Building Manager H/F in Aubigny-sur-Nère

Building Manager H/F in Aubigny-sur-Nère

Aubigny-sur-Nère Full Time 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
Crédit Agricole

En un coup d'œil

  • Missions: Gérer les installations techniques et assurer la conformité réglementaire d'une tour IGH.
  • Entreprise: Crédit Agricole Immobilier, leader du Property Management en France.
  • Avantages: Opportunités de carrière, environnement dynamique et travail en équipe.
  • Autres infos: Poste clé avec des responsabilités variées et un fort potentiel d'évolution.
  • Pourquoi ce job: Impact direct sur la gestion des bâtiments et collaboration avec divers acteurs.
  • Qualifications: Formation en immobilier et compétences en gestion technique.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

Crédit Agricole Immobilier, par l’acquisition de Nexity Property Management, devient le leader du Property Management Institutionnel en France, avec l’offre la plus complète pour accompagner les clients institutionnels sur toutes les catégories d’actifs : résidentiels, tertiaires et commerciaux.

Rattaché(e) au Responsable Grands Comptes, vous gérez le bon fonctionnement des installations techniques et des services aux occupants.

En tant que Building Manager, vous aurez pour principales missions de :

  • Assurer la gestion technique et réglementaire d’une tour IGH en intégrant les enjeux d’exploitation, de sécurité et de conformité.
  • Organiser, planifier et assurer le suivi des visites techniques périodiques (mensuelles, trimestrielles, annuelles), analyser les constats terrain et formaliser les rapports techniques accompagnés de préconisations et de plans d’actions.
  • Piloter l’ensemble des contrats de prestations techniques et de services dans le cadre des accords-cadres (maintenance, sécurité, gardiennage, contrôles réglementaires, espaces verts, nettoyage, etc.), ainsi que les contrats de fluides (électricité, eau, gaz) en optimisant les coûts et la qualité de service.
  • Garantir la conformité réglementaire des sites IGH, ICPE, ERP et ERT.
  • Collecter, analyser et valider les documents réglementaires transmis par les locataires.
  • Coordonner les interventions des bureaux de contrôle et les relations avec les autorités compétentes lorsque nécessaire.
  • Gérer le suivi administratif, financier et contractuel des prestations en assurant la validation des factures, le contrôle des écarts, le traitement des anomalies de facturation, le suivi des engagements budgétaires et le respect des enveloppes validées.
  • Élaborer, consolider et piloter les budgets annuels et les plans pluriannuels de travaux (PPT), en intégrant les enjeux de vétusté, de conformité réglementaire, de valorisation patrimoniale et d’optimisation des coûts.
  • Définir les besoins techniques, réaliser des chiffrages et consulter les prestataires dans le cadre des projets et travaux.
  • Veiller au respect des procédures internes et des règles de gouvernance en vigueur.
  • Assurer le suivi de l’exécution des travaux jusqu’à la réception notamment à travers des ICP, des plans de prévention et des procès-verbaux.
  • Contrôler la conformité technique, réglementaire et contractuelle des prestataires et travaux réalisés.
  • Réaliser les états des lieux d’entrée et de sortie, ainsi que les rendez-vous techniques liés aux acquisitions et cessions d’actifs.
  • Participer aux expertises bâtiment, audits techniques, diagnostics réglementaires (DPE, DTA, amiante, etc.) et réunions techniques avec les différents intervenants.
  • Assurer un rôle central de coordination et de communication entre les clients, locataires, prestataires, équipes internes et partenaires institutionnels.

De formation supérieure (école de commerce, université, BTS…) en immobilier ou équivalent.

Compétences techniques :

  • Gestion technique immobilière à forte complexité réglementaire.
  • Maîtrise des environnements ICPE / ERP / ERT / IGH.
  • Coordination multi-acteurs et gestion de prestataires.
  • Pilotage budgétaire et financier.
  • Suivi des accords-cadres.

Compétences comportementales :

  • Rigueur.
  • Proactivité.
  • Sens des priorités.
  • Orientation client.
  • Aisance relationnelle.

Pack Office 365 (Word, Excel, PowerPoint), GMAO. La maîtrise du logiciel YARDI serait un plus. Anglais optionnel.

Building Manager H/F in Aubigny-sur-Nère employeur : Crédit Agricole

Crédit Agricole est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement dynamique et stimulant où l'innovation et la collaboration sont au cœur de la culture d'entreprise. En tant qu'Inspecteur Data, vous bénéficierez de missions enrichissantes tant en France qu'à l'international, tout en ayant accès à des opportunités de développement professionnel et de formation continue. Rejoindre Crédit Agricole, c'est intégrer une entreprise qui valorise la diversité et le bien-être de ses employés, tout en contribuant à des projets à forte valeur ajoutée.

Crédit Agricole

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Crédit Agricole

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Building Manager H/F in Aubigny-sur-Nère

✨Sors de ta zone de confort avec des événements immobiliers

Assiste à des salons de l'immobilier ou à des conférences locales. C'est un super moyen de rencontrer des pros de l'industrie, d'échanger tes cartes de visite et de te faire connaître. Tu peux aussi en apprendre beaucoup sur les tendances actuelles du marché.

✨Joins des groupes et communautés liées à l'immobilier

Connecte-toi avec des groupes sur LinkedIn ou Facebook spécialisés dans l'immobilier. Participer à des discussions ou poser des questions peut vraiment te faire remarquer. Ça prouve que tu es engagé et que tu veux apprendre davantage sur le secteur.

✨Montre ton intérêt pour Crédit Agricole

Si tu veux bosser chez Crédit Agricole, suis-les sur les réseaux sociaux etengage-toi avec leur contenu. Cela montre que tu es vraiment intéressé par ce qu'ils font et ça peut même t’ouvrir des portes pour un entretien.

✨Postule directement sur notre site

N'oublie pas de postuler directement sur notre site pour le poste de Building Manager H/F. Ça peut parfois donner un coup de pouce supplémentaire, car les recruteurs aiment voir des candidats motivés qui prennent l'initiative de passer par leur portail officiel.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Building Manager H/F in Aubigny-sur-Nère

Gestion technique immobilière
Conformité réglementaire
Coordination multi-acteurs
Pilotage budgétaire
Suivi des accords-cadres
Rigueur
Proactivité

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant les compétences spécifiques à l'immobilier:Quand tu rédiges ton CV, assure-toi de bien souligner tes compétences clés dans le secteur de l'immobilier, comme la négociation, la gestion de projets ou la connaissance du marché. Mentionne aussi toute expérience pertinente, même si c'est des stages ou des projets scolaires.

Une lettre de motivation qui fait le job:Dans ta lettre de motivation pour ce poste à Crédit Agricole, montre comment ta passion pour l'immobilier t'a poussé à postuler. Partage des exemples concrets de tes expériences passées qui peuvent apporter de la valeur à l’entreprise : que ce soit une vente réussie ou un projet de développement.

Prends en compte les diplômes et certifications:Dans le domaine de l'immobilier, avoir un diplôme dans des domaines comme l'économie, le droit ou la gestion peut jouer en ta faveur. N'oublie pas de l'inclure clairement dans ton CV, ainsi que toute certification pertinente, comme celles liées à la valorisation immobilière.

Prends du temps pour personnaliser ton application:Évite de faire du copier-coller ! Adapté-ton application à Crédit Agricole en faisant des recherches sur leurs valeurs et leurs projets récents. Cela montrera que tu es réellement intéressé par ce qu'ils font, et ça peut vraiment faire la différence.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Crédit Agricole

✨Sois prêt avec tes réglementations

Dans l'immobilier, il est super important de connaître les lois et réglementations du secteur. Prépare-toi à répondre à des questions spécifiques sur la législation immobilière, comme la loi Hoguet ou la loi ALUR en France, pour montrer que tu es bien informé et sérieux dans ton approche.

✨Propose des exemples concrets

Lorsque tu parles de tes expériences passées, n’hésite pas à y ajouter des exemples concrets de transactions réussies ou d’études de marché que tu as réalisées. Cela donnera un poids à ton discours, et cela prouvera que tu as des compétences pratiques en plus de tes connaissances théoriques.

✨Mets en avant tes compétences en négociation

La négociation est clé dans l'immobilier, alors prépare-toi à discuter de tes expériences en matière de négociation et de vente. Tu pourrais être confronté à des scénarios où l’on te demande comment tu gèrerais une situation de conflit ou comment tu convaincre un client réticent.

✨Connaits les tendances du marché

Pour un entretien dans l'immobilier, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Fais des recherches sur les quartiers chauds de ta région, parle des évolutions du marché locatif ou de l'impact des taux d'intérêt. Cela montrera non seulement ton intérêt pour le secteur, mais aussi ta capacité à t'adapter aux évolutions.