Localisation : Gironde- Référence : CG42-JA/DCA- Salaire : 30K€/ 34K€
POSTE ET MISSION :
Rattaché(e) au Chef comptable, vous prenez en charge, en toute autonomie, la comptabilité de plusieurs sociétés du groupe, dont deux holdings. Vous veillez à la fiabilité des opérations comptables et contribuez activement au bon suivi financier de votre périmètre.
À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :
- Gérer la comptabilité fournisseurs : comptabiliser les achats et assurer le règlement des fournisseurs.
- Piloter les obligations fiscales courantes : préparer et établir les déclarations de TVA, ainsi que les différentes taxes (taxe de séjour, TVS…).
- Assurer le suivi de la trésorerie et contribuer à une gestion rigoureuse des flux financiers.
- Suivre la comptabilité clients : comptabiliser les ventes, intégrer et contrôler le chiffre d'affaires mensuel.
- Participer aux opérations de clôture comptable et garantir la fiabilité des données transmises.
- Élaborer et actualiser les tableaux de bord mensuels afin d'assurer un suivi régulier de l'activité.
- Gérer les immobilisations et assurer le suivi des opérations associées.
Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.
De formation supérieure en comptabilité (Bac+2 minimum : BTS, DUT ou équivalent), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie en entreprise et/ou en cabinet d'expertise comptable.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez faire preuve d'adaptabilité et gérer vos missions avec autonomie.
Votre polyvalence et votre esprit d'équipe vous permettent de collaborer efficacement avec vos interlocuteurs et de contribuer au bon fonctionnement du service comptable.
Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec un logiciel comptable, idéalement Sage .
#J-18808-Ljbffr
Comptable Général F/H - Pauillac employeur : Decorgnoletagnes
Decorgnoletagnes est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif en Provence-Alpes-Côte d'Azur. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un salaire compétitif, l'entreprise valorise l'innovation et le développement personnel, tout en garantissant une satisfaction professionnelle grâce à des projets stimulants et une culture d'équipe inclusive.
