Acheteur(se) (H/F) in Bordes

Acheteur(se) (H/F) in Bordes

Bordes Temps plein 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Rejoins notre équipe Achats pour optimiser et standardiser les besoins en collaboration avec les prescripteurs.
  • Entreprise: SAFRAN HELICOPTER ENGINES, leader dans l'aéronautique avec une culture d'innovation.
  • Avantages: Prime de transport, 13ème mois et un contrat intérim de 12 mois à temps plein.
  • Autres infos: Environnement stimulant avec des opportunités de développement professionnel.
  • Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe dynamique et impacte le secteur aéronautique avec tes compétences.
  • Qualifications: BAC+5 requis, 3 ans d'expérience en achats, maîtrise de l'anglais intermédiaire.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

SAFRAN HELICOPTER ENGINES recherche un·e Acheteur·se Hors Production en contrat d'intérim de 12 mois, à temps plein, pour rejoindre son équipe Achats.

  • Missions principales
  • Appliquer la Politique Achats Cible sur les segments d'achats en responsabilité
  • Consolider les besoins RFQ Groupe en étroite collaboration avec les prescripteurs
  • Assurer le suivi des fournisseurs en lien avec le Responsable de Pôle dans le respect des engagements signés par ces derniers
  • Contribuer à l'optimisation et à la standardisation des besoins, aux analyses d'opportunités pour les segments dont vous avez la charge
  • Mettre en place des actions de suivi dans le respect de la Politique Achats Cible définie
  • Analyser les causes racines sur les litiges facturation/écarts qualité et apporter les solutions adéquates dans leur résolution
  • Garantir les données économiques et de performances dans l'outil de synthèse (CAP) utilisé par Safran Purchasing
  • Conditions contractuelles
  • Contrat : Intérim 12 mois
  • Temps de travail : Temps plein (38h/semaine)
  • Avantages : Prime de transport, Prime 13°mois
  • Compétences et formation requises
  • Formation : BAC+5 (diplôme d'école d'ingénieur, master en gestion d'achats, supply chain ou domaine connexe)
  • Expérience : Minimum 3 ans en fonction d'acheteur·se, de préférence dans un environnement industriel ou aérospatial
  • Maîtrise de l'anglais à niveau intermédiaire minimum
  • Compétences techniques
  • Maîtrise des processus d'achats (RFQ, négociation, suivi de contrats)
  • Connaissance des outils de gestion achats et des systèmes ERP
  • Familiarité avec les normes et certifications qualité aérospatiales (AS9100, ISO 9001)
  • Capacité à utiliser des outils d'analyse et de reporting (Excel avancé, CAP)
  • Savoir-être
  • Rigueur et organisation dans la gestion des dossiers
  • Sens de la négociation et aptitude relationnelle
  • Capacité à travailler en équipe et en transversalité
  • Réactivité et orientation résultats
  • Capacité à gérer les priorités et les urgences
  • #J-18808-Ljbffr

Acheteur(se) (H/F) in Bordes employeur : CRIT PAU Tertiaire Industrie Aéro

SAFRAN HELICOPTER ENGINES est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant au sein de l'industrie aéronautique. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur la collaboration, vous aurez la chance de travailler sur des projets significatifs tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant à Bordes. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à des solutions financières de pointe.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de CRIT PAU Tertiaire Industrie Aéro

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur(se) (H/F) in Bordes

✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement

Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.

✨Rejoins des groupes professionnels

Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.

✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom

Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.

✨Postule directement sur notre site !

Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme CRIT PAU Tertiaire Industrie Aéro, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur(se) (H/F) in Bordes

Processus d'achats
Négociation
Suivi de contrats
Outils de gestion achats
Systèmes ERP
Normes qualité aérospatiales (AS9100, ISO 9001)
Outils d'analyse et de reporting (Excel avancé, CAP)

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de CRIT PAU Tertiaire Industrie Aéro !

Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !

Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez CRIT PAU Tertiaire Industrie Aéro. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !

La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CRIT PAU Tertiaire Industrie Aéro

✨Montre ta capacité d'analyse

Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !

✨Parle de ton expérience avec les outils

Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !

✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur

Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.

✨Prépare-toi à des scénarios de négociation

On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.