En un coup d'œil
- Missions: Gérez des produits innovants en cybersécurité et conformité pour un impact réel.
- Entreprise: Rejoignez Crédit Agricole, leader technologique en Europe avec une culture inclusive.
- Avantages: Opportunités de carrière, télétravail, et un environnement dynamique.
- Autres infos: Travaillez dans un collectif engagé pour la diversité et l'inclusion.
- Pourquoi ce job: Participez à la transformation digitale d'une grande banque au service de millions de clients.
- Qualifications: Formation en informatique et compétences en gestion de produits.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Vous êtes Product Manager ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP ! Le pôle Cyber Trust & Risk IT est en charge de la Sécurité Opérationnelle des solutions et services d'infrastructure. Il a pour mission de concevoir, construire et opérer les dispositifs de sécurité, prévention, surveillance, secours et remédiation.
La ligne produit "Résilience IT Compliance & Assessment" couvre l'ensemble des processus visant à assurer la conformité du Système d'Information (SI). Elle inclut la réalisation d'assessments de sécurité permettant d'évaluer le niveau de sécurité, en particulier lors de l'intégration de nouvelles entités sur des actifs communautaires.
Le Product Manager s'assure que chaque produit réponde aux besoins des clients et aux objectifs stratégiques définis par le Chief Product Officer. Il veille à l'intégration et à la complémentarité des produits de sa ligne en accord avec la feuille de route globale du Pôle. Il a notamment la charge de :
- Être en charge de la mise en œuvre de la roadmap d’une ligne produit en veillant aux capacités techniques des équipes, aux adhérences avec les autres offres Produit CA-GIP et la stratégie IT Groupe.
- Être garant du respect de la politique Cybersécurité et de la conformité Groupe.
- Être responsable de la communication et de la valorisation de sa ligne produit et veiller à sa performance économique.
- Avoir une vision d’ensemble de tous les projets et du RUN en cours impactant sa ligne produits avec l’appui des PO.
- Être responsable de la définition des KPIs de sa ligne produit et du reporting régulier au CPO.
- Animer et coordonner la communauté des Products Owners de sa ligne produit, piloter le delivery du PI Planning sur la ligne produit.
- Assurer les cas d’arbitrage lorsque le Product Owner n’a pas pu arbitrer à son niveau.
- Echanger régulièrement avec les autres Products Managers du Pôle afin de s’assurer de la cohérence de leurs roadmaps respectives (priorités, adhérences, etc.).
- Echanger régulièrement avec les Products Managers des autres Pôles afin d’assurer une cohérence produit globale et de partager leurs bonnes pratiques/REX.
- Décliner la stratégie produit du Pôle sur sa ligne produit et définir la roadmap globale associée en s’assurant de la cohérence avec les besoins clients et les ressources capacitaires.
- Organiser le comité ligne produit de la ligne pour communiquer les évolutions de sa roadmap auprès de ses interlocuteurs et arbitrer avec les interlocuteurs (CISOs) sur les priorités remontées par les PO de sa ligne produits et réviser/ajuster la roadmap globale en conséquence.
- Suivre et approuver la consolidation du budget Build de transformation/ Build technique / RUN lié à sa ligne produit.
- Favoriser l'innovation au sein de sa ligne produit (rituels d’idéation avec les PO, pré-études, etc.).
- Rester informé sur les tendances du marché et chez les pairs.
- Faire rayonner les produits formant sa ligne de produits.
Pourquoi nous : chez Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, nous sommes à la recherche de personnes engagées, souhaitant utiliser leur maîtrise et leur expertise pour impacter positivement le quotidien de millions de personnes. En tant que collaborateur de CA-GIP, vous aurez l'opportunité d'assumer des missions variées et responsabilisantes.
Travailler chez CA-GIP, c’est rejoindre la ligne métier IT du groupe Crédit Agricole, 10ème banque mondiale, au service de ses 54 millions de clients et de ses 157000 collaborateurs dans le monde. Avec plus de 200 000 postes de travail, 4 datacenters et des logiciels de dernière génération, vous deviendrez vous aussi partenaire des grandes évolutions !
Rejoindre CA-GIP, c’est aussi… Rejoindre une entreprise labellisée Numérique Responsable : en juillet 2024, CA-GIP a obtenu la labellisation Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant), et ce pour une durée de 3 ans. Cette labellisation permet de reconnaître les actions menées par CA-GIP en faveur de l’éco-conception et de la décarbonation. Signataire de la Charte de la Diversité, CA-GIP est une entreprise handi-accueillante : vous avez des besoins spécifiques, nous sommes là pour vous accompagner.
Localisation du poste : Zone géographique Ville Télétravail.
Critères candidat :
- Niveau d'études minimum : Vous avez une formation en informatique.
- Niveau d'expérience minimum.
- Compétences recherchées :
- Compétences métier : Connaissance IT de l'activité encadrée, Conception et création de produits IT, Gestion de la performance économique, Management fonctionnel, Pilotage et optimisation des services et budget.
- Compétences comportementales : Communication et embarquement, Innovation et anticipation, Orientation résultat, Pédagogie et rayonnement.
- Anglais opérationnel (usage régulier).
Informations générales : Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de plus de 2000 collaborateurs répartis sur 8 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau…
CA-GIP, c'est aussi : 193 000 postes de travail, plus de 52 000 serveurs, 4 Datacenters en France.
NOTRE OBJECTIF : Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Product Manager Résilience et Conformité H/F employeur : Crédit Agricole SA
Crédit Agricole CIB est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et multiculturel à Saint-Quentin-en-Yvelines. Avec un fort engagement envers le développement durable et l'inclusion, nous valorisons la croissance personnelle de nos collaborateurs à travers des opportunités de carrière variées et un soutien constant dans leur parcours professionnel. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une mission significative tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'innovation.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Manager Résilience et Conformité H/F
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de Crédit Agricole SA
N’hésite pas à postuler directement sur le site de Crédit Agricole SA pour le poste de Product Manager Résilience et Conformité H/F. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Manager Résilience et Conformité H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Crédit Agricole SA et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Crédit Agricole SA
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Crédit Agricole SA recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
