En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets de transformation digitale pour révolutionner la logistique chez Decathlon.
- Entreprise: Decathlon, leader dans l'accessibilité du sport et l'innovation technologique.
- Avantages: Flexibilité de travail, environnement stimulant et opportunités de carrière enrichissantes.
- Autres infos: Travail hybride avec une équipe dynamique au cœur de Lille.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui transforme le futur du sport grâce à la technologie.
- Qualifications: Expérience en gestion de projet IT et compétences en leadership requises.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
- Offre d'Emploi : Chef de Projet Digital - Transformation Socle Applicatif & IT Log (H/F)
- Le Contexte : Entre Héritage et Futur
Chez Decathlon, notre mission est de rendre durablement le plaisir et les bienfaits de la pratique des sports accessibles au plus grand nombre.
Imagine un rôle où ton expertise en gestion de projet façonne l'avenir, la performance et l'agilité de notre chaîne logistique à l'échelle mondiale.
Chez Decathlon, nous ne nous contentons pas de rendre le sport accessible, nous révolutionnons la manière dont il est distribué et acheminé.
Rejoins notre domaine FLTC (Fulfillment, Logistics Transport & Customs) au sein de l'équipe SWIFT, spécialisée dans le déploiement et l'ingénierie de solutions digitales pour nos entrepôts et flux logistiques à travers le monde.
Notre challenge
Piloter la transformation de nos socles applicatifs au cœur de notre écosystème IT Logistique.
Pour accompagner la montée en charge et garantir la pérennité de nos applications critiques, nous menons des chantiers d'ingénierie transversaux (assainissement de la dette technique, optimisation des architectures de données, sécurisation des pipelines de livraison et amélioration de la qualité logicielle).
Ton rôle sera de piloter ces chantiers structurants de bout en bout, en articulant enjeux techniques, gouvernance fournisseurs et contraintes opérationnelles.
- Tes Missions
- Pilotage de Projets de Transformation Technique
- Refonte & Transformation du Socle : Cadrer et suivre le chantier d'évolution applicative sur ses différentes phases (design, transformation, testing, déploiement, stabilisation).
- Gouvernance & Roadmap : Définir, animer et faire évoluer la trajectoire projet sur le périmètre IT Logistique en alignement avec la feuille de route de la Direction Logistique.
- Arbitrages & prise de décisions : Conduire et faciliter les arbitrages technico-fonctionnels complexes et trancher dans des situations à forts enjeux (décisions/choix techniques, compromis coût/délais/qualité).
- Pilotage des risques & budget : Construire et piloter la matrice des risques, anticiper les plans de mitigation pour sécuriser la continuité de service et reporter aux comités de pilotage.
- Animation Fournisseurs & Coordination Multi-Expertises
- Management des Partenaires Extérieurs : Animer et piloter avec exigence le fournisseur engagé sur le projet : Respect du planning, suivi des livrables et animation des KPIs.
- Synergie Tech & Produit : Faire le lien entre les experts technique, les développeurs, les équipes QA et les référents métier pour cadrer et faire avancer les diverses étapes du projet et aligner les choix d'ingénierie avec les contraintes opérationnelles du terrain.
Anticiper, communiquer et solliciter les équipes clés sur chaque phase du projet.
- Industrialisation & Qualité : En binôme avec le tech lead, garantir la mise en place de bonnes pratiques d'ingénierie (intégration continue, qualité de code, tests automatisés) tout au long du cycle de livraison.
- Ton Profil
- Expérience (Confirmé / Sénior) : Tu justifies d’une expérience réussie (minimum 3 à 4 ans) en Gestion de Projet SI / IT complexe, idéalement sur des projets de refonte applicative, de migration ou d'évolution de socle technique dans le domaine de la Supply Chain / Logistique.
- Culture Tech & Dev Ops : Tu maîtrises les concepts de réingénierie logicielle, de modélisation de bases de données et les principes d'industrialisation logicielles (CI/CD, pipelines de déploiement, automatisation).
- Decision Mindset & Leadership : Tu as déjà été confronté(e) à des arbitrages stratégiques et à la prise de décisions difficiles dans un environnement multi-acteurs sous contraintes de production.
- Animation de fournisseurs : Tu sais piloter des prestataires externes, instaurer des rituels de suivi exigeants et maintenir une relation de partenariat efficace.
- Langues : Un anglais courant (écrit et oral) est indispensable pour interagir avec nos équipes et partenaires internationaux.
- Un aperçu de tes défis
- Tech & Industrialisation : Sécuriser la refonte des briques applicatives critiques et l'adoption des démarches CI/CD sans impacter les opérations au quotidien.
- Gouvernance & Arbitrages : Piloter les fournisseurs externes, faire respecter les jalons de livraison et trancher sur les choix d'architecture ou de trajectoire technique.
- Cadre de travail & Avantages
- Localisation : Poste basé dans nos bureaux de Lille (Jardin des Plantes).
- Flexibilité / Télétravail : Organisation hybride avec 3 jours en présentiel (Lundi, Mardi, Jeudi) et 2 jours de télétravail.
- Déplacements : Déplacements ponctuels à prévoir sur le terrain lors des étapes clés de déploiement.
- Environnement : Un cadre stimulant au sein de l'équipe SWIFT, au cœur de la transformation digitale de la logistique Decathlon.
- DECATHLON DIGITAL
Imaginez si la technologie nous permettait de repousser les frontières et d'offrir des expériences sportives inédites.
C'est précisément notre ambition chez Decathlon Digital !
Nous sommes une équipe de plus de 5 000 experts en ingénierie logicielle, gestion de produits, données, cloud et cybersécurité, répartis à Paris, Lille et Amsterdam.
Ensemble, nous créons la plus vaste plateforme sportive numérique, en exploitant les innovations technologiques pour optimiser la chaîne de valeur, concevoir des expériences connectées et donner une seconde vie à nos produits.
Changeons la donne pour de bon.
Notre passion du sport nous guide et nous voulons qu’elle perdure.
C’est pourquoi nous nous engageons à bâtir un modèle technologique plus durable, en réduisant notre impact direct sur l'environnement, et en créant un espace sûr et inclusif pour apprendre et nous épanouir ensemble.
Rejoins l’équipe et façonnons le futur du sport.
#J-18808-Ljbffr
Chef de Projet Digital - Transformation Socle Applicatif & IT Logistique (H/F) in Lille employeur : Decathlon Digital
Decathlon est un employeur de choix, offrant un environnement de travail hybride et une culture d'équipe dynamique et collaborative à Lille ou Paris. Avec des opportunités de développement professionnel, des formations variées et un engagement fort envers l'inclusion, nous valorisons la diversité et encourageons le partage des connaissances au sein de notre équipe Cyber Defense. Rejoindre Decathlon, c'est contribuer à une mission Tech4Good tout en bénéficiant d'un package de rémunération attractif et d'une carrière internationale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet Digital - Transformation Socle Applicatif & IT Logistique (H/F) in Lille
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Decathlon Digital.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Decathlon Digital.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Decathlon Digital remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Decathlon Digital est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet Digital - Transformation Socle Applicatif & IT Logistique (H/F) in Lille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Decathlon Digital et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Decathlon Digital sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Decathlon Digital
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Decathlon Digital, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Decathlon Digital !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Decathlon Digital, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
