En un coup d'œil
- Missions: Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins bancaires.
- Entreprise: Rejoignez le Crédit Mutuel de Bretagne, une entreprise humaine et dynamique.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, 7 semaines de congés payés et tickets restaurants.
- Autres infos: Formation initiale de 13 jours pour bien démarrer votre carrière.
- Pourquoi ce job: Développez vos compétences tout en aidant les clients à réaliser leurs projets de vie.
- Qualifications: Diplôme Bac +2 et expérience de 3 ans en banque requise.
Le salaire estimé est compris entre 4950 - 6050 € par mois.
Le Crédit Mutuel de Bretagne recrute pour ses agences sur le secteur de Crozon des Chargé(e)s de clientèle confirmé(e)s auprès des particuliers ! Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel client et vous aimez les challenges ? Nous avons ce qu'il vous faut !
Vos missions :
- Accueillir les clients et prospects
- Identifier et analyser leurs besoins pour les accompagner dans les moments clés de leur vie : premier emploi, achat d'un véhicule, naissance, projet immobilier, préparation de la retraite
- Développer votre portefeuille commercial d'environ 800 foyers dans une démarche d'approche globale et proactive
- Accompagner vos clients sur l'autonomie digitale
- Évaluer les risques de la relation client afin de respecter le cadre réglementaire
- Participer de manière active à la vie de l'agence
Le profil recherché :
- Diplômé(e) d'un Bac 2 minimum
- Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans, auprès d'une clientèle de particuliers au sein d'une agence bancaire
- Votre aisance à communiquer, que ce soit en face à face ou par téléphone vous permet de fidéliser votre clientèle
- Vous aimez les défis commerciaux et êtes attiré(e) par les tâches variées ? Rejoignez-nous !
A votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation initiale de 13 jours grâce à notre programme FIER (Formation, Intégration, Engagement, Réussite) qui couvre des domaines essentiels : la connaissance de l'entreprise et de ses valeurs, et les 4 axes principaux commercialisés en agence : l'épargne, les crédits, les assurances et les services bancaires.
Pourquoi rejoindre le CMB ?
- Un salaire fixe annuel brut à partir de 31000 euros
- Une partie variable : un complément de rémunération variable annuel lié à la performance globale (financière et extra financière), une prime d'intéressement et de participation
- 35h/semaine sur 4,5 jours
- 7 semaines de congés payés
- Une possibilité de télétravail
- Des tickets restaurants (valeur faciale de 10.50 euros)
- Des chèques emploi service universels
- Des tarifs préférentiels sur les produits et services bancaires
- Des avantages en terme de mobilité douce : 75% de prise en charge de vos abonnements aux transports collectifs
Comment postuler ?
Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes : Un(e) chargé(e) de recrutement vous contactera pour convenir d'un entretien téléphonique afin d'échanger sur votre projet professionnel et vous transmettra des tests de recrutement. Vous serez ensuite invité(e) à un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement et un manager dans nos locaux.
Chargé de clientèle bancaire H/F in Crozon employeur : CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE
Le Crédit Mutuel de Bretagne est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Vannes. Avec des opportunités de formation continue et un programme d'intégration complet, les employés peuvent s'épanouir tout en bénéficiant d'un salaire compétitif, de 7 semaines de congés payés et d'avantages tels que le télétravail et des tarifs préférentiels sur les produits bancaires. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui valorise l'humain et favorise la diversité.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de clientèle bancaire H/F in Crozon
✨Profitez des salons de recrutement
Les salons de l'emploi dans le secteur bancaire et des services financiers sont vraiment une super opportunité. C’est là où vous pouvez rencontrer directement des recruteurs et faire bonne impression. Consultez les événements locaux ou universitaires et préparez votre pitch!
✨Rejoignez des associations professionnelles
Adhérer à des organisations comme l'Association Française des Banques ou d'autres groupes professionnels peut vous aider à élargir votre réseau. Ces communautés sont souvent informées des offres d'emploi et organisent des ateliers ou webinaires. Ne ratez pas cette chance!
✨Utilisez LinkedIn pour cibler vos recherches
Sur LinkedIn, suivez les entreprises qui vous intéressent, comme CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE. Participez aux discussions et partagez du contenu régulier pertinent pour vous faire remarquer. Pensez à connecter avec des personnes de l'industrie, cela peut vous ouvrir des portes.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web et de postuler aux offres disponibles chez CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE. Nous avons souvent des opportunités intéressantes qui ne sont pas publiées sur d'autres plateformes, alors restez à l'affût!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de clientèle bancaire H/F in Crozon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans le domaine de la banque et des services financiers, les chiffres parlent souvent plus que les mots. N’hésite pas à inclure des résultats quantifiables, comme des augmentations de ventes ou des réductions de coûts que tu as contribué à réaliser. Ça montre que tu es capable de produire des résultats tangibles !
Mettez en avant vos certificats:Si tu as des certifications en finance, comme le CFA ou d'autres cours pertinents, assure-toi de les mentionner sur ton CV. Ces certificats montrent que tu as l’expertise nécessaire et que tu es engagé dans ton développement professionnel, ce qui est très apprécié dans ce secteur.
Rédige une lettre de motivation convaincante:Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ton enthousiasme et ta compréhension du secteur. Explique pourquoi tu es attiré par CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE et comment tu peux contribuer à leurs objectifs financiers. Montre ton intérêt pour les tendances du marché ou les innovations dans le secteur.
Personnalise ta candidature:Évite d'envoyer une candidature standardisée. Lis bien la description du poste et adapte ton CV et ta lettre de motivation pour refléter les compétences et expériences que recherche CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE. Cela montre que tu es motivé et que tu as fait tes devoirs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE
✨Maîtriser les chiffres
Dans le secteur de la banque et des services financiers, attendez-vous à des questions numériques ou des études de cas. Préparez-vous à résoudre des problèmes complexes en temps réel pour montrer que vous pouvez gérer des données financières de manière efficace et précise.
✨Démontre ta capacité à analyser
On cherche souvent des candidats capables d’analyser des situations financières et de proposer des solutions. Pensez à des exemples de vos précédents travaux ou stages où vous avez dû utiliser vos compétences analytiques pour résoudre des problèmes — cela pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.
✨Prépare un pitch de ta motivation
Comme il s’agit d’un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre motivation à long terme pour ce type de rôle. Soyez prêt à parler de vos aspirations professionnelles et de la façon dont le poste chez CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE s'aligne avec vos objectifs futurs.
✨Questions spécifiques sur le secteur
Ne vous contentez pas de préparer des questions générales ; intéressez-vous aux tendances actuelles du secteur bancaire, comme la digitalisation des services ou la régulation financière. Cela montrera à CREDIT MUTUEL DE BRETAGNE que vous êtes vraiment engagé et que vous comprenez ce qui se passe dans le milieu.
