En un coup d'œil
- Missions: Diriger une équipe de production et optimiser les processus pour garantir qualité et délais.
- Entreprise: Entreprise dynamique en pleine croissance dans le secteur industriel.
- Avantages: Poste cadre avec horaires de journée et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Intégrez une entreprise qui valorise vos compétences et votre expertise.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe motivée et faites la différence dans un environnement stimulant.
- Qualifications: Expérience en management d'usine, compétences en électromécanique et gestion d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Responsable de production à ST LOUIS - 68300 en CDI.
Rattaché au Directeur Production, vous dirigez le site de production composé d’une trentaine de personnes, incluant 2 chefs d'équipes. En tant que membre à part entière de l’équipe de direction, vous êtes responsable de la bonne exécution des commandes de moteurs dans un contexte à forte exigence qualité et délai.
Vos missions quotidiennes sont :
- Gestion de la production
- Optimisation et suivi de la production
- Management d'équipes
Tout en garantissant la continuité du flux de production (approvisionnement jusqu'à l'expédition) en supervisant, tout au long de la chaîne de la production : la qualité et conformité des référentiels et cahiers des charges avec respect des délais. Et en veillant au respect de bonnes pratiques de fabrication, des normes et de la sécurité / qualité. Personne de terrain, vous êtes garant(e) de la performance de votre site. Vous assurez la sécurité et la bonne intégration du personnel de fabrication.
Horaires de journées. Statut Cadre. Prise de poste dès que possible.
Profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire en management d’usine ou d’atelier dans un environnement industriel automatisé
- Compétences solides en électromécanique
- Formation BAC+3 en électromécanique ou domaine similaire
- Solides compétences en gestion d'équipe et en production industrielle
- Connaissance des normes de qualité et des procédures de sécurité
Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences et votre expertise seront valorisées au sein d'une équipe motivée et engagée.
Responsable de production H/F in Saint-Louis employeur : CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE
Notre entreprise se distingue par son engagement envers l'innovation et le développement durable, offrant à ses employés un environnement de travail collaboratif et dynamique. En tant que Responsable d'Affaires Photovoltaïque, vous bénéficierez de nombreuses opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des projets significatifs qui impactent positivement notre planète. Située dans une région propice à l'énergie renouvelable, notre société valorise la formation continue et le bien-être de ses équipes, faisant de nous un employeur de choix pour ceux qui cherchent à allier carrière et valeurs écologiques.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de production H/F in Saint-Louis
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de production H/F in Saint-Louis
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez CRIT EXPERTS ET CADRES MULHOUSE, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
