En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions d'assurance pour les professionnels et accompagnez-les dans leurs projets.
- Entreprise: LCL, la banque qui transforme les rêves en projets concrets.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail, primes et formation continue.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités de carrière au sein d'un grand groupe.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le marché de l'assurance.
- Qualifications: Expérience commerciale en assurance ou secteur bancaire requise.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Nous sommes la banque de celles et ceux qui transforment leurs rêves en projets et leurs projets en réalité. Nous souhaitons faire de notre banque le leader de l'accompagnement des français·es qui entreprennent.
C'est grâce à nos 16 400 collaborateur·rices que LCL a été élu Service Client de l'Année 2026 dans la catégorie « Banque de réseau pour les particuliers » : une reconnaissance de notre ambition d'être N°1 de la satisfaction client.
En tant que Banque nationale urbaine, filiale du groupe Crédit Agricole, nous sommes un partenaire solide de plus de 6 millions de client·es. Nous nous appuyons sur un vaste réseau: plus de 1 400 implantations commerciales et 3 réseaux de marchés de clientèle (Banque de Proximité, Banque Privée et Banque des Entreprises, Institutionnels et Gestion de Fortune).
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous nous engageons également pour la décarbonation et l'accompagnement des transitions, en visant un impact social positif et en encourageant une société entrepreneuriale.
Au sein de LCL, la Banque des Entreprises, des Institutionnels et de la Gestion de Fortune compte parmi ses clients les entreprises de plus de 7M€ de chiffres d'affaires jusqu'aux plus grands groupes nationaux et internationaux et leurs dirigeants. Elle les conseille sur l'ensemble de leurs projets, des besoins d'exploitation et d'investissements courants jusqu'aux opérations de haut de bilan, d'acquisition, de financements structurés et de développement à l'international.
En tant que Chargé d’Assurances Professionnelles DR Champagne Ardenne, plus précisément à Reims, vous intégrez la Direction Assurances et Prévoyance de LCL. Vous pilotez le développement de l’activité assurance sur le marché des professionnels au sein de votre périmètre.
- Développement commercial
- Élaborer le contrat budgétaire et développer le portefeuille clients
- Identifier les besoins en assurance des clients à fort potentiel et les accompagner dans leurs projets
- Mener des démarches de prospection en réalisant des entretiens globaux sur les enjeux assurantiels
- Effectuer des visites pour les risques élevés et collecter les éléments nécessaires à la construction des offres
- Assurer le suivi des contrats en fonction de l’évolution des risques et garantir la sécurité du portefeuille
- Appui aux conseillers
- Détecter de nouvelles opportunités commerciales pour les conseillers professionnels
- Identifier les difficultés rencontrées par les conseillers et alerter si nécessaire
- Veille et partage
- Diffuser la culture de l’assurance au sein du réseau de prescripteurs
- Créer une dynamique autour de l’assurance auprès des conseillers professionnels
- Contribuer au partage des connaissances et des bonnes pratiques entre les métiers de la filière
- Se former régulièrement et suivre les évolutions du marché pour maintenir un haut niveau d’expertise
Déplacements : fréquents - Permis B obligatoire
Package global de rémunération attractif : une Rémunération Fixe complétée par une Rémunération Variable de la Performance ainsi qu’un accès au Plan d’épargne Groupe, des primes d’intéressement et participation aux bénéfices de l’entreprise et un abondement.
Congés supplémentaires relatifs à la convention collective bancaire, prix préférentiels bancaires et avantages CSE. Jusqu'à 84 jours de télétravail par an (environ 2 jours par semaine). Couverture santé et prévoyance. Forfait et avantages pratiques « mobilité durable » pour les vélotafeurs. Mon PASS LCL regroupant l'ensemble de vos avantages salariés (titres restaurant, indemnité de frais de crèche et garde, aide équipement télétravail).
Mais aussi : Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière au sein de LCL, mais également au sein du Groupe Crédit Agricole. Un collectif soudé et engagé dans l’atteinte d’objectifs communs. Une entreprise qui s’engage en faveur de la diversité et à ce titre, nous encourageons tout.e candidat.e ayant l’expérience requise à postuler à nos offres.
Premier échange téléphonique avec un recruteur (RH), entretien avec un manager métier, passation du questionnaire Assessfirst, entretien avec un recruteur (RH).
Critères candidat
- Niveau d'études minimum : Formation dans le domaine de l'assurance ou bancaire (ITB, CESB...), écoles de commerce, IAE, Université ou équivalent.
- Niveau d'expérience minimum : Une expérience commerciale dans le secteur assurantiel (ou bancaire en ayant démontré une performance notable dans le domaine de l'assurance) est indispensable.
- Compétences recherchées : Sens du commercial avéré et aptitudes à la négociation, bonne connaissance du monde assurantiel, sens client, capacité à travailler en transversal, autonomie, rigueur, organisation, ténacité.
Chargé d'Assurances Professionnelles H/F employeur : Crédit Agricole SA
Crédit Agricole CIB est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et multiculturel à Saint-Quentin-en-Yvelines. Avec un fort engagement envers le développement durable et l'inclusion, nous valorisons la croissance personnelle de nos collaborateurs à travers des opportunités de carrière variées et un soutien constant dans leur parcours professionnel. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une mission significative tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'innovation.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé d'Assurances Professionnelles H/F
✨Réseautage dans l'Assurance
L'assurance, c'est aussi un monde de contacts ! Participe à des événements comme des salons professionnels ou des rencontres organisées par des associations spécialisées. Ça peut vraiment aider à se faire connaître et à découvrir des opportunités éventuelles chez Crédit Agricole SA.
✨Mets en avant ton expertise
Démontre tes compétences en assurance à travers des projets ou des études de cas. Partage ces réalisations dans des forums ou communautés en ligne dédiées à l'assurance, cela montrera aux recruteurs, comme ceux de Crédit Agricole SA, que tu es actif dans le domaine.
✨Prépare-toi pour les entretiens
En tant que candidat en assurance, il est crucial de bien comprendre les produits et les tendances du secteur. Fais quelques recherches sur Crédit Agricole SA et sois prêt à discuter de la couverture que tu estimes pertinente ou des défis actuels dans l'industrie.
✨Postuler directement
N'oublie pas de visiter notre site web pour les offres d'emploi de Crédit Agricole SA. C'est souvent là où sont publiées les opportunités de plein temps et où tu peux te démarquer en postulant directement.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé d'Assurances Professionnelles H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de montrer que tu maîtrises les outils et logiciels spécifiques comme Excel, ou des systèmes de gestion de la relation client. N'hésite pas à inclure des exemples concrets sur ton CV où tu as utilisé ces compétences pour résoudre des problèmes complexes.
Utilise des chiffres percutants:Les recruteurs adorent voir des résultats quantifiables. Lorsque tu décris tes expériences passées, essaie d'intégrer des chiffres pour illustrer ton impact, par exemple, "J'ai réduit le temps de traitement des réclamations de 20%". Cela montre que tu es orienté résultats !
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans l'assurance, ta lettre de motivation devrait refléter non seulement tes compétences, mais aussi ta motivation à rejoindre Crédit Agricole SA. Parle de tes aspirations professionnelles et comment ce rôle spécifique s'aligne avec ton développement. N'oublie pas d'expliquer pourquoi tu es un bon match pour l'équipe !
Pense à l'adéquation culturelle:Dans l'assurance, la culture d'entreprise est souvent aussi importante que les compétences. Renseigne-toi sur Crédit Agricole SA et essaie de te connecter avec leurs valeurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu as compris leur vision et que tu veux y contribuer.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Crédit Agricole SA
✨Maîtrise des Outils d'Assurance
Prépare-toi à parler des outils et logiciels que tu maîtrises dans le domaine de l'assurance, comme les logiciels de gestion des risques ou de modélisation actuarielle. Sois prêt à donner des exemples concrets de projets où tu as utilisé ces outils, ça va vraiment faire la différence !
✨Questions Techniques sur les Normes
Attends-toi à des questions techniques sur les normes et réglementations de l'industrie. Familiarise-toi avec les législations récentes en matière d'assurance et sois prêt à expliquer comment elles impactent le travail que tu ferais chez Crédit Agricole SA. Montre que tu es à jour et que tu sais naviguer dans ce cadre réglementaire.
✨Connaissance du Secteur et de l'Entreprise
Il est essentiel que tu te renseignes sur Crédit Agricole SA et son positionnement dans le secteur de l'assurance. Quelles sont leurs valeurs, leur culture d'entreprise et les services qu'ils offrent ? Cela montrera ta motivation et ton intérêt pour le poste.
✨Présenter Ton Parcours et Tes Motivations
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent un candidat qui s’intègre sur le long terme. Prépare une brève présentation de ton parcours, de tes expériences passées et surtout, pourquoi tu veux rejoindre Crédit Agricole SA. Montre que tu es passionné par le secteur et motivé à contribuer à leur succès.
