Chargé de mission Microsoft 365 et Digital Workplace H/F in Aubigny-sur-Nère

Chargé de mission Microsoft 365 et Digital Workplace H/F in Aubigny-sur-Nère

Aubigny-sur-Nère Temps plein 59400 - 72600 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Contribuez à l'évolution de Microsoft 365 et accompagnez les utilisateurs dans leurs pratiques numériques.
  • Entreprise: Groupe européen majeur dans l'enseignement supérieur, engagé dans la transformation numérique.
  • Avantages: CDI à temps plein, cadre de travail inclusif et bienveillant.
  • Autres infos: Poste basé à Nanterre, ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap.
  • Pourquoi ce job: Participez à des projets innovants autour de Microsoft 365 et de l'intelligence artificielle.
  • Qualifications: 3 à 5 ans d'expérience en Microsoft 365 et compétences en administration et sécurité.

Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.

Contribuer à l’évolution et à l’administration de l’environnement Microsoft 365.

Participer au déploiement de la roadmap Microsoft 365 du Groupe et à l’évolution des outils collaboratifs (Teams, SharePoint, OneDrive, Exchange Online, Entra ID…).

Contribuer à la gouvernance des environnements Microsoft 365, notamment sur les enjeux de partage, de stockage, de gestion des accès et de bonnes pratiques.

Assurer le support technique de niveau 2 et plus, participer à l’administration courante et au maintien en conditions opérationnelles des services.

Renforcer la sécurité et la fiabilité des environnements collaboratifs.

Participer aux projets de sécurisation des environnements Microsoft 365 (authentification multifacteur, gestion des accès, prévention des usages à risque…).

Contribuer à l’amélioration continue des services, notamment par la mise en place de scripts et d’automatisations.

Assurer une veille technologique sur les évolutions de Microsoft 365 et proposer des ajustements adaptés aux besoins du Groupe.

Accompagner les collaborateurs dans leurs usages numériques.

Favoriser l’adoption des outils Microsoft 365 en accompagnant les utilisateurs dans leurs pratiques quotidiennes et la convergence des outils collaboratifs.

Participer à l’animation d’ateliers, de formations, de webinaires et d’actions de sensibilisation, tout en produisant des supports pédagogiques et de communication.

Participer aux projets de transformation du Digital Workplace.

Accompagner le déploiement de Microsoft 365 Copilot et contribuer à l’intégration de nouveaux usages collaboratifs.

Participer aux projets transverses du Groupe, notamment autour de la collaboration inter-tenant et de l’animation des communautés d’utilisateurs.

Vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience dans un environnement Microsoft 365 ou dans la gestion de solutions IT collaboratives, avec une bonne connaissance des outils Teams, SharePoint, OneDrive et Exchange Online.

Vous disposez de notions solides en administration Microsoft 365 et êtes sensibilisé(e) aux enjeux de sécurité des environnements numériques.

Des connaissances en PowerShell et en automatisation seront appréciées.

Au-delà de vos compétences techniques, vous aimez accompagner les utilisateurs, partager vos connaissances et rendre les sujets informatiques accessibles à tous.

Votre sens du service, votre autonomie et votre esprit d’équipe vous permettent d’intervenir avec efficacité sur des problématiques variées.

Curieux(se), rigoureux(se) et pragmatique, vous savez gérer les priorités et prendre des initiatives pour contribuer à l’amélioration continue des services numériques.

Intégrer un groupe européen majeur de l’enseignement supérieur privé, engagé dans la transformation de ses environnements numériques.

Participer à des projets innovants autour de Microsoft 365, du Digital Workplace et de l’intelligence artificielle avec Copilot.

Occuper un poste polyvalent, alliant expertise technique, accompagnement des utilisateurs et collaboration avec des équipes transverses.

Fidèle à ses engagements en faveur de la diversité et de l’inclusion, DVHE et AD Education France veillent à offrir un cadre de travail ouvert et bienveillant, où chacun peut s’épanouir pleinement.

Ce poste est ouvert à toutes et tous. Nous accueillons avec attention les candidatures de personnes en situation de handicap et étudierons les solutions d’aménagement adaptées aux besoins spécifiques.

Ce poste est un CDI à temps plein, basé à Nanterre- La Défense, et à pourvoir dès que possible.

Chargé de mission Microsoft 365 et Digital Workplace H/F in Aubigny-sur-Nère employeur : De Vinci International

Rejoindre notre groupe européen majeur de l’enseignement supérieur privé, c'est intégrer un environnement dynamique et innovant où la transformation numérique est au cœur de nos projets. Nous offrons un cadre de travail inclusif et bienveillant à Nanterre-La Défense, favorisant le développement professionnel à travers des formations continues et des projets collaboratifs autour de Microsoft 365 et du Digital Workplace. En tant qu'employeur engagé, nous valorisons la diversité et l'inclusion, garantissant ainsi que chaque collaborateur puisse s'épanouir pleinement dans son rôle.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de De Vinci International

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de mission Microsoft 365 et Digital Workplace H/F in Aubigny-sur-Nère

✨Réseautage dans le secteur IT

Pour te démarquer dans le domaine du conseil IT, il est crucial d'assister à des meetups techniques et des conférences professionnelles où tu pourras rencontrer des experts et des recruteurs. N'hésite pas à te joindre à des communautés en ligne comme Stack Overflow ou des forums dédiés pour échanger et te faire connaître.

✨Montre tes compétences pratiques

Mets en avant tes compétences en réalisant des projets pratiques ou en contribuant à des projets open-source. Cela pourrait vraiment faire la différence lors d'un entretien, car les employeurs dans le secteur IT veulent voir ce dont tu es capable en dehors de la théorie.

✨Profite des programmes de stage et de formation

Comme tu cherches un poste à temps plein, n'oublie pas de te tourner vers les programmes de stage ou d'intégration proposés par certaines entreprises. Même si tu ne cherches pas un stage, ces programmes te donneront un accès direct aux recruteurs et te permettront d'obtenir des conseils précieux sur leur processus de recrutement.

✨Postule directement sur notre site

N'oublie pas de consulter régulièrement le site de De Vinci International pour les offres d'emploi en conseil IT. En général, les candidatures faites directement sur le site de l'entreprise sont souvent priorisées. Sois proactif et postule dès qu'une position t'intéresse !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de mission Microsoft 365 et Digital Workplace H/F in Aubigny-sur-Nère

Administration Microsoft 365
Connaissance des outils Teams
Connaissance de SharePoint
Connaissance de OneDrive
Connaissance d'Exchange Online
Gestion des accès
Sécurité des environnements numériques

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques!:Pour un poste dans le conseil IT, il est crucial de montrer tes compétences techniques sur ton CV. Qu’il s’agisse de langages de programmation, de gestion de projet ou même de logiciels spécifiques, assure-toi que ton expérience et tes certifications soient clairement présentées pour que nous puissions rapidement évaluer ta pertinence pour De Vinci International.

Ne néglige pas les projets passés:Mentionne des projets sur lesquels tu as travaillé qui démontrent ta capacité à résoudre des problèmes complexes. On veut voir comment tu as utilisé ta tech pour améliorer un processus ou une solution. Un lien vers ton portfolio ou des études de cas serait un plus énorme!

Soigne ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation est ta chance de nous montrer pourquoi tu veux travailler chez De Vinci International et ce que tu peux apporter à l'équipe. Sois spécifique sur tes aspirations professionnelles et comment le rôle de Chargé de mission Microsoft 365 et Digital Workplace H/F s'inscrit dans ton parcours. Montre-nous ta passion!

Renseigne-toi sur l'entreprise:Avant de soumettre ta candidature, fais un petit tour sur notre site pour comprendre notre culture et nos valeurs. Quand tu parles de De Vinci International dans ta candidature, évoque des projets ou des initiatives qui t'inspirent. Cela prouvera que tu es investi et que tu as fait tes devoirs!

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez De Vinci International

✨Maîtrise des outils informatiques

Dans le secteur du conseil IT, il est crucial de montrer sa maîtrise des outils et logiciels spécifiques comme les plateformes de gestion de projet (ex : JIRA, Trello) et les langages de programmation (Python, SQL). Prépare-toi à discuter comment tu as utilisé ces outils dans des projets passés.

✨Préparation aux études de cas

Les entretiens dans le conseil IT incluent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à résoudre des problèmes complexes. Pratique des études de cas typiques en lien avec la transformation digitale ou l'optimisation des processus pour te sentir à l'aise le jour J.

✨Montre ta motivation pour le conseil

En tant qu'étudiant cherchant un poste à pleine temps, il est important de démontrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta volonté d'apprendre. Prépare quelques exemples où tu as pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d'améliorer tes connaissances en IT.

✨Soigne ton réseau professionnel

Avant l'entretien, n’hésite pas à acquérir des informations grâce à ton réseau. Connecte-toi avec des anciens stagiaires ou des employés de De Vinci International sur des plateformes comme LinkedIn pour mieux comprendre leur culture et les défis auxquels ils font face.