretien.
