En un coup d'œil
- Missions: Gérer et optimiser des campagnes sociales payantes à fort volume avec un accent sur l'automatisation.
- Entreprise: Darwin Recruitment, une entreprise dynamique dans le secteur du marketing digital.
- Avantages: Travail à distance, horaires flexibles et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Contrat initial de 3 mois avec possibilité d'évolution.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez des campagnes à grande échelle.
- Qualifications: Expérience en exécution de campagnes sociales payantes et compétences en analyse de données.
Le salaire estimé est compris entre 36000 - 44000 € par an.
Direct message the job poster from Darwin Recruitment
We are looking for an experienced Paid Social Specialist to manage and optimise high-volume campaigns, with a focus on automation and performance.
What You'll Bring
- Strong experience in paid social campaign execution and automation
- Advanced Smartly skills
- Ability to analyse and act on complex data
- Clear communicator and team collaborator
- Skilled in managing large-scale, multi-market campaigns
- Experience supporting creative strategy
- Knowledge of hyper-localised campaigns, especially in Southern Europe
- Native or fluent in French, Italian, Spanish, or Portuguese (preferred)
Start Date
ASAP
Location
Remote
Initial Contract
3 Months
Capacity
Up to 30 hrs per week
Darwin Recruitment is acting as an Employment Business in relation to this vacancy.
- Seniority level
- Mid-Senior level
- Employment type
- Full-time
- Job function
- Marketing
- Industries
- Internet Marketplace Platforms
- #J-18808-Ljbffr
Paid Social Specialist employeur : Darwin Recruitment
Notre entreprise est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Paris, où l'innovation et la croissance personnelle sont au cœur de notre culture. En tant que consultant SAP SuccessFactors LMS, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en participant à des projets significatifs dans le secteur manufacturier. Avec une approche hybride du travail, nous favorisons un équilibre entre vie professionnelle et vie privée, tout en soutenant nos employés dans leur parcours de carrière.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Paid Social Specialist
✨Connecte-toi avec des professionnels du marketing
Plonge-toi dans les communautés en ligne dédiées au marketing comme celles sur LinkedIn, et n’hésite pas à interagir sur des groupes Facebook spécialisés. Suis des influenceurs du secteur sur Twitter pour te tenir au courant des tendances et des opportunités.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des salons, conférences ou ateliers liés au marketing et à la communication. Ces événements sont une excellente occasion de rencontrer des recruteurs comme ceux de Darwin Recruitment et d'autres professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour ta recherche d'emploi.
✨Montre tes compétences avec un portfolio
Même si tu cherches un emploi à plein temps, avoir un portfolio solide peut te distinguer des autres candidats. Regroupe tes projets passés, tes campagnes réussies, ou même des études de cas. Pense à partager ton travail sur des plateformes comme Behance ou ton propre site pour que les recruteurs puissent voir ce que tu fais.
✨Postule directement via le site de Darwin Recruitment
Ne fais pas que compter sur les sites de recherche d'emploi. Assure-toi de visiter le site de Darwin Recruitment et de t'inscrire aux alertes pour les offres de marketing. Souvent, les annonces de postes à pourvoir sont publiées en priorité sur leurs propres plateformes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Paid Social Specialist
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ton CV:Dans le marketing et la communication, il est super important de se démarquer. N’hésite pas à afficher ta personnalité à travers un CV visuel ou un design accrocheur. Pense à utiliser des infographies qui mettent en avant tes compétences, tes réalisations et l’impact de tes campagnes précédentes.
Mets en avant tes expériences pertinentes:Parle de tes expériences passées en marketing et communication de manière précise. Si tu as géré des campagnes, créé du contenu ou travaillé sur des projets avec des résultats concrets, détaille-les. Par exemple, indique des métriques, comme l'augmentation du taux d'engagement ou le retour sur investissement de tes actions.
Raconte-nous ta motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation, sois authentique et parle-nous de pourquoi tu veux bosser chez Darwin Recruitment spécifiquement. Partage tes ambitions et ce que tu espères apprendre en collaborant avec nous, car c'est ce qui fera la différence dans un rôle à temps plein.
Utilise des exemples concrets dans ta lettre:Dans ton application, il est crucial de soutenir tes affirmations par des exemples. Que ce soit une campagne réussie, un projet de communication ou des compétences spécifiques que tu as développées, relie-les à ce que nous recherchons. Cela montrera que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt à faire la différence chez Darwin Recruitment.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Darwin Recruitment
✨Maîtrise des Outils de Marketing
Pour un poste en marketing et communication chez Darwin Recruitment, assure-toi de bien connaître les outils comme Google Analytics, SEMrush ou les plateformes de gestion de réseaux sociaux. On doit être capable de démontrer comment on les a utilisés dans le passé, alors prépare quelques exemples concrets de campagnes que tu as menées.
✨Préparer un Portfolio Impactant
Pour briller dans ton entretien, pense à rassembler un portfolio de tes meilleures réalisations en marketing. Présente des études de cas qui montrent comment tes stratégie de communication ont entraîné des résultats tangibles. N'oublie pas de把 utiliser des chiffres et des statistiques, car ça impressionne toujours les recruteurs !
✨Savoir Écouter et Adapter
Lors de l'entretien, sois prêt à montrer que tu sais écouter et adapter tes idées. Les échanges en marketing sont souvent dynamiques, alors montre à Darwin Recruitment que tu es capable de réfléchir en temps réel et d'ajuster ta stratégie en fonction des retours que tu reçois. Fais preuve de flexibilité dans tes réponses !
✨Motivation et Apprentissage
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer ta motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine. Parle de tes aspirations et de comment ce job chez Darwin Recruitment s'inscrit dans ton parcours. Les recruteurs aiment voir des candidats engagés et curieux !
