En un coup d'œil
- Missions: Piloter et développer un portefeuille de produits EPI innovants et stratégiques.
- Entreprise: Groupe international dynamique, leader en Equipements de Protection Individuelle.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail, voiture de service et participation aux bénéfices.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle et déplacements internationaux.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à la protection des travailleurs à l'échelle mondiale.
- Qualifications: Expérience en marketing produit, idéalement dans le secteur EPI ou textile.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
Groupe international, Delta Plus propose une gamme complète d’Equipements de Protection Individuelle destinée à protéger l’Homme au travail de la tête aux pieds. Avec nos 49 filiales et notre département Grand Export, nous sommes implantés dans 110 pays et représentons un chiffre d’affaires de près de 420 millions d’euros en 2022. Nos ambitions de développement à l’échelle mondiale font de nous un groupe dynamique à la recherche de collaborateurs impliqués et ayant le goût du challenge.
Dans un contexte de développement international, nous recherchons un Product Manager F/H spécialisé sur le produit chaussant, pour piloter et développer un portefeuille de produits stratégiques sur les marchés EPI (Équipements de Protection Individuelle). Vous interviendrez au coeur de la stratégie produit en lien étroit avec les équipes R&D, ventes, marketing, achats et production.
- Comprendre les marchés et anticiper les tendances
- Développer une connaissance approfondie des marchés internationaux EPI
- Identifier les acteurs clés : utilisateurs finaux, distributeurs et comptes stratégiques
- Assurer une veille concurrentielle, technologique et réglementaire
- Être présent sur le terrain : visites clients, salons professionnels, échanges avec les filiales
Piloter et développer le portefeuille produits :
- Contribuer à la stratégie produit à 3 ans
- Identifier et proposer des innovations à forte valeur ajoutée
- Participer au développement de nouveaux produits : génération d'idées, rédaction de briefs, préparation des lancements
- Suivre le cycle de vie complet des produits (lancement, optimisation, fin de vie)
- Optimiser la performance des gammes
- Analyser les performances commerciales et les marges
- Construire les plans d'actions par marché
- Développer les argumentaires marketing et supports de vente
- Former et accompagner les équipes commerciales
De formation supérieure en Marketing, complétée idéalement par des études d’ingénieur techniques, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur des EPI et/ou Chaussures/Textile. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous maîtrisez parfaitement l’anglais. Idéalement, vous la maitrise d’une seconde langue serait souhaitée. Vous êtes organisé(e) et savez prendre des initiatives, ce qui vous permettra de vous adapter au rythme de croissance de notre Groupe. Doté d’un leadership naturel, vous faites preuve de créativité et d’innovation. Vous souhaitez vous investir dans une structure en pleine croissance, qui vous offrira l'opportunité d'approfondir vos compétences et d'enrichir votre expérience. Des déplacements ponctuels à l’international sont à prévoir.
Poste basé à Apt (84) Rémunération selon profil (fixe + variable) + Voiture de service ou fonction avec participation 1 jour de Télétravail Participation/Intéressement.
Pourquoi rejoindre Delta Plus? Notre mission de protection Delta Plus se décline en 10 engagements RSE, reposant sur 3 piliers :
- People : Pour que nos collaborateurs aient les moyens de s’épanouir dans leur travail, en bonne santé et en toute sécurité.
- Planet : Pour conduire notre développement économique en limitant son impact sur les générations futures.
- Sustainable Economy : Pour développer notre activité dans un cadre sécurisé, éthique et responsable.
Delta Plus s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous encourageons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, ou de situation de handicap.
Chef de produit Chaussures/Textile F/H employeur : Delta Plus
Delta Plus est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où l'innovation et la créativité sont au cœur de notre culture. En tant que leader dans le domaine de la sécurité au travail, nous proposons des opportunités de croissance professionnelle à travers des projets internationaux stimulants, tout en valorisant le bien-être de nos employés grâce à des programmes de développement personnel et des avantages compétitifs. Rejoindre Delta Plus, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui s'engage à protéger les travailleurs du monde entier.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de produit Chaussures/Textile F/H
✨Rejoignez des communautés de produit
Pour nous, dans le secteur de la gestion et du développement de produit, il est crucial de se plonger dans des communautés dédiées. Recherchez des groupes sur Slack ou Discord où des professionnels échangent sur les meilleures pratiques, ou participez à des meetups locaux de gestion de produit. C'est une super opportunité pour élargir votre réseau et découvrir des opportunités cachées.
✨Participez à des événements de l'industrie
Les conférences et séminaires liés à la gestion de produit sont des terrains de jeu idéaux pour rencontrer des recruteurs et des professionnels. Inscrivez-vous à des événements comme le Product Camp ou d'autres forums de l'industrie. N'oubliez pas d'apporter vos cartes de visite et de vous préparer à discuter de vos passions et de vos projets !
✨Mettez en avant vos projets pratiques
Quand vous postulez à un poste à temps plein, que vous montrez vraiment votre savoir-faire peut faire toute la différence. Si vous avez contribué à un projet de produit, même en tant qu'étudiant ou à travers des stages, partagez-le. Créez un portfolio en ligne où vous pouvez présenter vos réalisations, ça va capter l'attention des recruteurs chez Delta Plus.
✨Postulez directement sur notre site
N'oublions pas la simplicité : quand une offre vous attire, allez directement sur notre site pour postuler. C’est souvent là que vous trouverez les annonces les plus fraîches et peut-être même des postes avant qu'ils ne soient massivement diffusés. Chez Delta Plus, nous adorons voir des candidatures qui viennent des bonnes vibes des candidats passionnés !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de produit Chaussures/Textile F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de tes compétences en gestion de produit:Dans ta candidature, assure-toi de mettre en avant tes compétences spécifiques liées à la gestion et développement de produit. Parle de ton expérience avec les outils de gestion de projet comme Jira ou Trello et mentionne des projets passés où tu as joué un rôle clé dans le développement de produits.
Utilise des exemples concrets:Ton CV doit refléter des réalisations concrètes dans le domaine de gestion de produit. Inclue des chiffres pour quantifier ton impact, comme une augmentation des ventes ou une réduction des délais. Les employeurs adorent voir des résultats tangibles !
Sois clair sur ta motivation:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre Delta Plus et en quoi tu es passionné par la gestion de produit. Montre comment tu vois ton rôle au sein de l'équipe et ce que tu espères apprendre dans ce poste à temps plein.
Valorise ta connaissance du marché:Fais ressortir ta compréhension des tendances du marché et des besoins utilisateurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu es à jour sur l'industrie et que tu as des idées sur comment améliorer les produits existants chez Delta Plus.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Delta Plus
✨Maîtriser les outils de gestion de produit
Faisons en sorte que Delta Plus soit impressionné par ta maîtrise des outils comme JIRA, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de la façon dont tu les as utilisés dans des projets précédents, même si c'est juste un projet scolaire. Une démonstration concrète de ton expérience est toujours impressionnante !
✨Préparation aux cas pratiques
Attends-toi à des questions techniques ou des études de cas lors de l'entretien. Ils pourraient te demander comment développer un produit ou résoudre un problème spécifique. Tu peux même préparer un mini-dossier de portfolio avec des exemples de projets antérieurs pour montrer ta réflexion analytique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Parle de ta passion pour le développement de produits
Puisque c'est un **temps plein**, c'est super important de montrer ta motivation à long terme. Sois prêt à raconter pourquoi tu es passionné par la gestion et le développement de produits. Parle de ce qui te plaît dans le processus de création d'un produit, ça va vraiment faire la différence !
✨Sois prêt à échanger sur l'équipe et la culture d'entreprise
Dans un **temps plein**, la dynamique de l'équipe est cruciale. Pose des questions sur la culture de travail chez Delta Plus et sur la façon dont les équipes collaborent. Montre que tu es curieux et que tu veux t’intégrer dans leur équipe. Cela montre que tu envisages vraiment de t'impliquer !
