En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les bénéficiaires du RSA vers l'emploi et animer des actions collectives.
- Entreprise: Département de l'Eure, engagé pour l'insertion sociale et professionnelle.
- Avantages: Jusqu'à 49 jours de congés, télétravail, formation dynamique et subventions pour loisirs.
- Autres infos: Poste basé à Louviers avec de réelles opportunités d'évolution.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des autres tout en développant vos compétences professionnelles.
- Qualifications: Expérience en accompagnement social et compétences en animation de groupe.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Le Département de l'Eure déploie une politique d'insertion dynamique axée sur l'emploi et le lien social pour les bénéficiaires du RSA.
Intégré à la maison du département à Louviers, vous proposez un accompagnement individuel intensif et animez des actions collectives.
Votre objectif : redynamiser les usagers, susciter l'envie d'agir et co-construire avec nos partenaires des parcours durables vers l'activité.
Acteur clé de notre politique sociale, mettez votre expertise de terrain au service des Eurois et donnez une nouvelle dimension à votre parcours professionnel
Informations pratiques & Spécificités du poste
- Statut : Cadre d'emplois des attachés ou des rédacteurs (F/H) – catégorie A ou B
- Lieu d'exercice : Emploi situé à la maison du département à Louviers
- Contrat : Contrat de projet jusqu'au 31/12/2027
- Spécificités : Disponibilité et déplacement sur le territoire
- Contact : Gabrielle GRIFFONNET sera en charge de ce recrutement
Missions
- - Mettre en place l'expérimentation de la contrepartie d'activité au RSA par la construction de projets et d'actions collectives ;
- - Proposer, préparer, animer les actions collectives à mettre en œuvre pour co-construire les parcours ;
- - Assurer l'accompagnement renforcé d'un portefeuille d'usagers : - Réaliser un diagnostic complet avec chaque personne ; - Elaborer un plan d'actions identifiant les étapes à réaliser pour faire changer la situation et concourir à réaliser l'objectif attendu, sur un délai négocié ;
- - Suivre et évaluer la progression du parcours avec la personne en lien avec les partenaires ;
- - Informer et sensibiliser le public des actions existantes sur le territoire qui pourraient être mobilisées pour faire progresser le parcours et accéder à l'emploi ;
- - Veiller à la qualité d'un accompagnement devant renforcer et consolider le pouvoir d'agir de la personne et l'amener à une autonomie progressive dans les choix de son avenir ;
- - Participer à l'animation partenariale de son territoire : construire, animer et développer le partenariat avec les acteurs économiques dont l'IAE, issus du champ social, de l'emploi, de la formation et de l'insertion professionnelle ;
- - Participer aux initiatives et actions permettant d'impliquer l'usager dans les réflexions et la mise en œuvre de projets.
S'épanouir au Département de l'Eure, c'est aussi
- - Jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés + possibilité de télétravail
- - Complément indemnitaire lié aux objectifs, à partir de 6 mois d'ancienneté
- - Plan de formation dynamique
- - Participation à la protection sociale (santé et prévoyance)
- - Subventions possibles pour gardes d'enfants, chèques vacances, accès aux loisirs via l'amicale du personnel
- - Tickets restaurant
- #J-18808-Ljbffr
Coach Insertion (F/H) - EC20613 in Louviers employeur : Département de l'Eure
Le Département de l'Eure est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où l'innovation et le soutien technique sont au cœur de nos priorités. Avec des opportunités de développement professionnel, un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce au télétravail, et une rémunération conforme aux barèmes publics, nous nous engageons à valoriser nos employés tout en contribuant au bien-être de la communauté. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets significatifs qui impactent directement la vie des citoyens.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Département de l'Eure
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Coach Insertion (F/H) - EC20613 in Louviers
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Département de l'Eure.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Département de l'Eure
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Département de l'Eure. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Coach Insertion (F/H) - EC20613 in Louviers
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Département de l'Eure.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Département de l'Eure. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Département de l'Eure
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Département de l'Eure, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Département de l'Eure et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
