En un coup d'œil
- Missions: Organiser et coordonner les soins infirmiers pour garantir le bien-être des résidents.
- Entreprise: EHPAD Le Domaine de la Chaux, Croix-Rouge française, engagé pour l'inclusion sociale.
- Avantages: Rémunération compétitive, prime de fin d'année, mutuelle avantageuse et accompagnement social.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités d'évolution et valeurs humanistes.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe pluridisciplinaire et faites une différence dans la vie des personnes âgées.
- Qualifications: Diplôme d'État d'infirmier et idéalement expérience en EHPAD ou gériatrie.
Le salaire estimé est compris entre 1890 - 2310 € par mois.
Présentation de la Croix Rouge
Vous souhaitez rejoindre une filière “Personnes âgées & Domicile” qui :
- Développe une philosophie singulière de prise en soins et d’accompagnement autour de la participation et de l’inclusion sociale ;
- Se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ;
- Place la qualité de vie au travail des professionnels au cœur de ses préoccupations ;
- Porte des valeurs qui permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement.
Découvrez l’EHPAD Le Domaine de la Chaux, de la Croix-Rouge française, à Saint-Cyr-au-Mont-d’Or ! Situé au 25 Chemin de champlong, 69450 Saint-Cyr-au-Mont-d’Or (proche Lyon 9ème), notre structure offre un environnement agréable dans des locaux neufs, avec un grand parking gratuit et un jardin.
Notre structure s’articule autour de trois principaux services. Cela représente 104 places en hébergement permanent, dont 34 places en unité de vie protégée et 14 places en PASA.
Une équipe pluridisciplinaire est disponible et attentive afin d’assurer une prise en charge optimale des résidents : Médecin, deux IDEC, IDE, AS, ADV, ASG, AES/AMP, ergothérapeute, psychologue, animatrice, etc.
Rejoignez notre EHPAD de 80 salariés, engagé dans un accompagnement de qualité, avec une organisation attentive au bien-être des résidents et des équipes.
Ce poste d’IDE à temps partiel 50% [H/F/X] au sein de notre structure est idéal pour vous !
Sous la responsabilité du responsable du service, vous intégrez l’équipe soignante composée de 6 infirmier(es), et de 40 aide-soignant(es), d’AMP (aide-médico psychologique), d’AES (accompagnant éducatif et social) et d’auxiliaires de vie. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire coordonnée par un médecin gériatre à temps plein.
Au sein de l'établissement, vos missions quotidiennes en tant qu’ IDE (H/F/X) :
- Organiser et coordonner les actes infirmiers, en analysant l’état de santé du bénéficiaire et mettant en place un parcours de soin adapté.
- Réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale), en effectuant les actes et activités thérapeutiques planifiés, en mettant à jour le dossier du bénéficiaire et en appliquant les procédures d’urgence et de situation d’exception.
- Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques en participant à l’élaboration des protocoles et procédures et aux différentes instances et comités d’établissement.
Horaires : journée de travail de 11 heures
Rémunération : Reprise d'ancienneté à 100% Prime de fin d’année équivalente à un 13ème mois versée en juin et en décembre (possibilité de mensualiser son versement)
Titulaire d’un diplôme d’Etat d'infirmier, vous avez idéalement une première expérience en EHPAD et/ou en gériatrie. Organisé(e), rigoureux(se) et patient(e), vous inscrivez votre mission au service des personnes accompagnées pour garantir la qualité des soins dans une dimension éthique et bientraitance. Vous faites preuve d’esprit d’équipe, d’autonomie et d’adaptabilité.
Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l’horizon 2030.
Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible
Infirmier 50% CDI (F/H/X) employeur : Croix-Rouge
La Croix-Rouge française est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et dynamique à Boulogne-Billancourt. Nos collaborateurs bénéficient d'avantages variés tels que le Compte Épargne Temps, une prime de fin d'année, et un accompagnement sur des thématiques essentielles comme la santé et le logement. En tant qu'organisation engagée pour la diversité et l'égalité professionnelle, nous offrons également de réelles opportunités de développement personnel et professionnel, tout en contribuant à des causes sociétales importantes.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Infirmier 50% CDI (F/H/X)
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans le domaine des soins infirmiers, tes expériences au contact des patients sont primordiales. Que ce soit par le biais de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents, n’hésite pas à partager des exemples concrets de tes interactions avec les patients lors de tes entretiens. Cela peut vraiment t’aider à te démarquer auprès de Croix-Rouge !
✨Explore les réseaux locaux
Le secteur des soins se construit beaucoup sur le réseautage. Participe à des événements locaux, des forums ou des salons de la santé pour rencontrer des professionnels du milieu. Non seulement tu pourras faire des connexions intéressantes, mais tu pourras aussi te renseigner sur des opportunités de postes à temps partiel directement auprès des employeurs.
✨Sois flexible sur tes disponibilités
Lorsque tu postules pour un job à temps partiel dans le secteur des soins infirmiers, montre-toi ouvert à des horaires variés. Les établissements de santé ont souvent besoin de renfort à des moments imprévus, donc être flexible peut te donner un coup d’avance pour décrocher le poste chez Croix-Rouge.
✨Applique via notre site web
Ne cherche pas seulement des annonces sur les grandes plateformes. Regarde directement sur le site de Croix-Rouge pour des postes à temps partiel. Souvent, les offres y sont postées en priorité, et postuler directement peut te faire remarquer plus rapidement. Alors n'hésite pas !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Infirmier 50% CDI (F/H/X)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers, il est super important de montrer tes compétences cliniques spécifiques. Mentionne toutes les certifications que tu as obtenues, ainsi que les stages ou les expériences pratiques où tu as acquis des compétences essentielles comme la prise en charge des patients ou l’administration de médicaments.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour un poste à temps partiel dans les soins aux patients, pense à mettre en avant ta motivation pour ce type de travail et comment tu planifies de jongler entre le poste et tes autres engagements. Explique aussi pourquoi tu souhaites travailler chez Croix-Rouge et ce que tu peux apporter à l'équipe.
Montre ta capacité à travailler en équipe:Dans le secteur des soins, le travail d'équipe est crucial. Dans ton CV, n'hésite pas à inclure des exemples de situations où tu as collaboré avec d'autres professionnels de la santé pour améliorer le bien-être des patients. Ça montre que tu es à l'aise dans un environnement dynamique !
Soigne la présentation de ton CV:Ton CV doit être clair et bien structuré, surtout dans le secteur des soins. Utilise des sections distinctes pour tes expériences professionnelles, tes formations et tes compétences techniques. Évite de le surcharger d'informations inutiles : concentre-toi sur ce qui est pertinent pour le poste à temps partiel chez Croix-Rouge.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Croix-Rouge
✨Montre ta passion pour les soins
Lors de l'entretien chez Croix-Rouge, n'hésite pas à partager des expériences qui montrent ton engagement envers les soins infirmiers et le bien-être des patients. Que ce soit un stage ou du bénévolat, parle-leur de ce qui t’a motivé à choisir cette voie.
✨Prépare-toi à des scénarios de cas pratiques
Dans le domaine des soins-infirmiers, il est courant que les entretiens incluent des scénarios cliniques. Anticipe des questions sur la gestion de situations avec des patients ou des cas d'urgence. Prépare une approche structurée pour ton raisonnement afin de montrer ta capacité à réfléchir rapidement et efficacement.
✨Sois prêt à discuter de ton emploi du temps
Étant donné que c'est un poste à temps partiel, discute à l’avance de ta disponibilité et de ta flexibilité. Croix-Rouge pourrait vouloir s'assurer que tu peux t'adapter à leurs horaires, donc sois clair sur tes préférences et tes engagements.
✨Valorise tes compétences interpersonnelles
Les soins aux patients ne concernent pas seulement les compétences techniques, mais aussi les compétences humaines. Prépare des exemples qui illustrent ton empathie, ta patience et ta capacité à établir des relations de confiance avec les patients et leur famille. C’est crucial dans ce domaine !
