En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets C# dans un environnement bancaire et financier dynamique.
- Entreprise: Leader dans le secteur de la finance avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, télétravail et développement professionnel.
- Autres infos: Opportunités de croissance de carrière dans un environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez des projets critiques en finance.
- Qualifications: 7 à 10 ans d'expérience en développement C# et connaissance des produits financiers.
Le salaire estimé est compris entre 62100 - 75900 € par an.
Contexte : Dans le cadre du renforcement de nos équipes IT Finance, nous recherchons un Développeur C# Senior capable de prendre en charge des projets C# de bout en bout dans des environnements critiques liés à la banque et à la finance de marché. Le candidat interviendra sur des systèmes à forte valeur ajoutée, en interaction étroite avec les équipes métiers (Front Office, Risk, Middle/Back Office).
Missions principales :
- Prendre en charge et piloter des projets de développement C# (analyse, conception, développement, tests, mise en production)
- Maintenir et faire évoluer des applications critiques en environnement bancaire / finance de marché
- Intervenir sur l’intégration et l’évolution de progiciels de marché (ex. Murex, Sophis, etc.)
- Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre les besoins fonctionnels et proposer des solutions techniques adaptées
- Participer aux phases de spécifications fonctionnelles et techniques
- Assurer la qualité du code (revues, bonnes pratiques, performance, sécurité)
- Gérer les incidents de production et proposer des améliorations continues
- Encadrer et accompagner des développeurs plus juniors si nécessaire
Environnement technique :
- Langage : C# / .NET (.NET Core, .NET Framework)
- Architectures : applications distribuées, services, API, microservices
- Bases de données : SQL Server, Oracle (souhaité)
- Outils : Git, CI/CD, outils de monitoring
- Progiciels Finance de Marché : Murex, Sophis (ou équivalents)
- Environnements : Windows, Linux (selon projets)
Profil candidat :
- Profil senior avec au minimum 7 à 10 ans d’expérience en développement C#
- Expérience significative en banque et finance de marché
- Très bonne connaissance des produits financiers (dérivés, rates, equity, FX, risk, pricing, etc.)
- Expérience avérée sur des progiciels de marché tels que Murex, Sophis ou équivalents
- Capacité à prendre en charge des projets de manière autonome
- Solides compétences en conception logicielle et en résolution de problèmes complexes
- Bon niveau de communication, capacité à échanger avec des interlocuteurs métiers
Compétences appréciées :
- Expérience Front Office / Risk / Middle Office
- Connaissance des environnements temps réel et à forte volumétrie
- Méthodologies Agile / Scrum
- Anglais professionnel (écrit et oral)
Développeur (se) C# Senior -Banque /Finance de Marché F/H employeur : cty
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un acteur majeur du secteur financier qui valorise l'innovation et l'excellence technique. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où la croissance personnelle et professionnelle est encouragée, avec des opportunités de développement continu dans un cadre dynamique. Située au cœur d'une métropole financière, notre plateforme Front Office dédiée à l'activité Actions vous permettra de travailler sur des projets stimulants tout en bénéficiant d'avantages compétitifs et d'une culture d'entreprise axée sur la qualité et la performance.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur (se) C# Senior -Banque /Finance de Marché F/H
✨Profitez des salons de recrutement
Les salons de l'emploi dans le secteur bancaire et des services financiers sont vraiment une super opportunité. C’est là où vous pouvez rencontrer directement des recruteurs et faire bonne impression. Consultez les événements locaux ou universitaires et préparez votre pitch!
✨Rejoignez des associations professionnelles
Adhérer à des organisations comme l'Association Française des Banques ou d'autres groupes professionnels peut vous aider à élargir votre réseau. Ces communautés sont souvent informées des offres d'emploi et organisent des ateliers ou webinaires. Ne ratez pas cette chance!
✨Utilisez LinkedIn pour cibler vos recherches
Sur LinkedIn, suivez les entreprises qui vous intéressent, comme cty. Participez aux discussions et partagez du contenu régulier pertinent pour vous faire remarquer. Pensez à connecter avec des personnes de l'industrie, cela peut vous ouvrir des portes.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web et de postuler aux offres disponibles chez cty. Nous avons souvent des opportunités intéressantes qui ne sont pas publiées sur d'autres plateformes, alors restez à l'affût!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur (se) C# Senior -Banque /Finance de Marché F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans le domaine de la banque et des services financiers, les chiffres parlent souvent plus que les mots. N’hésite pas à inclure des résultats quantifiables, comme des augmentations de ventes ou des réductions de coûts que tu as contribué à réaliser. Ça montre que tu es capable de produire des résultats tangibles !
Mettez en avant vos certificats:Si tu as des certifications en finance, comme le CFA ou d'autres cours pertinents, assure-toi de les mentionner sur ton CV. Ces certificats montrent que tu as l’expertise nécessaire et que tu es engagé dans ton développement professionnel, ce qui est très apprécié dans ce secteur.
Rédige une lettre de motivation convaincante:Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ton enthousiasme et ta compréhension du secteur. Explique pourquoi tu es attiré par cty et comment tu peux contribuer à leurs objectifs financiers. Montre ton intérêt pour les tendances du marché ou les innovations dans le secteur.
Personnalise ta candidature:Évite d'envoyer une candidature standardisée. Lis bien la description du poste et adapte ton CV et ta lettre de motivation pour refléter les compétences et expériences que recherche cty. Cela montre que tu es motivé et que tu as fait tes devoirs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez cty
✨Maîtriser les chiffres
Dans le secteur de la banque et des services financiers, attendez-vous à des questions numériques ou des études de cas. Préparez-vous à résoudre des problèmes complexes en temps réel pour montrer que vous pouvez gérer des données financières de manière efficace et précise.
✨Démontre ta capacité à analyser
On cherche souvent des candidats capables d’analyser des situations financières et de proposer des solutions. Pensez à des exemples de vos précédents travaux ou stages où vous avez dû utiliser vos compétences analytiques pour résoudre des problèmes — cela pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.
✨Prépare un pitch de ta motivation
Comme il s’agit d’un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre motivation à long terme pour ce type de rôle. Soyez prêt à parler de vos aspirations professionnelles et de la façon dont le poste chez cty s'aligne avec vos objectifs futurs.
✨Questions spécifiques sur le secteur
Ne vous contentez pas de préparer des questions générales ; intéressez-vous aux tendances actuelles du secteur bancaire, comme la digitalisation des services ou la régulation financière. Cela montrera à cty que vous êtes vraiment engagé et que vous comprenez ce qui se passe dans le milieu.
