En un coup d'œil
- Missions: Gérer des projets de recherche innovants en cybersécurité et rédiger des propositions de financement.
- Entreprise: CryptoNext Security, start-up parisienne spécialisée en cryptographie post-quantique.
- Avantages: Environnement dynamique, salaire compétitif, opportunités de voyage et de développement professionnel.
- Autres infos: Travaillez dans un cadre collaboratif où vos idées sont valorisées.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la sécurité numérique de demain avec des projets révolutionnaires.
- Qualifications: Expérience en gestion de projets de recherche et compétences en cybersécurité requises.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
CryptoNext Security est une start-up basée à Paris, fondée en 2019, spécialisée dans la cryptographie post-quantique (PQC), développant des solutions qui protègent les informations sensibles contre les menaces futures de l'informatique quantique.
En tant que Responsable du Laboratoire d'Innovation, vous serez à l'avant-garde de nos efforts d'innovation, gérant des projets de recherche de pointe qui ouvrent la voie à l'avenir de la cybersécurité. Plus précisément, vous devrez :
- Gérer notre financement public en surveillant et en analysant les appels à propositions des organismes de financement français et européens.
- Forger des partenariats avec des institutions clés et des consortiums pour construire des candidatures solides.
- Diriger la création de propositions de financement convaincantes, en coordonnant avec nos équipes R&D et finance pour garantir l'excellence scientifique et financière.
- Présenter et défendre les candidatures lors des évaluations, ouvrant la voie à des projets impactants.
- Planifier les ressources, gérer les délais et coordonner les tâches pour garantir que les projets atteignent leurs objectifs.
- Favoriser la collaboration au sein de CryptoNext et avec des partenaires externes dans des consortiums.
- Collaborer avec l'équipe R&D sur les activités de recherche et les livrables.
- Préparer des rapports scientifiques et techniques pour les organismes de financement, mettant en valeur les réalisations et les jalons des projets.
- Gérer le processus de crédit d'impôt recherche, garantissant une comptabilité et un reporting précis.
- Conduire les processus d'innovation internes, y compris l'idéation et l'enregistrement de brevets, pour protéger et étendre le portefeuille de propriété intellectuelle de CryptoNext.
Compétences requises :
- Plus de 5 ans d'expérience dans des domaines connexes, dont au moins 3 ans dans la gestion de projets de recherche et d'innovation en informatique ou cybersécurité.
- Solide formation scientifique ou technique en informatique, mathématiques ou cybersécurité.
- Succès avéré dans la demande et l'obtention de financements publics pour des projets d'innovation.
- Expérience extensive dans la gestion de projets de manière autonome et dans des environnements basés sur des consortiums.
- Capacité à présenter efficacement des concepts complexes à des publics techniques et commerciaux.
- Maîtrise du français et de l'anglais (à l'écrit et à l'oral); d'autres langues comme l'allemand, l'espagnol ou l'italien sont un plus.
- Approche autonome, proactive et orientée résultats.
Qualifications préférées :
- Diplômes académiques en informatique, mathématiques, cryptographie ou informatique quantique. Un doctorat est fortement souhaitable.
Vous travaillerez au sein de notre département R&D, collaborant étroitement avec des équipes internes et des partenaires externes pour livrer des projets impactants.
Avantages :
- Un environnement de travail dynamique au cœur de Paris, près de la Gare de Lyon, avec des opportunités de voyage en France, en Europe et au-delà.
- Une entreprise à la pointe de la cryptographie post-quantique, offrant des opportunités de développement de carrière.
- Un package de rémunération compétitif reflétant vos compétences, votre expérience et vos contributions.
- Une culture collaborative et innovante où vos idées sont valorisées.
Innovation Lab Manager employeur : CryptoNext Security
CryptoNext Security est un employeur exceptionnel, offrant à ses employés l'opportunité de travailler sur des défis techniques stratégiques dans le domaine de la cryptographie post-quantique. Située à Paris, cette start-up en pleine croissance favorise une culture de collaboration et d'innovation, tout en offrant des opportunités de développement professionnel et un environnement de travail dynamique. Les employés bénéficient d'un salaire compétitif et d'une reconnaissance mondiale dans le secteur de la cybersécurité, ce qui en fait un lieu de travail significatif et gratifiant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Innovation Lab Manager
✨Participez à des événements de cybersécurité
Tenez-vous au courant des meetups et des conférences sur la cybersécurité comme le FIC ou les CyberDays. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des professionnels du secteur, échanger des idées et vous faire remarquer par des entreprises comme CryptoNext Security.
✨Contribuez à des projets open-source
Impliquer-vous dans des projets open-source liés à la cybersécurité peut améliorer vos compétences tout en montrant votre expertise. Des plateformes comme GitHub sont idéales pour développer un portfolio que vous pourrez montrer à CryptoNext Security.
✨Utilisez les plateformes spécialisées
Rejoignez des forums et des groupes sur des réseaux comme LinkedIn ou Discord qui se concentrent sur la cybersécurité. Ce sont d'excellentes ressources pour découvrir des opportunités d'emploi à temps plein et échanger avec d'autres passionnés.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web pour postuler à des offres chez CryptoNext Security. C'est souvent là que nous affichons des postes au fur et à mesure qu'ils se présentent, donc surveillez régulièrement !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Innovation Lab Manager
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Pour un poste en cybersécurité chez CryptoNext Security, assure-toi de mettre en avant tes compétences techniques. Mentionne tes expériences avec des outils de sécurité, des langages de programmation comme Python ou Java, et des certifications si tu en as, comme le CEH ou CISSP. Cela montrera que tu as les connaissances requises pour le poste.
Soigne ton CV et tes réalisations:Dans ta candidature, fais ressortir des projets spécifiques en cybersécurité sur lesquels tu as travaillé. Si tu as été impliqué dans des tests de pénétration, des audits de sécurité ou la mise en place de systèmes de sécurité, n'hésite pas à les détailler. Cela peut vraiment te démarquer des autres candidats auprès de CryptoNext Security.
Raconte pourquoi tu veux travailler en cybersécurité:Dans ta lettre de motivation, explique ce qui te passionne dans la cybersécurité. Parle de ton envie d'apprendre et d'évoluer dans un domaine aussi dynamique que celui-ci. Ce n'est pas juste un job pour toi, mais une véritable vocation, et ça doit se sentir dans ta lettre !
Postule via notre site:N'oublie pas de postuler directement sur le site de CryptoNext Security. Ça nous facilitera le traitement de ta candidature et tu pourras y trouver des détails supplémentaires sur le poste en temps plein. Alors, qu'attends-tu ?
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CryptoNext Security
✨Maîtrise des concepts de cybersécurité
Il faut s'assurer de bien comprendre les bases de la cybersécurité, comme la protection des données et la gestion des incidents. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les protocoles de sécurité ou à analyser des scénarios de menaces possibles.
✨Démontre-ta passion pour la cybersécurité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, montre ton intérêt en discutant de tes projets personnels ou de tes formations. Partage tes expériences avec des outils comme Wireshark ou Metasploit, et n'hésite pas à parler de tes contributions à des forums ou des communautés de cybersécurité.
✨Prépare des études de cas
Attends-toi à des études de cas ou des questions de mise en situation. Un employeur potentiel comme CryptoNext Security pourrait te demander comment tu réagirais à une violation de données ou à une attaque de phishing. Révise des exemples concrets et prépare une stratégie pour chaque cas.
✨Portfolio et certifications
Même si tu cherches un emploi à temps plein, avoir un portfolio qui montre tes projets en cybersécurité peut faire la différence. Mentionne tes certifications comme le CompTIA Security+ ou le CEH pour prouver ta valeur. Cela démontrera ton engagement et ton expertise dans le domaine.
