En un coup d'œil
- Missions: Développez des services pour renforcer la confiance client et pilotez des projets innovants.
- Entreprise: Entreprise scientifique en pleine croissance, axée sur l'innovation technologique.
- Avantages: Environnement multiculturel, développement de carrière, bien-être au travail.
- Autres infos: Travaillez dans un cadre convivial avec des opportunités de formation.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui impacte la confiance client à l'échelle mondiale.
- Qualifications: Expérience en gestion de projets et connaissance des enjeux de conformité.
Le salaire estimé est compris entre 60750 - 74250 € par an.
Chef de projet Confiance Client & Conformité (F/H)
Récemment créé au sein de notre organisation mondiale Research & Development, le département Customer Trust a pour mission de renforcer la confiance de nos clients tout au long de leur parcours, en garantissant transparence, fiabilité et conformité.
Vous rejoignez cette équipe pour développer et piloter les services, outils et processus Customer Trust à l’échelle mondiale, en contribuant à l’amélioration continue de nos pratiques et à l’accompagnement de nos équipes.
Piloter les audits et questionnaires clients en coordonnant les réponses avec les équipes internes et en assurant le suivi des demandes.
Analyser les attentes du marché en matière de confiance, de sécurité et de conformité, ainsi que les évolutions réglementaires et concurrentielles.
Développer et maintenir les outils de pilotage, notamment le tableau de bord mondial Customer Trust, pour suivre les indicateurs clés et les activités des différentes marques du Groupe.
Structurer et diffuser la documentation et les processus Customer Trust auprès des équipes commerciales, Cloud Advocates et autres parties prenantes.
Coordonner les équipes transverses (R&D, Juridique, Opérations, Ventes, Cybersécurité), animer les revues opérationnelles et promouvoir l’amélioration continue.
Représenter la R&D sur les sujets Customer Trust auprès des interlocuteurs internes et externes.
Formation supérieure en gestion de projets, systèmes d’information, cybersécurité, qualité ou domaine équivalent.
Expérience en gestion de projets, pilotage de processus, amélioration continue ou coordination transverse.
Connaissance des enjeux de conformité et de sécurité de l’information dans un environnement logiciel ou Cloud.
Familiarité avec les référentiels et réglementations ISO 27001, ISO 9001, SOC 2, NIS2, CRA, DORA, HDS et RGPD.
Bonnes capacités d’analyse, de synthèse, de résolution de problèmes et de gestion des priorités.
Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec un très bon niveau d’anglais.
Maîtrise des outils Microsoft Office, notamment Excel, Word et Power Point.
Capacité à travailler en autonomie dans un environnement international, matriciel et collaboratif.
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
Principaux avantages et bénéfices
- Environnement multiculturel.
- Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion.
- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.
- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…).
- #J-18808-Ljbffr
Chef de projet Confiance Client & Conformité (F/H) in Vélizy-Villacoublay employeur : Dassault Systèmes
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un environnement dynamique et innovant où la créativité et l'excellence sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de croissance professionnelle exceptionnelles, un équilibre travail-vie personnelle favorable et des avantages compétitifs, le tout dans un cadre multiculturel stimulant. En tant que leader dans le secteur technologique, nous valorisons chaque contribution et encourageons nos employés à réaliser leur plein potentiel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet Confiance Client & Conformité (F/H) in Vélizy-Villacoublay
✨Fais-toi voir dans le secteur !
Pour le domaine de la conformité et gestion des risques, il est super important de te signaler dans les forums et communautés dédiés. Participe à des webinaires ou des conventions sur la réglementation et la gestion des risques pour te faire connaître et apprendre des pros du secteur.
✨Renseigne-toi sur les normes et certificats
Montre que tu es à jour en cherchant à obtenir des certifications reconnues dans le domaine, comme le Certified Risk Manager (CRM) ou le Compliance Certification. Non seulement ça fait briller ton CV, mais ça peut aussi t'ouvrir des portes lors de discussions avec les recruteurs.
✨Utilise LinkedIn comme un pro
Suit des entreprises qui t'intéressent et interagis avec leurs publications sur LinkedIn. C'est une bonne façon de te faire remarquer et d'apprendre ce qui est en vogue dans le secteur de la conformité. Ça pourrait même mener à une conversation avec un recruteur !
✨Postule directement sur notre site
Chez Dassault Systèmes, on est toujours à la recherche de talents en conformité et gestion des risques. N'hésite pas à postuler directement sur notre site ! Cela augmente tes chances de capter l’attention des recruteurs et montre que tu es vraiment déterminé à faire partie de notre équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet Confiance Client & Conformité (F/H) in Vélizy-Villacoublay
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en conformité:Pour le secteur de la conformité et de la gestion des risques, assure-toi de mettre en avant tes connaissances spécifiques. Mentionne des outils ou des méthodologies que tu maîtrises, comme ISO 31000 ou la norme RGPD, et n'hésite pas à inclure des exemples de projets sur lesquels tu as travaillé, qui mettent en valeur ta capacité à gérer les risques.
Utilise des données dans ton CV:Dans ce domaine, les chiffres parlent souvent plus que les mots. Si tu as des réalisations quantifiables, comme la réduction de risques de xx% ou l'amélioration de la conformité, n'oublie pas de les inclure dans ton CV. Cela donnera un aperçu concret de tes compétences et de ton impact.
Rédige une lettre de motivation engageante:Ton application pour un poste à temps plein chez Dassault Systèmes doit montrer ta motivation à long terme. Explique pourquoi tu es attiré par la conformité et la gestion des risques et comment tu envisages d'évoluer dans ce domaine. Une belle lettre bien pensée peut vraiment faire la différence !
Soigne la présentation et le contenu de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et bien structurés. Dans notre domaine, la clarté et la précision sont essentielles. Utilise des sous-titres et des puces pour rendre tes documents faciles à lire. Pense à appliquer directement via notre site pour maximiser tes chances de succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Dassault Systèmes
✨Maîtriser les bases de la conformité
Pour un rôle dans la conformité et la gestion des risques, il est crucial que nous comprenions bien les réglementations pertinentes. Préparez-vous à discuter des lois qui régissent votre secteur, comme le RGPD ou les normes ISO, et préparez des exemples où vous avez appliqué ces connaissances dans des situations concrètes.
✨Pratique avec des études de cas
Attendez-vous à des questions d'études de cas qui testeront votre capacité à identifier et évaluer les risques. On peut vous présenter une situation hypothétique où la conformité est mise en cause. Soyons prêts à proposer des solutions concrètes et à expliquer comment nous prioriserions les actions à mener.
✨Montrez votre passion pour la gestion des risques
En tant que candidat pour un poste à temps plein, montrez que vous êtes non seulement compétent, mais aussi passionné par la gestion des risques. Partagez des situations où vous avez contribué à minimiser des risques ou à améliorer des processus au sein d’une équipe, cela peut vraiment faire la différence.
✨Préparez-vous pour une interview structurée
Les entretiens dans ce domaine peuvent être très structurés. Soit prêts à répondre à des questions basées sur des compétences spécifiques ou des scénarios comportementaux. Entraînons-nous ensemble à formuler nos réponses de manière concise, tout en mettant en avant nos réussites passées. Ça montre notre organisation et notre capacité à articuler nos pensées.
