En un coup d'œil
- Missions: Accompagner des enfants et adolescents en situation de handicap avec des approches psychologiques innovantes.
- Entreprise: Association engagée pour le bien-être des personnes handicapées mentales et autistes.
- Avantages: Rémunération selon CCNT 1966, travail à temps partiel et environnement bienveillant.
- Autres infos: Opportunité de travailler dans un cadre dynamique et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des jeunes tout en développant vos compétences professionnelles.
- Qualifications: Diplôme Master II en Psychologie clinique ou neuropsychologie requis.
Le salaire estimé est compris entre 29250 - 35750 € par an.
L'entreprise : Association du secteur médico-social. Délos Apei 78 est une association œuvrant en faveur des personnes handicapées mentales et/ou autistes. 430 ETP, plus de 1000 personnes accueillies sur 17 établissements et services.
LES VALEURS DE L’ASSOCIATION : Bienveillance / Professionnalisme / Respect mutuel
REMUNERATION : Selon CCNT 1966 (selon diplômes et expériences)
À propos du poste :
- CDD à temps partiel à 0.40 ETP, à pourvoir de suite jusqu'au 07/12/2026
- Présentation obligatoire d'une attestation d'honorabilité à compter de mai 2026 (aller sur https://honorabilite.social.gouv.fr)
- Sous l’autorité de l’équipe de direction et en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire de l’antenne TSA de l’IME :
- Prise en charge clinique et psychothérapeutique collectives (au sein d’ateliers thérapeutiques) et individuelles des enfants et des adolescents
- Aide à l’élaboration et au suivi du Projet Individualisé d’Accompagnement (PIA) des jeunes dans leur dimension psychique, avec les familles, et avec les partenaires extérieurs le cas échéant
- Réalisation de différents écrits et bilans psychologiques nécessaires à la prise en charge
- Évaluation et participation au diagnostic (dont réalisations de bilans)
- Soutien et aide à la réflexion dans les différentes réunions (de services, de soins, PIA) avec des partenaires
- Rencontre avec les partenaires, les familles dans le cadre de suivi
- Participation à l’amélioration continue de la qualité
LIEU : IME du Breuil – Antenne TSA, 55 Ter rue des Graviers - 78200 MAGNANVILLE
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme Master II de Psychologie clinique de l’enfant et/ou de neuropsychologie
- Vous avez une expérience auprès d’enfants et adolescents en situation de handicap
- Vous connaissez la psychopathologie de l’enfant et de l’adolescent, les troubles du spectre de l’autisme et neurodéveloppementaux
- Vous connaissez les outils et les pratiques recommandées tels que ABA, TEACCH, PECS.
- Les outils d’évaluation AAPEP(TTAP), COMVOOR, EFI, VINELAND, EPOCAA, seraient fort appréciés
- Vous avez des capacités de gestion et d’adaptation face aux situations complexes
- Vous savez vous inscrire en réseau pour développer des partenariats
- Une expérience réussie dans l’enfance et auprès d’une population TSA serait un plus !
Caractéristiques du poste :
- Publiée le 23/09/2026
- CDD - 3 mois
- Temps partiel
- Expérience souhaitée
- Permis: B > Bac +5 MASTER 2 PSYCHOLOGIE
- Prise de poste : Dès que possible
- Accès possible en transport en commun/proche autoroute
PSYCHOLOGUE-NEUROPSYCHOLOGUE (IME du Breuil TSA) - H/F in Magnanville employeur : Delos78
Rejoindre l'Association Délos Apei 78, c'est intégrer une structure bienveillante et professionnelle dédiée à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Située à Magnanville, notre IME du Breuil offre un environnement de travail collaboratif où chaque employé a l'opportunité de contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant de formations continues et d'un soutien pour leur développement professionnel. En tant qu'employeur engagé, nous valorisons le respect mutuel et favorisons un cadre de travail épanouissant et enrichissant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher PSYCHOLOGUE-NEUROPSYCHOLOGUE (IME du Breuil TSA) - H/F in Magnanville
✨Engage dans des réseaux professionnels
Rejoins des groupes et associations de psychologie sur Facebook ou LinkedIn. Ces communautés sont super pour échanger des conseils et des opportunités d'emploi. N’oublie pas, participer à des discussions peut vraiment te mettre en avant auprès des recruteurs !
✨Assiste à des conférences et ateliers
Cherche des conférences ou des ateliers liés à la psychologie. En plus d’apprendre, tu pourras te connecter avec des professionnels du secteur qui cherchent souvent des collaborateurs pour des projets ou des postes. Ça t’aidera aussi à te faire connaître dans le milieu !
✨Sois visible dans ton domaine
Considère de publier des articles ou de partager tes réflexions sur des plateformes comme LinkedIn ou des blogs professionnels. Cela peut augmenter ta visibilité et montrer ton expertise dans le domaine de la psychologie, ce qui attire l’attention des recruteurs comme ceux de Delos78 !
✨Postule directement sur notre site
Ne perds pas de temps avec des candidatures qui ne vont nulle part ! Rendez-vous sur le site de Delos78 pour postuler directement à des postes de psychologie. Nous recherchons des candidats passionnés et motivés pour rejoindre notre équipe !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que PSYCHOLOGUE-NEUROPSYCHOLOGUE (IME du Breuil TSA) - H/F in Magnanville
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine de la psychologie, tes compétences interpersonnelles sont cruciales. Dans ton CV et ta lettre de motivation, assure-toi de mentionner des expériences où tu as démontré de l'empathie, une écoute active et des capacités de communication. Ces éléments montrent que tu sais comment établir une relation de confiance avec tes futurs clients.
Fais briller tes diplômes et formations:À travers ton parcours académique en psychologie, souligne tes diplômes et toute formation complémentaire, comme des stages, qui pourraient renforcer ton profil. N’oublie pas d’inclure des projets de recherche ou des publications si tu en as, c’est un plus qui peut faire la différence lors de ta candidature chez Delos78.
Parle de tes motivations profondes:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu es passionné par la psychologie et comment cela s'aligne avec la mission de Delos78. Montre ton engagement envers le bien-être des individus et ta volonté d'apprendre et de progresser. Ces aspects sont souvent importants pour les recruteurs dans ce domaine.
Soigne la présentation de tes documents:Lorsque tu postules pour un poste à plein temps, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés et faciles à lire. Utilise des titres clairs et des sections distinctes pour que l'on puisse rapidement trouver les informations importantes. N'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est là que nous regardons le plus attentivement !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Delos78
✨Prépare-toi à plonger dans la théorie
Dans une interview pour un poste en psychologie, il est crucial d'être prêt à discuter des théories psychologiques pertinentes. On pourrait te poser des questions sur des approches spécifiques ou sur la manière dont tu appliquerais certaines théories dans des situations concrètes. N’hésite pas à utiliser des études de cas pour illustrer tes points.
✨Exemple de ton expérience clinique
Il est fréquent de demander des exemples de situations cliniques que tu as rencontrées, surtout en entretien pour un poste à plein temps dans ce domaine. Prépare des scénarios spécifiques où tu as aidé un patient ou intervenu dans une situation complexe, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances et compétences en psychologie.
✨Sois prêt à parler de ton développement personnel
Les recruteurs dans le domaine de la psychologie s'intéressent aussi à tes motivations et ton parcours. Prépare-toi à discuter de ce qui t’a poussé à choisir ce domaine, des défis que tu as surmontés et de ton engagement envers le développement personnel et professionnel. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Ne sous-estime pas l'importance de l'écoute
Lors de l'entretien, démontre tes compétences interpersonnelles et ton écoute active. Les intervieweurs chercheront à voir comment tu établis un rapport avec les autres. Sois attentif aux questions qu'ils posent et n'hésite pas à reformuler pour montrer que tu comprends bien leurs préoccupations.
