En un coup d'œil
- Missions: Concevez des solutions SAP et encadrez les équipes de développement.
- Entreprise: Delaware, partenaire Platinum SAP avec une culture d'innovation.
- Avantages: Évolution de carrière, télétravail hybride et certifications SAP prises en charge.
- Autres infos: Engagement RSE fort et diversité valorisée au sein de l'équipe.
- Pourquoi ce job: Prenez le lead technique et impactez des projets innovants dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Expérience en développement ABAP/Fiori et compétences en architecture SAP.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Lead Dev ABAP / Fiori : et si votre prochaine étape, c'était l'Architecture ? Vous développez depuis plusieurs années en ABAP, Fiori/UI5 ou sur SAP BTP. Vous êtes déjà le référent technique de vos projets : vous faites les revues de code, vous encadrez les développeurs, vous tranchez les choix techniques. Vous voulez maintenant prendre de la hauteur : concevoir la solution plutôt que seulement la réaliser, et défendre vos choix face au client dès l'avant-vente. Ce poste est fait pour vous. Vous ne quittez pas la technique, vous en prenez le lead.
Chez delaware, l'Architecte Applicatif SAP est un lead dev qui élargit son périmètre, sur trois axes :
- Leadership technique : vous portez la vision technique du projet et vous accompagnez les équipes de développement, en local comme dans notre centre de services (GDC).
- Architecture : vous concevez les paysages SAP, les intégrations et les plateformes associées, notamment SAP BTP.
- Avant-vente (AVV) : vous évaluez la faisabilité, vous chiffrez, vous rédigez les volets techniques des appels d'offres et vous les défendez en soutenance.
Votre rôle
Vous rejoignez le hub delivery Dev&Ops, sur la brique ERP technique, c'est-à-dire l'équipe qui porte le développement et l'intégration technique. Vous êtes le référent technique du hub. Vous intervenez en amont (cadrage, conception), puis vous accompagnez vos équipes pendant la réalisation et le déploiement.
Vos missions
- Leadership technique et accompagnement des équipes de dev : Porter la vision technique du projet et arbitrer les choix structurants. Encadrer et accompagner les équipes de réalisation (développeurs ABAP, Fiori, BTP, intégration), en local et en GDC. Faire respecter les standards et bonnes pratiques de développement et d'architecture. Valider la solution avant chaque jalon majeur et garantir la qualité livrée. Aider à résoudre les problèmes techniques complexes.
- Architecture : Définir l'architecture des paysages SAP et le modèle de déploiement (on-premise, cloud ou hybride). Concevoir les architectures d'intégration et de middleware entre SAP et le reste du SI (API, interfaces, échanges de données). Concevoir les architectures des extensions et des plateformes associées, notamment SAP BTP. Définir les règles de performance, de sécurité, de haute disponibilité et de continuité de service.
- Avant-vente (AVV) et cadrage : Accompagner le pôle d'expertise en avant-vente : faisabilité technique et estimation des charges. Rédiger les volets techniques des réponses à appels d'offres et défendre vos choix d'architecture en soutenance. Cadrer l'architecture cible avec le client : contraintes, dépendances, trajectoire de migration.
- Gouvernance et veille : Présenter les architectures aux DSI, documenter les décisions et participer aux comités techniques et de pilotage, avec l'architecte fonctionnel. Faire de la veille, capitaliser les bonnes pratiques et faire évoluer les standards du hub.
Votre profil
Votre parcours : Bac+5 (école d'ingénieurs ou master en informatique / SI) 7 à 10 ans minimum en environnement SAP, idéalement avec un parcours de développeur ABAP / Fiori devenu lead dev ou référent technique, et une première exposition aux sujets d'architecture. Expérience de projets d'implémentation de bout en bout, de préférence S/4HANA, idéalement à l'international ou en contexte multi-systèmes. Expérience en ESN, en cabinet de conseil ou chez un client final, dans un environnement complexe.
Votre socle technique : Développement SAP : ABAP (objet, CDS, RAP…), Fiori / SAPUI5, extensions SAP BTP. Intégration : middlewares, API, OData, mécanismes d'échange de données, conception d'échanges sécurisés et performants. Architecture SAP : paysages, composants techniques, interfaces utilisateurs. Notions d'infrastructure : on-premise, cloud ou hybride, dimensionnement, supervision. Performance, sécurité et industrialisation : optimisation, standards de sécurité, automatisation des déploiements.
Vos qualités : Leadership technique et pédagogie : vous savez parler aussi bien aux développeurs qu'aux décideurs. Posture de conseil : vous argumentez, vous challengez la demande et vous repérez les risques cachés. Vision des trajectoires de transformation (greenfield, brownfield, montée de version). Esprit de synthèse, aisance à l'oral, résilience dans les phases critiques. Français courant et anglais professionnel (B2+/C1).
Un plus : certifications SAP S/4HANA Technology, SAP Enterprise Architect (P_SAPEA), SAP LeanIX (C_LIXEA) ou TOGAF. Ce n'est pas un prérequis : si vous avez le bon parcours de lead dev, postulez !
Ce que nous vous offrons : Une vraie évolution pour un profil dev : le poste est le point d'ancrage de la filière d'expertise du hub, avec des perspectives vers Hub / Vertical Leader Dev&Ops, et le parcours Boost (partenariat EDHEC). Les technologies SAP les plus récentes et des certifications prises en charge, avec un variable qualitatif qui reconnaît votre contribution. L'innovation à portée de main : Taskforce, prototypage au DEL20 (co-innovation clients), Teamstarter. L'IA au quotidien : Copilot et Claude intégrés à la suite Microsoft. Une organisation à taille humaine : 3 niveaux hiérarchiques maximum, un Team Leader local, du télétravail hybride, une animation d'équipe par agence. Un engagement RSE concret : People, Planet, Profit.
Diversité & inclusion : Chez delaware, la diversité fait notre force. Nous étudions toutes les candidatures à compétences égales et nous engageons pour l'égalité des chances. Notre cadre de travail est handi-accueillant : contactez l'équipe recrutement pour échanger sur les aménagements possibles.
Architecte Applicatif SAP (Paris, Lille ou Lyon) - H/F/X in La Madeleine employeur : delaware International
Chez delaware, nous offrons un environnement de travail dynamique et innovant, où chaque employé est encouragé à prendre des initiatives et à contribuer à notre stratégie. Avec une culture d'entreprise axée sur la collaboration et le partage des connaissances, nos équipes bénéficient de nombreuses opportunités de croissance professionnelle grâce à des formations continues et un accès direct à des experts. De plus, notre engagement envers la diversité et l'inclusion, ainsi que notre approche RSE, font de delaware un employeur de choix pour ceux qui cherchent à évoluer dans un cadre humain et respectueux.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de delaware International
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte Applicatif SAP (Paris, Lille ou Lyon) - H/F/X in La Madeleine
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez delaware International. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte Applicatif SAP (Paris, Lille ou Lyon) - H/F/X in La Madeleine
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour delaware International. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez delaware International
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie delaware International. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
