En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez la stratégie Green/RSE et déployez des solutions durables pour les entreprises.
- Entreprise: LCL, une banque innovante engagée dans la transition écologique.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages sociaux, flexibilité de travail et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des perspectives de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui façonne l'avenir durable des entreprises.
- Qualifications: Expertise en Green/RSE et compétences en gestion de projets.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Au sein de la Banque des Entreprises (BEIGF), basé au sein de La Direction Entreprise EST (DE EST), vous êtes rattaché au Directeur Solutions Durables & Décarbonation et rejoindrez le Comité de direction de la DE EST.
Ressource stratégique de la Direction Entreprise, vous êtes le coordinateur dans la région EST de la stratégie Green/RSE de LCL et de la réussite du pilier sociétal de son Plan Moyen Terme à 2030.
Les missions principales du Responsable Solutions Durables (RSD) :
- Le RSD est le référent de la D.E. sur l’ensemble des sujets Green / RSE. A ce titre, il maîtrise :
- Les réglementations et la taxonomie en vigueur ou à venir,
- Les engagements pris par LCL et/ou par le Groupe,
- L’offre de produits et services, à la fois financiers et extra financiers développée par LCL ou le Groupe pour accompagner ses clients dans leurs transitions,
- L’écosystème développé par LCL et par le Groupe, autour des problématiques Green et RSE.
- Fort de cette expertise, le RSD porte le déploiement des solutions Green et RSE au sein de la DE et de ses clients :
- Il assure les mises en marché,
- Il facilite la montée en puissance des Centres d’Affaires,
- Il anime les actions commerciales à composantes Green ou RSE,
- Il gère la relation avec les interlocuteurs locaux des partenaires nationaux,
- Il développe le cas échéant des partenariats locaux.
- Il prend plus directement en charge la mise en place des solutions les plus complexes et le cas échéant le coverage des clients présentant les plus forts enjeux de transition :
- Il assure la bonne exécution des solutions les plus complexes (crédits indexés, fléchés, de PPA, …),
- Il peut assurer le coverage de quelques clients présentant un très fort enjeu de transition.
- Il pilote la transversalité de sujets Green / RSE au sein de la DE :
- Il organise la trajectoire de décarbonation des portefeuilles de crédits de la DE,
- Il coordonne le déploiement et l’exploitation des questionnaires ESG,
- Il est relais de la Direction Business Intelligence et force de proposition en matière de communication externe et interne,
- Il contribue à donner le sens et la puissance aux actions Green et RSE de la DE (formation).
Le poste est basé à Strasbourg avec une possibilité d’être basé dans différentes implantations de la DE EST.
Responsable Solutions Durables H/F in Strasbourg employeur : Crédit Agricole
Crédit Agricole est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement dynamique et stimulant où l'innovation et la collaboration sont au cœur de la culture d'entreprise. En tant qu'Inspecteur Data, vous bénéficierez de missions enrichissantes tant en France qu'à l'international, tout en ayant accès à des opportunités de développement professionnel et de formation continue. Rejoindre Crédit Agricole, c'est intégrer une entreprise qui valorise la diversité et le bien-être de ses employés, tout en contribuant à des projets à forte valeur ajoutée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Solutions Durables H/F in Strasbourg
✨Explore les recruteurs spécialisés
Dans le monde de la banque et des services financiers, il y a des recruteurs qui se spécialisent dans ce domaine. Connecte-toi avec eux sur LinkedIn, suis leurs publications et n’hésite pas à les contacter directement. Ils peuvent te donner des infos sur des postes qui ne sont pas encore publiés et te recommander à des entreprises comme Crédit Agricole.
✨Renseigne-toi sur les salons de la finance
Va à des salons, conférences ou forums de l’emploi spécifiques à la finance. C’est super pour rencontrer des recruteurs, découvrir des opportunités et te faire une idée des tendances actuelles dans le secteur. Si l’opportunité se présente, n’oublie pas d’emmener quelques CV pour les distribuer lors de ces événements!
✨Utilise le pouvoir des stages
Pour un job à temps plein, avoir une belle expérience de stage est souvent essentiel. Si tu as déjà fait une expérience, assure-toi de bien la mettre en avant et de parler des compétences que tu as développées. Ça peut vraiment faire la différence lors des entretiens chez Crédit Agricole!
✨Prends contact directement avec Crédit Agricole
N'hésite pas à postuler directement sur le site de Crédit Agricole. Parfois, les meilleures opportunités viennent du fait de montrer ton intérêt. Envoie une candidature spontanée si tu ne vois pas d’offres qui t’intéressent. En plus, ça montre que tu es proactif et motivé, ce qui plaira sûrement aux recruteurs!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Solutions Durables H/F in Strasbourg
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la banque et des services financiers, il est crucial de montrer tes compétences en analyse de données, en gestion des risques, ou en finance de marché. N'hésite pas à inclure des projets pertinents qui démontrent ta maîtrise de ces compétences dans ton CV.
Chiffre tes succès:Les recruteurs adorent voir des résultats concrets. Si tu as des expériences antérieures, essaie d'ajouter des chiffres pour quantifier ton impact. Par exemple : "J'ai contribué à augmenter le rendement des investissements de 15%". Cela te démarquera et rendra ton profil encore plus attrayant.
Raconte ton parcours avec passion:Ton CV va donner les bases, mais la lettre de motivation est l’espace où tu peux vraiment briller. Explique pourquoi tu es passionné par la banque et comment tu vois ton développement de carrière se construire chez Crédit Agricole. Montre que tu es prêt à apprendre et à grandir dans ce rôle.
Soigne l'apparence de tes documents:Quand on postule pour un poste à temps plein dans un environnement professionnel, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien formatés et clairs. Utilise une mise en page soignée, avec des polices professionnelles, et évite le jargon superflu. Cela reflète ton sérieux et ton attention aux détails.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Crédit Agricole
✨Brille avec tes compétences analytiques
Dans le secteur de la banque et des services financiers, les compétences analytiques sont indispensables. Sois prêt à démontrer ta capacité à résoudre des problèmes complexes avec des études de cas ou des questions numériques. Prépare-toi à expliquer tes méthodes et tes choix pendant le processus.
✨Maîtrise le jargon financier
Lors de l'entretien, il est essentiel de maîtriser le jargon et les termes techniques du secteur. Familiarise-toi avec des concepts comme le rendement des investissements, la gestion des risques ou la réglementation financière. Cela montrera que tu es à jour et que tu comprends le domaine dans lequel tu souhaite travailler.
✨Montre ta motivation pour le secteur
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent des candidats qui sont vraiment passionnés par la finance. Prépare des exemples de projets antérieurs (même académiques) où tu as démontré ta curiosité pour l'économie ou la finance. Ça peut vraiment faire la différence.
✨Questions pratiques sur les scénarios de marché
Sois prêt à discuter de scénarios de marché ou de cas d'étude sur des décisions financières. Cela peut inclure des questions sur comment gérer un portefeuille ou évaluer une opportunité d'investissement. Prépare quelques exemples à présenter, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances dans des situations réelles.
