En un coup d'œil
- Missions: Diriger une équipe d'experts en performances environnementales et piloter des projets innovants.
- Entreprise: CSTB, un employeur engagé pour l'égalité et la diversité.
- Avantages: CDI, environnement collaboratif, opportunités de formation et développement professionnel.
- Autres infos: Rejoignez une communauté dynamique et participez à des projets à fort impact.
- Pourquoi ce job: Contribuez à l'avenir durable des bâtiments et améliorez la qualité de vie des usagers.
- Qualifications: Diplôme BAC+5 et 6 ans d'expérience dans un environnement technique ou réglementaire.
Le salaire estimé est compris entre 54450 - 66550 € par an.
Rejoindre le CSTB, c'est rejoindre une communauté composée de plus de 1000 collaborateurs experts au service de ses clients, de ses partenaires et de l'intérêt général avec pour ambition d'anticiper les bâtiments et la ville de demain, pour améliorer la qualité de vie des usagers.
Nos activités clés sont axées autour de la recherche, de l'expertise, de l'évaluation, de la certification, des essais et de la diffusion de connaissances.
Depuis 1947, nous accompagnons les acteurs dans l'innovation et la progression de la qualité et de la performance des produits, ouvrages, systèmes et services.
Rejoindre le CSTB, c'est également rejoindre un employeur engagé, signataire de la Charte de la diversité, qui valorise le travail de chacun et qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle et de l'intégration des travailleurs handicapés.
Grâce à ces actions, nous sommes classés parmi les 500 meilleurs employeurs de France d'après la revue économique Capital.
Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure CSTB ?
La Direction Energie Environnement du CSTB recherche un(e) Responsable d'Equipe au sein du pôle Laboratoire des Performances Environnementales (LPE) en CDI.
Le poste est basé sur notre site de Grenoble.
Au sein de la Division Environnement, vous prenez la responsabilité du Laboratoire des Performances Environnementales (LPE), une équipe d'experts reconnue dans l'évaluation environnementale des produits de construction.
Véritable manager et pilote d'activité, vous contribuez au développement du laboratoire tout en accompagnant les évolutions réglementaires qui façonnent le secteur de la construction durable.
Vos principales missions sont
1/ Management de l'équipe
- Animer, accompagner et faire grandir une équipe d'experts.
- Favoriser un environnement de travail collaboratif, bienveillant et performant.
- Identifier les besoins en compétences et définir les plans de développement et de formation.
2/ Piloter l'activité et sa performance
- Assurer le suivi de l'activité, du chiffre d'affaires et des indicateurs de performance.
- Garantir l'équilibre économique du laboratoire et accompagner son développement.
- Définir les priorités et veiller à la bonne réalisation des projets.
3/ Porter la stratégie du laboratoire
- Définir et partager la vision du laboratoire en cohérence avec les ambitions du CSTB.
- Identifier les évolutions du marché et les besoins des acteurs de la construction.
- Contribuer au rayonnement du CSTB sur les enjeux de performance environnementale.
4/ Développer les partenariats et la relation clients
- Animer et renforcer le réseau de partenaires, prescripteurs et clients.
- Représenter le laboratoire auprès des professionnels du secteur.
- Développer de nouvelles opportunités d'activité et de collaboration.
5/ Accompagner les évolutions réglementaires
- Préparer le laboratoire aux évolutions du Règlement Produits de Construction (RPC).
- Piloter les démarches d'accréditation et l'adaptation des processus qualité.
- Veiller à la conformité des activités avec les exigences normatives et réglementaires.
De formation supérieure BAC+5 (Ingénieur, Master ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 6 ans dans un environnement technique, réglementaire ou laboratoire.
Une expérience passée dans le domaine de la construction serait un plus.
Vous êtes capable de réaliser de la gestion de processus qualité, du management de ressources humaines, de la gestion financière et administrative ainsi que de la relation client.
Connaissances nécessaires
- La réglementation en vigueur concernant les produits de construction et les équipements, en particulier sur le volet environnemental (normes NF EN 15804, RPC...).
- La réglementation en vigueur concernant les bâtiments, en particulier la RE2020.
- #J-18808-Ljbffr
Responsable D'Equipe Performances Environnementales F/H in Grenoble employeur : CSTB
Rejoindre le CSTB, c'est intégrer une communauté dynamique de plus de 1000 experts engagés dans l'innovation et la qualité des environnements bâtis. Situé à Champs-sur-Marne, le CSTB offre un cadre de travail inclusif et valorisant, avec des opportunités de développement professionnel et un engagement fort en faveur de la diversité et de l'égalité. En tant qu'employeur reconnu parmi les meilleurs de France, le CSTB vous permet de contribuer à des projets significatifs tout en évoluant dans un environnement collaboratif et stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable D'Equipe Performances Environnementales F/H in Grenoble
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez CSTB. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable D'Equipe Performances Environnementales F/H in Grenoble
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour CSTB. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CSTB
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie CSTB. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
