En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des tests A/B et optimiser le parcours client en e-commerce.
- Entreprise: Grand compte international dans le secteur transport & logistique.
- Avantages: Travail hybride à Marseille, expérience enrichissante et opportunités de carrière.
- Autres infos: Poste salarié, pas de freelance, démarrage en octobre 2026.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique pour impacter l'expérience utilisateur avec des technologies modernes.
- Qualifications: Expérience en développement front-end, maîtrise d'AB Tasty et JavaScript vanilla.
Le salaire estimé est compris entre 52130 - 63714 € par an.
Pour un grand compte international du secteur transport & logistique, nous recherchons un(e) développeur(se) Front-End expert(e) en expérimentation et campagnes marketing digitales, au sein d'une équipe e-commerce dédiée à l'optimisation du parcours client (conversion et engagement).
Mission : 3 mois, démarrage octobre 2026. Présence sur site à Marseille 2 jours par semaine.
Vos missions :
- Concevoir et développer des variantes de tests A/B (bannières, popups, intégrations dynamiques) en JavaScript vanilla
- Configurer et déployer les campagnes dans AB Tasty (segmentation, ciblage, répartition du trafic, tracking d'événements)
- Manipuler le DOM de façon performante et non intrusive, compatibilité avec l'existant (Vue.js)
- Optimiser les performances (MutationObserver, debouncing/throttling, cache, nettoyage mémoire)
- Développer des fonctionnalités multilingues avec détection automatique de la langue
- Analyser les résultats des tests (significativité statistique) et proposer des améliorations
- Documenter (README en anglais) et maintenir les campagnes, compatibilité cross-browser
Profil candidat : Profil confirmé ou senior. Vous justifiez d'une expérience significative en développement front-end orienté expérimentation / CRO, avec une maîtrise avancée d'AB Tasty et du JavaScript vanilla. Rigoureux(se), autonome et force de proposition, vous savez argumenter vos recommandations auprès des équipes marketing et produit. Anglais courant indispensable.
Contrat : CDI ou CDD, poste salarié uniquement (pas de freelance ni de sous-traitance).
Développeur Front-End A/B Testing (H/F) employeur : Craftman data
Rejoindre notre équipe en tant que Consultant / Consultante informatique à Marseille, c'est intégrer une entreprise dynamique qui valorise l'innovation et la collaboration. Nous offrons un environnement de travail stimulant où chaque employé a l'opportunité de contribuer à des projets d'envergure internationale tout en bénéficiant de formations continues et d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur développement professionnel. Avec une culture d'entreprise axée sur l'engagement et le partage des bonnes pratiques, vous serez au cœur d'une transformation passionnante dans le domaine de l'intelligence artificielle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur Front-End A/B Testing (H/F)
✨Participe à des hackathons
Les hackathons sont un excellent moyen de rencontrer des employeurs potentiels et de montrer tes compétences en ingénierie logicielle. Inscris-toi à quelques événements dans ta région ou même des événements en ligne pour développer ton réseau et prouver ton talent.
✨Montre ton expertise avec des projets open-source
Contribuer à des projets open-source sur des plateformes comme GitHub peut considérablement augmenter ta visibilité. Non seulement tu augmentes tes compétences, mais tu as également une vitrine solide pour tes capacités techniques que les recruteurs apprécieront.
✨Accueille les conversations lors des meet-ups tech
Les meet-ups de développeurs sont l’occasion parfaite de te faire connaître dans le milieu. Tu peux échanger avec d’autres passionnés et parfois même rencontrer des recruteurs qui cherchent des talents pour des missions temporaires.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas que chez Craftman data, nous avons des offres d'emploi temporaires à la recherche de super talents comme toi. En postulant directement sur notre site, tu montres ton intérêt dès le départ, ce qui peut vraiment faire la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur Front-End A/B Testing (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expérience technique !:Dans le domaine de l'ingénierie et du développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi d'inclure des projets sur lesquels tu as travaillé, que ce soit des stages, des contributions open source, ou même des projets personnels. Mentionne les langages de programmation que tu maîtrises et les technologies que tu as utilisées !
Soigne ton portfolio !:Pour un poste temporaire en ingénierie logicielle, avoir un portfolio en ligne peut vraiment faire la différence. Montre-nous tes meilleurs projets de développement, avec des liens vers des dépôts GitHub ou des applications fonctionnelles. Ça nous aidera à voir concrètement tes compétences et ton style de travail.
Adapte ta lettre de motivation:Étant donné que le poste est temporaire, mets l'accent sur ta motivation et ta capacité à apprendre rapidement. Explique pourquoi tu veux rejoindre Craftman data et comment cette expérience s'inscrit dans ton parcours professionnel. Nous voulons voir ta passion pour le développement et ta volonté de t'adapter à des défis nouveaux et variés !
Sois clair sur ta disponibilité:Mentionne clairement tes dates de disponibilité dans ton CV ou ta lettre de motivation. Étant temporaire, ça compte énormément pour nous ! Si tu as un emploi du temps flexible ou des contraintes, n'hésite pas à le préciser pour qu'on puisse trouver une solution ensemble. Et n'oublie pas de postuler via notre site !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Craftman data
✨Prépare tes questions techniques
Quand tu te prépares pour un poste en ingénierie et développement logiciel, il vaut mieux anticiper les questions techniques. Attends-toi à des défis de coding, des questions sur les algorithmes et la structure des données. Fais des exercices sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour te familiariser avec le type de problèmes qu'ils peuvent te poser.
✨Montre ton passion pour le développement
En tant que candidat pour un poste temporaire, il est essentiel de démontrer ta motivation et ton aptitude à apprendre rapidement. Prépare des exemples concrets de projets passés sur lesquels tu as travaillé, que ce soit des applications, des sites web ou des contributions à des projets open source. Ça montrera que tu peux rapidement t'intégrer et apporter de la valeur.
✨Explique ton processus de travail
Les recruteurs adorent savoir comment nous abordons les problèmes. Pendant l'entretien, n'hésite pas à partager ton processus de développement, que ce soit la gestion de versions, comment tu testes ton code ou comment tu collaborerais avec une équipe. Ça les rassurera sur ta capacité à suivre les bonnes pratiques.
✨Sois prêt à discuter de ton emploi du temps
Étant donné que c'est un rôle temporaire, ils voudront probablement discuter de ta disponibilité. Prépare-toi à parler de tes autres engagements, tout en montrant ta flexibilité. Cela peut être un atout pour convaincre que tu es le candidat idéal qui peut s'adapter aux besoins immédiats de Craftman data.
