En un coup d'œil
- Missions: Organisez et supervisez la production laitière tout en garantissant qualité et sécurité.
- Entreprise: Laiterie historique, reconnue pour son excellence et intégrée à un groupe familial leader.
- Avantages: Prime d'assiduité, mutuelle, tickets restaurant et accès au CSE.
- Autres infos: Travail en 2x8 avec un dimanche travaillé sur 4, rémunéré double.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique avec de réelles perspectives d'évolution de carrière.
- Qualifications: Formation agroalimentaire ou ENIL, débutants motivés acceptés.
Le salaire estimé est compris entre 23625 - 28875 € par an.
DE GRAËT CONSULTING est un cabinet de recrutement et d'approche directe présent sur l'ensemble du territoire grâce à ses bureaux situés à Nantes, Paris, Marseille, Lyon, Lille et Caen.
Multi-spécialiste, nous intervenons sur tous les secteurs d'activité, pour tous types de postes et auprès d'entreprises de toutes tailles, des PME / TPE locales aux grands groupes internationaux.
Nous accompagnons aujourd'hui une laiterie historique et à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire d'excellence et ses produits sous Appellation d'Origine Protégée (AOP), intégrée à un groupe familial indépendant leader sur son marché.
VOS MISSIONS -Pilotage et Planification (40%) : Vous organisez l'activité quotidienne, gérez les priorités, assurez la passation des consignes et adaptez le planning en temps réel face aux aléas. -Supervision des Process et Qualité (35%) : Vous pilotez les étapes de réception, préparation et transformation du lait, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène (HACCP), de sécurité et de qualité.
Vous êtes l'interface clé entre les services internes et les prestataires. -Maintenance et Performance (25%) : Vous garantissez le bon état des équipements, réalisez les diagnostics et la maintenance de 1er niveau, et participez activement à l'optimisation des processus d'amélioration continue.
VOTRE PROFIL -Formation : Issu(e) d'une formation type ENIL ou cursus agroalimentaire. -Expérience : Débutant(e) motivé(e) et doté(e) d'une réelle curiosité technique accepté(e).
Nous assurons votre montée en compétences grâce à une formation interne complète. -Qualités : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe.
CONDITIONS DU POSTE -Organisation : Travail en 2x8 (05h00-13h00 ou 13h00-21h00), du lundi au vendredi. -Spécificité : 1 dimanche sur 4 travaillé (rémunéré double, avec repos le vendredi précédent). -Avantages : Prime d'assiduité, participation et intéressement groupe, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant et accès au CSE. -Évolution : Poste tremplin avec de réelles perspectives d'évolution de carrière au sein du groupe à moyen terme (sous 2 ans).
Superviseur process h/f (CDI) employeur : DE GRAËT CONSULTING
DE GRAËT CONSULTING est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où l'innovation et la créativité sont au cœur des projets. Situé en Loire-Atlantique, nous valorisons le développement professionnel de nos employés à travers des formations continues et des opportunités de carrière enrichissantes. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture d'entreprise axée sur l'excellence et le travail d'équipe, tout en participant à des projets passionnants qui façonnent l'avenir de l'industrie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Superviseur process h/f (CDI)
✨Rejoindre des foires agricoles
Les foires agricoles sont des super occasions pour nous de rencontrer directement des employeurs dans le secteur. Profite de ces événements pour discuter avec les représentants de DE GRAËT CONSULTING et découvrir les opportunités qu'ils offrent en tant que Superviseur process h/f (CDI).
✨S'impliquer dans des communautés locales
Renseigne-toi sur les groupes agricoles et les coopératives de ta région. En rejoignant ces communautés, on peut souvent entendre parler des postes à pourvoir avant même qu'ils ne soient annoncés officiellement, et ça peut vraiment faire la différence pour notre recherche d'un emploi à temps plein.
✨Utiliser des plateformes spécialisées
N'hésite pas à poster sur des sites d'emploi spécifiques à l'agriculture ou à suivre des pages sur les réseaux sociaux qui mettent en avant des offres d'emploi dans le secteur. Ça nous permet de rester à jour sur les dernières annonces de recrutement, y compris celles de DE GRAËT CONSULTING.
✨Postuler directement via notre site
Quand tu vois une offre chez DE GRAËT CONSULTING pour le poste de Superviseur process h/f (CDI), n'hésite pas à postuler directement via notre site. Cela montre ton réel intérêt et ça peut nous donner un coup d'avance par rapport à d'autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Superviseur process h/f (CDI)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences en agriculture:Pour un job dans l’agriculture, il est super important de parler de toutes tes expériences pratiques : que ce soit en exploitation, sur des techniques spécifiques ou avec des outils. Mentionne les compétences que tu as développées sur le terrain, comme la gestion des cultures ou la connaissance des réglementations agricoles. Ça fait vraiment la différence !
Certifications et formations : la clé !:Si tu as des certifications liées à l’agriculture, comme celles en agronomie ou en gestion des ressources naturelles, n’oublie pas de les inclure dans ton CV. Ça montre que tu es un candidat sérieux qui s'investit dans le domaine. Un certificat en sécurité alimentaire peut également être un vrai plus.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules pour un poste à DE GRAËT CONSULTING, n’hésite pas à personnaliser ta lettre de motivation. Parle des valeurs de l’entreprise et de comment ton expérience alignée avec le type de travail qu’ils effectuent. Montre-leur non seulement que tu es capable, mais aussi que tu as une vraie passion pour le secteur !
Parle de ta flexibilité et de ton engagement:Dans le monde de l'agriculture, la flexibilité est souvent recherchée. Mets en avant ta disponibilité pour travailler sur des horaires variés, surtout durant les périodes critiques comme les récoltes. Ça montre que tu es prêt à t’engager pleinement dans le job proposé chez DE GRAËT CONSULTING.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez DE GRAËT CONSULTING
✨Maîtrise des outils agricoles
Pour un poste dans l'agriculture comme Superviseur process h/f (CDI), il est essentiel de montrer que tu as une bonne connaissance des outils et technologies agricoles. Prépare-toi à discuter d'équipements spécifiques que tu as utilisés et des techniques modernes que tu maîtrises, comme l'agriculture de précision.
✨Comprendre les enjeux du secteur
Fais un effort pour te familiariser avec les défis actuels de l'industrie agricole, comme le changement climatique ou la durabilité. Être capable de discuter de ces sujets et de proposer des solutions montre que tu es engagé dans le domaine et que tu es prêt à contribuer dès le départ.
✨Démontre ta capacité d'adaptation
En agriculture, les situations peuvent évoluer rapidement, surtout avec les conditions climatiques. Prépare des exemples de moments où tu as dû t'adapter à un imprévu. Cela peut être un changement de technique ou l’adoption d’un nouvel outil ; ces récits vont te servir pour prouver ta flexibilité.
✨Prends en compte la culture d’entreprise
Pour un emploi à temps plein chez DE GRAËT CONSULTING, il est important de bien comprendre leur culture et leurs valeurs. Essaie de te projeter dans leurs pratiques quotidiennes et réfléchis à comment tu pourrais t’intégrer dans leur équipe. Ce genre de connexion peut vraiment faire la différence pendant ton entretien.
