En un coup d'œil
- Missions: Conduire des missions d'audit et former les équipes sur des problématiques techniques.
- Entreprise: Deloitte, leader en audit avec une culture inclusive et collaborative.
- Avantages: Formation continue, progression de carrière rapide et environnement dynamique.
- Autres infos: Ambiance de travail stimulante avec des opportunités dans divers secteurs.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez la fiabilité de l'information financière.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 en audit ou finance et 2 ans d'expérience en audit.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Vous intégrerez nos équipes Audit de notre bureau de Rouen, en qualité de Senior, pour prendre la responsabilité de la conduite de missions d'audit.
Vos fonctions seront les suivantes
- Définition de la stratégie d'audit avec le Manager/Senior Manager de la mission
- Accompagnement et formation des équipes dans le traitement des problématiques spécifiques et techniques (IT, fiscalité, normes, etc.)
- Développement de la relation client au quotidien en assurant un service d'excellence
Selon vos aspirations, vous pourrez participer à des missions d'audit et d'Advisory Finance dans des secteurs variés (Industrie, Services, Banque, Immobilier, etc. ) :
- Missions d'audit légal de sociétés et de groupes de dimension régionale ou nationale (sociétés cotées, family business, private, etc.)
- Missions référées sur les entités françaises de groupes internationaux et missions « spéciales » d'acquisitions et/ou de cessions pour le compte d'investisseurs financiers et industriels
Vous bénéficierez des programmes de formations que nous proposons. Nous vous accompagnerons notamment dans la préparation aux diplômes professionnels (DSCG, DEC, CAFCAC).
Être Auditeur chez Deloitte, c'est l'assurance d'une progression de carrière rapide et enrichissante.
- Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +5, avec une spécialisation en audit, comptabilité ou finance, à l'université, en école de commerce ou école d'ingénieurs ;
- Vous disposez d'au moins deux années d'expérience (hors stages et alternances) en tant qu'Auditeur ;
- Vous maîtrisez les normes comptables françaises et/ou IFRS et/ou US GAAP. Une expérience sur des dossiers PCAOB serait un plus ;
- Votre anglais est courant, à l'écrit comme à l'oral.
- Au-delà de vos compétences techniques, vous disposez des qualités suivantes :
- Rigueur, organisation, bon sens, curiosité intellectuelle
- Sens du service et du collectif, esprit d'équipe, adaptabilité
- Bonne humeur, dynamisme, envie d'être acteur de la fiabilité de l'information financière et économique
Vous contribuerez ainsi au rayonnement et au développement de Deloitte dans la Région Grand Ouest.
#ALLIN : itous les candidats ont leur place chez Deloitte sans aucune distinction, nous croyons en un environnement inclusif. /i
- Summary
- Location: Rouen
- Type: Full time
Auditeur Senior F/H in Rouen employeur : Deloitte
Deloitte est un employeur de choix à Strasbourg, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. En tant qu'auditeur junior analyste, vous bénéficierez de programmes de formation continue pour développer vos compétences tout en travaillant aux côtés d'experts de divers domaines, ce qui vous permettra d'évoluer rapidement dans votre carrière. Rejoindre Deloitte, c'est s'engager dans une mission significative qui contribue à la performance durable des entreprises, tout en profitant d'un management de proximité et d'opportunités de croissance personnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Auditeur Senior F/H in Rouen
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Deloitte.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Deloitte et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Deloitte. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Deloitte, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Auditeur Senior F/H in Rouen
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Deloitte. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Deloitte
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Deloitte
Essaye de te plonger dans les spécificités de Deloitte : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
