En un coup d'œil
- Missions: Diriger une plateforme pour enfants et jeunes en situation de handicap.
- Entreprise: Association engagée pour l'inclusion et le bien-être des jeunes.
- Avantages: CDI à temps complet avec un environnement de travail enrichissant.
- Autres infos: Opportunité de contribuer à des projets significatifs et de travailler en collaboration avec divers partenaires.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans la vie des jeunes tout en développant vos compétences en management.
- Qualifications: Expérience en direction d'établissement médico-social et compétences en animation d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Association Départementale des PEP 45 recrute un Directeur (H/F) en CDI à temps complet pour la Plateforme Secteur Enfants et le DAME PEP GIENNOIS, accueillant des enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de handicap.
Vous assurerez la direction générale et pédagogique, l’animation des équipes et la coordination avec les partenaires, dans le cadre des valeurs associatives et des orientations de la Direction Générale.
Directeur d’Établissement Médico-Social CDI employeur : CREAI Centre-Val de Loire
APAJH41 est un employeur de choix, offrant un environnement de travail flexible avec la possibilité de télétravail, ce qui favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Notre culture d'entreprise valorise la collaboration et l'innovation, tout en offrant des opportunités de développement professionnel pour nos employés dans le secteur médico-social. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets significatifs qui impactent positivement la vie des personnes que nous accompagnons dans le Loir-et-Cher.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CREAI Centre-Val de Loire
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur d’Établissement Médico-Social CDI
✨Connecte-toi aux réseaux associatifs
Plonge-toi dans les réseaux d'associations et projeteurs d'impact social. Sois présent sur les forums en ligne, participe à des événements comme des salons ou des conférences. C'est un super moyen de te faire des contacts et de te rendre visible dans le milieu.
✨Cible les plateformes de bénévolat
De nombreuses associations recherchent des profils intérimaires ou à temps plein en se basant sur l'expérience de bénévolat. Engage-toi dans des projets bénévoles qui t'intéressent et qui te permettront de booster ton CV. Ça te donnera une visibilité auprès de CREAI Centre-Val de Loire et d'autres acteurs du secteur.
✨Utilise ton réseau universitaire
Si tu es encore en études ou fraîchement diplômé, n'hésite pas à contacter ton université pour savoir si elle propose des services de placement ou des journées de recrutement. Ces canaux peuvent te donner accès à des offres d'emploi exclusives à temps plein, surtout dans le secteur associatif.
✨Postule directement sur le site de CREAI Centre-Val de Loire
Il y a souvent des opportunités qui ne sont même pas publiées sur les grandes plateformes. Assure-toi de faire un tour sur le site de CREAI Centre-Val de Loire et de soumettre ta candidature directement. Ça montre ton intérêt et ta motivation pour le poste.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur d’Établissement Médico-Social CDI
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement:Dans le domaine des associations et projets à impact social, il est essentiel de montrer ton engagement. Parle de tes expériences passées, que ce soit du bénévolat ou des projets qui ont fait une différence. Cela montrera à CREAI Centre-Val de Loire que tu es passionné par leur mission.
Soigne ton CV avec des projets concrets:Fais en sorte que ton CV reflète des projets concrets sur lesquels tu as travaillé. Mentionne les compétences que tu as développées à travers ces expériences et n’hésite pas à quantifier tes résultats. Par exemple, si tu as aidé à lancer une campagne de sensibilisation, parle de l’impact que cela a eu.
Adapte ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, ta lettre de motivation doit absolument refléter pourquoi tu souhaites rejoindre CREAI Centre-Val de Loire spécifiquement. Parle de leur vision et de la façon dont tu peux contribuer à leurs objectifs à long terme. En gros, montre-leur que tu as fait tes devoirs !
Utilise un format clair et engageant:Assure-toi que ta candidature est facile à lire et bien structurée. Pour le secteur des associations, un format clair et engageant est crucial pour capter l’attention des recruteurs de CREAI Centre-Val de Loire. Utilise des bullet points pour faciliter la lecture et mets en avant tes compétences clés en relation avec le poste.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CREAI Centre-Val de Loire
✨Mets en avant tes compétences en gestion de projet
Dans notre domaine des associations et projets à impact social, il est crucial de démontrer ta capacité à gérer des projets. Prépare des exemples concrets où tu as coordonné des équipes ou géré des budgets pour montrer que tu sais mener un projet de A à Z.
✨Sois prêt pour des questions sur tes motivations
Pour un emploi à temps plein dans ce secteur, les recruteurs veulent vraiment comprendre pourquoi tu es passionné par l'impact social. Prépare-toi à expliquer comment ta vision personnelle rejoint celle de CREAI Centre-Val de Loire. Ton enthousiasme peut faire toute la différence !
✨Partage ton réseau et tes contacts
Dans le monde des associations, avoir un bon réseau est essentiel. Mentionne les collaborations que tu as eues avec d'autres ONG ou projets. C'est un bon moyen de montrer que tu es connecté et que tu sais travailler en synergie avec d'autres acteurs du secteur.
✨Prépare ton business case
On peut s'attendre à des études de cas ou des mises en situation spécifiques à la gestion de projets sociaux. Sois préparé à analyser un scénario et proposer des solutions impactantes, en intégrant des exemples de ton expérience passée pour illustrer tes décisions.
