En un coup d'œil
- Missions: Assurer le suivi administratif des projets artistiques et coordonner les équipes.
- Entreprise: Rejoignez la Collectivité Territoriale de Martinique, engagée pour la culture.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et un environnement dynamique.
- Autres infos: Poste stimulant avec une équipe motivée au service de la population.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la valorisation de la culture martiniquaise et faites la différence.
- Qualifications: BAC +5 en gestion de projet avec expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
À propos de nous
La Collectivité Territoriale de Martinique, a pris le pari, depuis plusieurs mois, de mener de grands chantiers de modernisation et de structuration de son administration dans le but d’améliorer la qualité du service rendu à la population.
À propos de nous
La Collectivité Territoriale de Martinique, a pris le pari, depuis plusieurs mois, de mener de grands chantiers de modernisation et de structuration de son administration dans le but d’améliorer la qualité du service rendu à la population.
Rejoignez une équipe, ambitieuse et motivée, au service de la population martiniquaise.
À compétences égales, la Collectivité Territoriale de Martinique étudie les candidatures des femmes et des hommes de manière équitable, sans aucune discrimination.
- Mission
- Assurer le suivi administratif des projets, y compris la gestion des calendriers, des budgets, des contrats, des autorisations et des dossiers d'inscription des participants du conservatoire.
- Planifier, coordonner et prendre des notes lors des réunions liées aux projets du conservatoire
- Faciliter les échanges entre les différents départements (administratif, pédagogique, artistique,) et les partenaires.
- Collaborer étroitement avec les équipes pédagogiques pour garantir une offre éducative conforme aux objectifs artistiques et culturels.
- Assurer une communication efficace et régulière avec les parties prenantes, y compris les institutions publiques, les associations locales et les artistes.
- Mettre en place des outils de suivi et d’évaluation pour mesurer l'impact et l'efficacité des actions menées.
- Assurer le respect des échéances en collaboration avec le chef de projet, veiller à ce que les étapes du projet se déroulent selon le calendrier prévu.
- Contribuer à la recherche de financement (État, Europe, privé)
- Veiller au respect des conventions entre les différents partenaires
- Proposer des stratégies de mise en œuvre
- Aider à la mise en place des procédures de gestion interne
- Assurer le contrôle juridique et financier des dossiers soumis à avis des assemblées délibérantes, préparer les commissions et assurer le suivi des délibérations
- Collaborer avec les enseignants et les équipes pédagogiques dans la conception et la mise en œuvre des projets artistiques et pédagogiques.
- Aider à encadrer les étudiants dans leurs projets artistiques, leur fournir du support logistique et administratif, et s'assurer qu'ils respectent les attentes du programme.
- Participer aux réunions de direction et/ou aux commissions
- Mettre en œuvre et concevoir des modes de gestion et d’organisation du travail.
- Aider à l’élaboration les dossiers afférents : rapports, cahiers des charges, Fiches d’Opportunité d’Achat, concertations avec des partenaires et institutions (DAC, Associations, Education Nationale, Villes …)
- Traiter des demandes d’aide pour l’accompagnement lié au dispositif de V.
E. en vue de l’obtention du diplôme d’Etat de professeur de musique, pour les intervenants non qualifiés en Art vivant,
- Participer à la promotion de l'attractivité territoriale du patrimoine culturel de la Collectivité.
- Proposer des outils de communication adaptés pour la mise en œuvre de la structure
- Conseiller et assister son responsable et autres instances décisionnelles de la collectivité, concernant le Conservatoire
- Participer à définir les besoins en ressources humaines, financiers et matériels
- Participer aux orientations budgétaires, assurer l’exécution et le suivi du budget alloué
- Assurer une veille métier, technologique et réglementaire en matière de développement et de valorisation de l’enseignement artistique
- Coordination pédagogique avec les antennes du réseau d’écoles
- Profil
- Agent de catégorie A - Filière administrative
Le ou la candidat-e devra être titulaire d'un niveau BAC +5 avec une expérience en gestion de projet, finances
- Compétences Attendues
- SAVOIRS
- Maîtriser la législation et les enjeux dans les domaines de la politique artistique
- Maîtriser le rôle, missions et compétences des acteurs et partenaires du domaine artistique
- Bonnes connaissances des tableaux de bord et indicateurs de performance
- Maîtriser les principes généraux de la fonction publique
- Maîtriser le cadre règlementaire de la fonction publique
- Maîtriser le cadre règlementaire de la fonction publique territoriale
- Maîtriser les circuits de validation de la Collectivité
- Maîtriser les techniques d’organisation
- Maîtriser les techniques de conduite du changement
- Maîtriser les logiciels métiers
- Maîtriser les outils bureautiques et collaboratifs
- SAVOIR-FAIRE
- Rédiger des rapports, compte rendu ; Aider à la décision
- Créer et superviser la réalisation de supports visuels ou écrits
- Conduire un partenariat
- Evaluer une procédure, une activité, une action, un résultat
- Travailler en mode projet
- Travailler en mode projet, en transversalité et avec une pluralité de partenaires
- Fixer des objectifs
- Déléguer
- Savoir contrôler
- Analyser et synthétiser des informations techniques
- Organiser et diffuser de l’information
- Prioriser les objectifs, projets et activités de l'équipe
- Animer et accompagner l’équipe au quotidien
- Conduire un entretien, une réunion
- Gérer les situations conflictuelles
- Elaborer un budget
- Analyser les documents comptables et budgétaires
- Suivre et contrôler l’exécution d’un budget
- SAVOIR-ETRE
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de neutralité
- Rigueur et méthode
- Être ouvert aux autres, à l’écoute
- Sens de la loyauté
- Déontologie
- Sens de l’équité
- Générer de la cohésion
- Être exemplaire
- Sens des responsabilités
- Sens de l'organisation
- Sens de l’initiative
- Sens de l’analyse
- Être rigoureux (se)
- Réactivité
- Capacité d’adaptation
- Référence de l'offre : tp9a5vd92n
- #J-18808-Ljbffr
CHARGE-E DE MISSION EN CHARGE DU CONSERVATOIRE MUSIQUE, DANSE ET THÉ TRE DE MARTINIQUE employeur : CTM - Collectivité de Martinique
La Collectivité Territoriale de Martinique est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'engagement envers la performance et l'optimisation des ressources est au cœur de ses préoccupations. Les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une culture axée sur l'innovation et la transparence, ainsi que d'un cadre de travail agréable en Martinique, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CTM - Collectivité de Martinique
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CHARGE-E DE MISSION EN CHARGE DU CONSERVATOIRE MUSIQUE, DANSE ET THÉ TRE DE MARTINIQUE
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez CTM - Collectivité de Martinique.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez CTM - Collectivité de Martinique
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de CTM - Collectivité de Martinique. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CHARGE-E DE MISSION EN CHARGE DU CONSERVATOIRE MUSIQUE, DANSE ET THÉ TRE DE MARTINIQUE
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez CTM - Collectivité de Martinique.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de CTM - Collectivité de Martinique. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CTM - Collectivité de Martinique
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec CTM - Collectivité de Martinique, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de CTM - Collectivité de Martinique et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
