En un coup d'œil
- Missions: Dirigez la refonte du site web et optimisez les canaux en ligne pour attirer des entreprises.
- Entreprise: H Company, pionnier de l'IA autonome avec une culture innovante.
- Avantages: Salaire compétitif, actions, assurance santé, et avantages divers.
- Autres infos: Travail hybride à Paris ou Londres avec des opportunités de carrière exceptionnelles.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise d'IA ambitieuse et construisez un moteur de croissance.
- Qualifications: 6+ ans en marketing digital, expertise en SEO et gestion de projets.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
À propos de H: H Company est une entreprise de recherche et de produits en IA de nouvelle génération, pionnière dans le futur de l'IA autonome et agentique. Fondée pour construire une intelligence qui agit, H Company crée l'infrastructure fondamentale pour des systèmes d'IA autonomes qui génèrent des résultats concrets dans divers secteurs.
Le rôle
Les grandes entreprises découvrent H par le biais d'une recommandation, d'un événement ou d'un titre, puis elles atterrissent sur notre site web. Aujourd'hui, ce moment convertit trop peu, et nous ne pouvons pas le mesurer pleinement. Votre mission est de faire de notre site web et de nos canaux en ligne la première source de pipeline d'entreprise qualifié pour H, dans le monde entier.
Vous serez responsable du moteur en ligne de H, en tant que contributeur individuel senior dans le pilier Croissance de notre stratégie marketing, aux côtés du marketing de marque et du marketing produit. Vous dirigerez la refonte de notre site web avec une agence web, vous serez responsable de sa performance et de sa conversion, vous développerez notre visibilité organique sur les moteurs de recherche et dans les réponses IA (SEO et GEO), et vous dirigerez notre agence payante sur LinkedIn, Google et d'autres canaux.
Votre objectif est l'entonnoir d'entreprise : décideurs C-level et IT dans de grands comptes, demandes de démonstration et cycles de vente longs gérés avec nos équipes de vente et FDE. Chaque choix que vous faites est jugé sur une question : cela crée-t-il un pipeline qualifié ?
Vous travaillerez main dans la main avec le Responsable de la Marque (identité), le Responsable de Contenu (mots), les équipes de Vente et RevOps (HubSpot), ainsi que nos agences web et payantes externes.
Ce que vous ferez
- Diriger la refonte du site web (Fondations)
- Posséder la refonte de h.company de A à Z : brief, sélection et direction d'une agence web, de l'architecture et de l'UX à la construction, au lancement et à l'itération.
- Définir les normes techniques du site : CMS, performance, accessibilité, sécurité, et une configuration multi-marchés (France, Royaume-Uni, États-Unis) qui évolue.
- Posséder le suivi, l'analyse et l'attribution, avec une intégration propre dans HubSpot, afin que chaque visite, campagne et demande de démonstration puisse être tracée jusqu'au pipeline.
- Décider de la plateforme, de l'architecture et des choix de conversion ; le Responsable de la Marque possède l'identité, le Responsable de Contenu possède le texte.
- Transformer les visiteurs en pipeline (Conversion)
- Concevoir les parcours qui transforment les visiteurs d'entreprise en demandes de démonstration qualifiées, par persona (C-level, IT et leaders d'affaires) et par cas d'utilisation.
- Exécuter une feuille de route de tests continus (tests A/B, pages d'atterrissage, formulaires, flux de démonstration) et décider de ce qui est expédié sur la base des preuves.
- Travailler avec les équipes de Vente et RevOps sur la qualification et le routage des leads, afin que les leads que vous générez soient ceux que les ventes souhaitent.
- Posséder notre visibilité organique (Organique : SEO & GEO)
- Diriger le SEO technique et stratégique : santé du site, architecture de l'information, stratégie de mots-clés sur les sujets d'IA et d'automatisation d'entreprise, SEO international.
- Construire notre présence dans les réponses IA (ChatGPT, Perplexity, Gemini, Aperçus IA) : expérimenter, mesurer notre part de voix, et transformer ce qui fonctionne en méthode.
- Collaborer avec le Responsable de Contenu sur le contenu qui se classe et est cité.
- Diriger l'acquisition payante (Payé)
- Posséder la stratégie et le budget payants, et diriger notre agence payante sur LinkedIn, Google et d'autres canaux (y compris Reddit, lorsque cela sert l'entonnoir).
- Brief, challenger et arbitrer avec une logique de pipeline, pas une logique de clic : coût par lead qualifié, coût par opportunité, influence sur les comptes cibles.
- Soutenir les campagnes basées sur les comptes sur nos comptes d'entreprise prioritaires avec les ventes.
- Gérer la fonction
- Gérer le budget numérique et les agences (web, payées, freelances).
- Faire rapport sur la performance mensuellement : trafic, conversion, visibilité organique et IA, efficacité payante, pipeline généré.
- Utiliser nos propres agents IA là où ils aident, et tester de nouveaux outils avant les autres.
Ce à quoi le succès ressemble dans 6 mois
- Le nouveau site web est en ligne, rapide, multi-marché, et entièrement suivi depuis la première visite jusqu'à l'opportunité dans HubSpot.
- La conversion visite-démonstration s'est améliorée de [X], et le site web est une source principale de pipeline d'entreprise qualifié.
- H se classe et est cité, sur les moteurs de recherche et dans les réponses IA, sur nos sujets d'IA d'entreprise prioritaires.
- Les dépenses payantes sont mesurées par rapport au pipeline qualifié, et le coût par opportunité est sous contrôle.
Ce que nous recherchons
- Plus de 6 ans d'expérience en marketing numérique, croissance ou web, y compris pour une entreprise B2B SaaS ou technologique vendant à de grandes entreprises.
- Vous avez dirigé une refonte de site web de A à Z avec une agence, et vous pouvez montrer ce que cela a changé en termes de conversion et de pipeline.
- Vous avez de solides compétences en SEO technique, et vous expérimentez déjà la visibilité dans les réponses IA et la mesure de celle-ci.
- Vous avez dirigé des agences payantes sur LinkedIn et Google avec une logique de pipeline B2B, et vous savez comment briefer, challenger et arbitrer.
- Vous maîtrisez l'analyse, le suivi et l'attribution, et vous êtes à l'aise avec HubSpot.
- Vous êtes axé sur les données et pratique : vous construisez vos propres tableaux de bord, lisez les chiffres et expédiez.
- L'anglais courant est requis ; le français est un atout fort.
Vous pourriez être un excellent candidat si...
- Vous avez construit le moteur en ligne d'une entreprise vendant à de grandes entreprises, avec des cycles longs et quelques affaires de grande valeur.
- Vous avez géré le SEO international et des sites à travers l'Europe et les États-Unis.
- Vous êtes curieux de savoir comment l'IA change la recherche, et vous voulez être parmi les premiers à le percer.
- Vous vous souciez de la preuve : un résultat de test ou un chiffre de pipeline compte plus pour vous qu'une métrique de vanité.
- Vous avez un ego faible et un haut niveau de responsabilité, et vous aimez construire à partir de zéro.
Localisation
Paris, Londres hybride : en moyenne 3 jours par semaine dans notre bureau. Déplacements occasionnels.
Ce que nous offrons
- Rejoignez les débuts d'une des entreprises d'IA les plus ambitieuses au monde, et construisez le moteur qui lui apporte ses prochains clients.
- Véritable propriété : le site web, les canaux organiques et payants vous appartiennent, avec une ligne directe vers la direction.
- Un terrain de jeu que peu de rôles offrent : une entreprise d'IA où vous pouvez tester la recherche IA et nos propres agents en premier.
- Une équipe de chercheurs, d'ingénieurs et d'opérateurs de classe mondiale qui livrent.
- Salaire compétitif et actions.
- Avantages : assurance santé, chèques-repas, transport.
Online Engine Lead in Paris employeur : Creandum
En tant qu'employeur, Bolt se distingue par sa culture dynamique et collaborative, offrant à ses employés des opportunités de croissance professionnelle au sein d'une équipe locale engagée. Situé à Paris, ce poste d'Operations Specialist vous permettra de jouer un rôle clé dans l'optimisation de l'expérience des conducteurs, tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant qui valorise l'innovation et l'autonomie. De plus, Bolt propose des avantages compétitifs et un cadre de travail flexible, favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Online Engine Lead in Paris
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de Creandum.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez Creandum.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez Creandum. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Online Engine Lead in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Online Engine Lead chez Creandum, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez Creandum.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Creandum
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez Creandum. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à Creandum que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez Creandum, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
