Chef de Projet Industrialisation & Pilotage Fournisseurs in Bergerac

Chef de Projet Industrialisation & Pilotage Fournisseurs in Bergerac

Bergerac Temps plein 63000 - 77000 € / an (estimé) Sur site
CTS Consulting & Technical Support

En un coup d'œil

  • Missions: Coordonnez l'industrialisation et pilotez les fournisseurs pour des projets innovants.
  • Entreprise: CTS Consulting & Technical Support, une société d'ingénierie dynamique.
  • Avantages: Opportunités de carrière, environnement stimulant et travail sur des projets internationaux.
  • Autres infos: Poste basé en Dordogne avec un démarrage prévu en octobre 2026.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe d'experts et faites la différence dans des programmes industriels majeurs.
  • Qualifications: Ingénieur avec expérience en gestion de projets d'industrialisation.

Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons à nos consultants et le suivi personnalisé de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Lieu : Dordogne (24)

Démarrage : Octobre 2026

Statut : Cadre durée de mission 22 mois

Missions principales :

  • Rattaché(e) au Work Package Manager (WPM), vous coordonnez et pilotez l'industrialisation et l'acquisition des équipements :
  • Pilotage et Coordination des fournisseurs : Suivi des activités de spécification, consultation, conception, développement, qualification et validation (FAT, SAT, PRR...) avec les acteurs internes et externes (AMOA, MOE, fournisseurs).
  • Jalons Projet et Cycle en V : Assurer le passage des jalons techniques (PDR, CDR...) et industriels (I1 à I5) tout en garantissant la gestion de configuration et le respect des exigences.
  • Gestion Technico-Économique & Risques : Participer aux arbitrages techniques, au suivi de l'avancement, à la gestion des risques/opportunités et au reporting auprès des Chefs de Projet.
  • Innovation et Maintenance : Évaluer et mettre en œuvre la maintenance prédictive sur le périmètre des 2 usines.
  • Support Opérationnel : Réaliser directement des interventions ou tâches techniques clés pour sécuriser l'avancement des sujets urgents.

Profil recherché :

  • Formation : Ingénieur de formation (Génie Industriel, Mécanique, Procédés ou Généraliste).
  • Expérience : Expérience en gestion de lot / Work Package / pilotage de projets d'industrialisation ou d'équipements industriels en environnement exigeant (Aéronautique, Défense, Chimie, Pharmacie) et dans un contexte international.
  • Compétences clés :
    • Maîtrise des projets en Cycle en V et des jalons de développement (PDR, CDR, FAT, SAT).
    • Solides compétences en gestion de fournisseurs / sous-traitants (AMOA/MOE).
    • Bonnes capacités d'analyse technico-économique et d'arbitrage.
    • Maîtrise de l'anglais indispensable.

Chef de Projet Industrialisation & Pilotage Fournisseurs in Bergerac employeur : CTS Consulting & Technical Support

Rejoindre notre société de conseil en ingénierie, c'est intégrer une équipe passionnée et innovante au cœur de Bordeaux, où l'expertise en Contrôle Non Destructif (CND) est valorisée. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des opportunités de développement professionnel et des projets stimulants dans les secteurs de la Défense et de l'Aéronautique, tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

CTS Consulting & Technical Support

Coordonnées :

Équipe de recrutement de CTS Consulting & Technical Support

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet Industrialisation & Pilotage Fournisseurs in Bergerac

✨Réseau d'ingénieurs

Connecte-toi avec d'autres professionnels sur des plateformes comme LinkedIn ou participe à des forums spécialisés en ingénierie. C'est un excellent moyen d'obtenir des conseils sur les entreprises qui recrutent et d'élargir ton réseau.

✨Évènements et conférences

Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le secteur de l'ingénierie. Non seulement tu pourras rencontrer des recruteurs de différentes entreprises, mais tu pourras aussi te faire remarquer par ta motivaton et ta passion.

✨Projets concrets

Si tu as travaillé sur des projets concrets ou universitaires, mets-les en avant lors de tes entretiens. Les recruteurs en ingénierie adorent voir des exemples pratiques de tes compétences et de ta capacité à résoudre des problèmes.

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que beaucoup d'entreprises, y compris CTS Consulting & Technical Support, préfèrent que tu postules directement sur leur site. Cela montre ta motivation et t'assure que ta candidature arrivera directement dans les mains de ceux qui recrutent.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet Industrialisation & Pilotage Fournisseurs in Bergerac

Pilotage de projets d'industrialisation
Gestion de fournisseurs
Analyse technico-économique
Gestion des risques
Reporting
Cycle en V
Jalons techniques (PDR, CDR, FAT, SAT)

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes projets d'ingénierie:Si tu as participé à des projets d'ingénierie durant tes études ou tes expériences précédentes, n'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV. Détaille les techniques que tu as utilisées, les outils de modélisation ou de simulation, et les résultats obtenus. Ça montrera que tu as non seulement des connaissances, mais aussi une expérience concrète.

Parle de tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie générale, il est crucial de mentionner tes compétences techniques spécifiques. Que ce soit en conception assistée par ordinateur (CAO), en analyse des contraintes ou en gestion de projet, assure-toi que ces compétences soient bien mises en avant dans ton CV et ta lettre de motivation. C'est un vrai plus pour ta candidature chez CTS Consulting & Technical Support.

Sois clair sur ton intérêt pour le poste:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre CTS Consulting & Technical Support et ce que tu cherches à réaliser dans un poste à temps plein. C'est l'occasion de montrer ta motivation et comment tu comptes contribuer à l'équipe. N'oublie pas de mentionner tes objectifs professionnels!

Utilise un format de CV adapté:Pour le domaine de l'ingénierie, un format clair et structuré est essentiel. Utilise des sections bien définies comme 'Compétences techniques', 'Projets' et 'Expérience professionnelle'. N'oublie pas d'inclure des dates précises et des descriptifs concis. Cela facilitera la lecture et reflétera ta rigueur professionnelle, ce qui est très apprécié dans notre secteur.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CTS Consulting & Technical Support

✨Montre tes compétences techniques

Pour un poste en ingénierie générale comme le nôtre chez CTS Consulting & Technical Support, il est crucial de démontrer non seulement tes connaissances, mais aussi tes compétences pratiques. Sois prêt à discuter de projets spécifiques sur lesquels tu as travaillé et les outils ou logiciels que tu as utilisés. Prépare-toi également à répondre à des questions techniques liées à tes expériences passées.

✨Fais la démonstration de ta résolution de problèmes

Dans l'ingénierie, tout tourne autour de la résolution de problèmes. Attend-toi à des études de cas où on te demandera de trouver des solutions créatives à des défis techniques. Apporte des exemples concrets de situations où tu as dû penser en dehors des sentiers battus. Cela montrera non seulement ta capacité analytique mais aussi ta façon de penser innovante.

✨Mets en avant ta passion et ton engagement

Pour un emploi à temps plein, l'employeur cherche quelqu'un prêt à s'investir sur le long terme. Dans tes réponses, essaie de mettre en avant ta passion pour l'ingénierie générale et ce qui te motive à rejoindre CTS Consulting & Technical Support. Parle des projets ou des expériences qui t’ont amené à vouloir évoluer dans ce secteur.

✨Prépare des questions sur l'environnement de travail

À temps plein, il est important de s'intégrer dans une équipe. Prépare quelques questions pertinentes sur la culture d'entreprise chez CTS Consulting & Technical Support ou sur les types de projets sur lesquels tu pourrais travailler. Cela montre non seulement ton intérêt pour l'entreprise, mais aussi que tu t'imagines déjà dans le rôle et que tu es prêt à t'engager à long terme.