En un coup d'œil
- Missions: Aidez les patients à améliorer leur audition et créez des relations durables avec le corps médical.
- Entreprise: Audika, leader de la santé auditive avec plus de 650 centres en France.
- Avantages: Véhicule de fonction, salaire fixe + variable, prime de participation et complémentaire santé 100% prise en charge.
- Autres infos: Formation continue sur-mesure et perspectives d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée et faites une réelle différence dans la vie des gens.
- Qualifications: Diplôme d'Audioprothésiste ou futur diplômé, esprit d'équipe et engagement.
Le salaire estimé est compris entre 34650 - 42350 € par an.
Notre nouveau centre situé à Châteauroux (36) et notre centre situé à Vierzon (18) recherchent actuellement un Audioprothésiste H/F pour nous rejoindre en CDI dès que possible !
Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Coordinateur de centre, vous participez à la vie du centre et intervenez pour :
- Procéder à l’appareillage de vos patients-clients sur prescription ORL;
- Accompagner la rééducation auditive;
- Contrôler régulièrement l’appareillage dans l’objectif d’apporter le maximum de confort auditif à vos patients-clients;
- Instaurer, développer et entretenir de bonnes relations professionnelles avec le corps médical de votre secteur.
Lorsque vous intégrez Audika, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration et de formation continue sur-mesure avec notre équipe d’Audioprothésistes experts. Audika met également à votre disposition des modules de formations pour satisfaire votre obligation de Développement Professionnel Continu triennal (DPC).
Profil recherché
Vous êtes diplômé(e) Audioprothésiste ou futur(e) diplômé(e). Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés.
Les conditions du poste
Les avantages à nous rejoindre :
- Un véhicule de fonction ;
- Une rémunération composée d’un Salaire fixe + variable ;
- Une prime de participation en fonction des résultats de l’entreprise selon les accords en vigueur;
- Une complémentaire santé et prévoyance prise en charge à 100% par l’entreprise;
- Un Comité Social et Economique et des réductions avantageuses chez ses partenaires ;
- Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution.
Le processus de recrutement
A la suite de votre candidature, nous vous proposerons de réaliser un entretien avec le Chargé de recrutement, avant de donner suite à un échange avec le Responsable de Secteur.
Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal.
Qui sommes-nous ?
Avec plus de 45 ans d’expertise dédiée à l’audition et 650 centres en France, Audika est la marque leader de la santé auditive. Experts et à l'écoute, nos 1400 collaborateurs s’engagent chaque jour pour aider le plus grand nombre à entendre mieux et changer leur vie. Entreprise à taille humaine, Audika allie proximité et force du groupe international Demant.
Prendre soin de nos équipes comme de nos clients est une priorité, reconnue par les labels Great Place To Work 2025, Élu Service Client de l’Année 2026 et Marque Préférée des Français depuis 2022. Rejoindre Audika, c’est développer le meilleur de soi-même au service de notre engagement, avec une formation continue et des perspectives d’évolution.
Audioprothésiste H/F - Châteauroux (36) / Vierzon (18) employeur : Demant
Demant est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et convivial à Gennevilliers. En tant que Technicien support en Audiologie, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel au sein d'une petite équipe soudée, tout en contribuant à des solutions innovantes pour le secteur de l'audiologie. Avec un fort accent sur la collaboration et l'épanouissement personnel, Demant s'engage à soutenir ses employés dans leur parcours professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Audioprothésiste H/F - Châteauroux (36) / Vierzon (18)
✨Rejoins des réseaux pro en santé
Établis-toi dans des communautés en ligne ou des groupes professionnels dédiés aux professions thérapeutiques et de conseil. Participe à des discussions sur des forums spécialisés pour te faire connaître et découvrir des opportunités cachées.
✨Assiste aux salons et conférences
Renseigne-toi sur les salons ou conférences en santé qui se déroulent près de chez toi. C'est l'occasion parfaite de rencontrer des recruteurs, d'échanger des cartes de visite et de te plonger dans les dernières tendances du secteur.
✨Valorise ton expérience sur des projets concrets
Demande à ton réseau des recommandations ou des projets où tu as exercé tes compétences en thérapie ou en conseil. Cela montre ton expérience et tes capacités, ce qui peut séduire les recruteurs comme ceux de Demant.
✨Postule directement chez Demant
N'hésite pas à postuler directement sur le site de Demant. En plus de ton CV, un court message personnalisé expliquant pourquoi tu es intéressé par leur vision peut vraiment faire la différence et te faire distinguer des autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Audioprothésiste H/F - Châteauroux (36) / Vierzon (18)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience pratique:Dans le domaine des professions thérapeutiques et de conseil, il est essentiel de montrer des expériences concrètes. Mentionne tes stages, tes cours de formation ou tout travail bénévole lié à la santé ou au bien-être. N’hésite pas à inclure des certificats ou des formations supplémentaires que tu as suivies !
Exprime ton engagement pour le bien-être des autres:Dans ta lettre de motivation, il est important de démontrer ta passion et ton dévouement pour aider les autres. Parle de tes motivations personnelles à rejoindre Demant en tant que Audioprothésiste H/F - Châteauroux (36) / Vierzon (18) et de ce qui te pousse vers ce métier. Cela peut vraiment faire la différence !
Structure ton CV pour séduire:Pour un poste à temps plein, un CV clair et bien structuré est primordial. Mettez en valeur tes compétences interpersonnelles, comme l'écoute active ou l'empathie, car elles sont cruciales dans ce secteur. Utilise aussi des mots-clés liés aux métiers thérapeutiques pour passer les filtres des recruteurs !
Ne néglige pas ta disponibilité:Comme c'est un poste à temps plein, indique clairement combien d'heures par semaine tu es prêt à travailler. Si tu as des disponibilités particulières, mentionne-les aussi dans ta lettre de motivation. Cela montre que tu es proactif et que tu t'engages pleinement dans le processus !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Demant
✨Mettez en avant vos compétences relationnelles
Dans les professions thérapeutiques et de conseil, il est essentiel de montrer que vous avez d'excellentes compétences interpersonnelles. Pendant l'entretien chez Demant, n'hésitez pas à partager des exemples concrets où vous avez aidé des clients à surmonter des difficultés ou à améliorer leur bien-être.
✨Préparez-vous à des études de cas
Attendez-vous à des mises en situation ou des études de cas durant l’entretien. Les recruteurs utilisent souvent ces scénarios pour évaluer votre capacité à réagir face à des situations complexes, il serait utile de vous entraîner à formuler des plans d’intervention ou des stratégies d’écoute active.
✨Montrez votre passion pour le domaine
En tant que candidat à un poste à temps plein, votre motivation et votre engagement doivent transparaître. Parlez de vos expériences passées, de vos projets de bénévolat ou de votre formation qui vous ont conduit à vouloir travailler dans ce secteur. Cela peut vraiment faire la différence pour Demant.
✨Soyez prêt à discuter de votre approche de travail
Il est important de démontrer comment vous gérez vos cas et comment vous établissez une relation de confiance avec vos clients. Préparez des exemples de votre méthodologie et comment vous adaptez vos techniques aux besoins spécifiques des patients ou clients, car cela montrera que vous êtes pensé pour le poste.
