En un coup d'œil
- Missions: Gérez la trésorerie et optimisez les flux financiers au sein d'un groupe dynamique.
- Entreprise: Cortille, un groupe d'EHPAD à taille humaine et engagé.
- Avantages: Équilibre vie pro/perso, formation, et avantages CSE/Swile.
- Autres infos: Environnement moderne près des Champs-Élysées avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe soudée et contribuez à une transformation significative.
- Qualifications: Expérience en trésorerie et compétences en gestion financière requises.
Le salaire estimé est compris entre 54450 - 66550 € par an.
Responsable trésorerie H/F – CDI – Groupe Cortille
Vous êtes trésorier/ ière et et vous recherchez un entreprise à taille humaine, avec une équipe soudée et un management bienveillant ? Rejoignez Cortille.
Toute information supplémentaire dont vous avez besoin pour cet emploi se trouve dans le texte ci-dessous. Assurez-vous de le lire attentivement, puis postulez.
Nos bureaux, situés sur une rue adjacente de la magnifique avenue des Champs-Elysées, proposent de vous accueillir dans un cadre moderne et convivial.
Rejoindre Cortille, c'est faire le choix d'un groupe d'EHPAD à taille humaine, vivant et engagé, au service des résidents, de leurs familles et des professionnels qui les accompagnent.
Anciennement Bridge, Cortille incarne une nouvelle dynamique portée par une transformation en profondeur et une ambition forte : proposer un accompagnement humain, exigeant et transparent.
« Votre confiance nous engage » bien plus qu'un slogan : un engagement concret dans notre façon de travailler et d'échanger avec toutes nos parties prenantes.
Avec 32 établissements répartis sur le territoire, nous défendons un modèle fondé sur la proximité, la confiance et la qualité de vie au travail. Ici, chaque collaborateur connaît ses résidents et ses collègues et chaque action compte.
Le trésorier est le garant de la liquidité quotidienne des comptes bancaires des entités juridiques (« les Entités ») qui composent le groupe Bridge. Il gère, anticipe et sécurise les flux de trésorerie (entrées et sorties d’argent) des Entités. Il assure la couverture des besoins financiers des Entités.
Trésorerie quotidienne et relation bancaire :
- Gérer le quotidien (intégration des écritures dans l’outil, contrôle, rapprochement, équilibrage et reporting)
- Superviser et contrôler les campagnes de règlements du groupe
- Optimiser un parc significatif de cartes de paiement
- Au quotidien, établir et maintenir des relations de confiance avec les partenaires bancaires
- Négocier les cahiers de conditions financières et s’assurer de leurs bonnes applications
- Rationaliser le nombre de compte bancaires
- Optimiser la centralisation du cash et piloter les stratégies de placements
Administration de l’outil de trésorerie (cash et debt management) :
- Animation d’un réseau d’utilisateurs
- Support technique de premier niveau
- Gestion des accès et paramétrages en fonction des évolution organisationnelles
- Accompagnement des filiales du Groupe dans l’utilisation des outils
- Fiabiliser et faire évoluer l’utilisation de Kyriba en fonction des besoins du Groupe
- S’assurer de la mise en place des bonnes interfaces entre les systèmes Groupe (finance, métiers)
- S’assurer de la mise jour de l’administratif bancaire (KYC)
- S’assurer de la mise à jour des pouvoirs bancaires matérialisés et dématérialisés
- Gérer les contrats EBICS TS
Gestion des risques : -Paiements :
- Analyser les process en place et cartographier les risques liés à la fraude
- Proposer le cas échéant des plans d’action et déployer les solutions afin de sécuriser l’ensemble des circuits impliqués
- S’assurer du suivi des covenants
-Liquidité :
- S’Assurer de la liquidité nécessaire sur l’ensemble des entités du Groupe
Prévision de trésorerie
- Etablir, gérer et actualiser un prévisionnel de trésorerie consolidé à moyen terme
- Suivre et piloter les taux d’encaissement du chiffre d’affaires par type de payeur : résidents et financeurs publics
- Reporter mensuellement au DAF l’actualisation des données avec une analyse précise des écarts constatés (réalisés vs prévisions)
Gestion des financements
- Superviser et gérer les financements et produits de couvertures en place (suivre et actualiser les échéanciers)
- S’assurer du respect des engagements financiers
Mode projet :
- Mettre à jour la cartographie de l’organisation financière en proposant les optimisations à prévoir (systèmes, flux, interfaces, procédures.)
- Sélectionner et participer activement au déploiement :
-D’un TMS (paramétrage du système, mise en place des interfaces groupe, contractualisation EBICS TS)
-D’un outil permettant de gérer la dette du Groupe (Si non inclus dans le TMS)
- Optimiser la centralisation de trésorerie actuelle en mettant en place des conventions de trésorerie avec chaque filiale
- Analyser les besoins en matière d’avance de frais collaborateurs et déployer une solution adaptée
- Être force de proposition et accompagner les services financiers et métiers sur la conduite du changement
- Expertise en trésorerie, cash management et gestion de la liquidité.
- Bonne maîtrise des enjeux comptables, financiers et juridiques.
- Connaissance des environnements multi-sociétés, multi-banques et multi-comptes.
- Maîtrise des TMS, idéalement Kyriba, et des enjeux de sécurisation des paiements.
- Connaissance des financements, covenants, produits de couverture et risques de fraude.
- Une expérience LBO et/ou médico-social serait un plus.
- Piloter la trésorerie, les prévisions et les encaissements.
- Superviser les paiements, financements et relations bancaires.
- Administrer, fiabiliser et faire évoluer Kyriba.
- Optimiser la centralisation du cash et les placements.
- Identifier et maîtriser les risques financiers et opérationnels.
- Piloter des projets de transformation financière et accompagner le changement.
- Maîtriser Excel et les outils de gestion financière.
- Rigueur, fiabilité et sens de l’analyse.
- Autonomie, organisation et proactivité.
- Minutie, discrétion et confidentialité.
- Réactivité et gestion des situations de crise.
- Aisance relationnelle, pédagogie et esprit d’équipe.
- Curiosité et capacité d’adaptation.
Expérience
- Expérience confirmée de plus de 5 années dans une structure avec environnement multi sociétés et multi banques et multi comptes
- Compréhension et pratique des enjeux comptables et juridiques
- Une expérience dans un contexte de LBO et/ou dans le secteur médico-social serait un plus
Ce que nous vous offrons
- Un établissement à taille humaine avec une équipe engagée et solidaire
- Un management bienveillant et à l’écoute
- Une organisation favorisant l’équilibre vie pro / vie perso
- Des opportunités de formation et d’évolution
- Des avantages CSE/Swile (billetterie, réductions, aides…)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Rejoindre Cortille, c’est évoluer dans un groupe en transformation, où chaque collaborateur a un rôle essentiel. xzragkv
- Ici, proximité, bienveillance, autonomie et esprit d’initiative font partie du quotidien.
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Responsable trésorerie H/F in Paris employeur : Cortille
Rejoindre la résidence François VILLON à Nemours, c'est intégrer un établissement à taille humaine où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de formation et d'évolution dans un environnement qui valorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en garantissant un accompagnement de qualité pour nos résidents. Avec une équipe engagée et solidaire, chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans notre mission de bien-être et de respect des personnes âgées.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable trésorerie H/F in Paris
✨Profitez des salons de recrutement
Les salons de l'emploi dans le secteur bancaire et des services financiers sont vraiment une super opportunité. C’est là où vous pouvez rencontrer directement des recruteurs et faire bonne impression. Consultez les événements locaux ou universitaires et préparez votre pitch!
✨Rejoignez des associations professionnelles
Adhérer à des organisations comme l'Association Française des Banques ou d'autres groupes professionnels peut vous aider à élargir votre réseau. Ces communautés sont souvent informées des offres d'emploi et organisent des ateliers ou webinaires. Ne ratez pas cette chance!
✨Utilisez LinkedIn pour cibler vos recherches
Sur LinkedIn, suivez les entreprises qui vous intéressent, comme Cortille. Participez aux discussions et partagez du contenu régulier pertinent pour vous faire remarquer. Pensez à connecter avec des personnes de l'industrie, cela peut vous ouvrir des portes.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web et de postuler aux offres disponibles chez Cortille. Nous avons souvent des opportunités intéressantes qui ne sont pas publiées sur d'autres plateformes, alors restez à l'affût!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable trésorerie H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans le domaine de la banque et des services financiers, les chiffres parlent souvent plus que les mots. N’hésite pas à inclure des résultats quantifiables, comme des augmentations de ventes ou des réductions de coûts que tu as contribué à réaliser. Ça montre que tu es capable de produire des résultats tangibles !
Mettez en avant vos certificats:Si tu as des certifications en finance, comme le CFA ou d'autres cours pertinents, assure-toi de les mentionner sur ton CV. Ces certificats montrent que tu as l’expertise nécessaire et que tu es engagé dans ton développement professionnel, ce qui est très apprécié dans ce secteur.
Rédige une lettre de motivation convaincante:Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ton enthousiasme et ta compréhension du secteur. Explique pourquoi tu es attiré par Cortille et comment tu peux contribuer à leurs objectifs financiers. Montre ton intérêt pour les tendances du marché ou les innovations dans le secteur.
Personnalise ta candidature:Évite d'envoyer une candidature standardisée. Lis bien la description du poste et adapte ton CV et ta lettre de motivation pour refléter les compétences et expériences que recherche Cortille. Cela montre que tu es motivé et que tu as fait tes devoirs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cortille
✨Maîtriser les chiffres
Dans le secteur de la banque et des services financiers, attendez-vous à des questions numériques ou des études de cas. Préparez-vous à résoudre des problèmes complexes en temps réel pour montrer que vous pouvez gérer des données financières de manière efficace et précise.
✨Démontre ta capacité à analyser
On cherche souvent des candidats capables d’analyser des situations financières et de proposer des solutions. Pensez à des exemples de vos précédents travaux ou stages où vous avez dû utiliser vos compétences analytiques pour résoudre des problèmes — cela pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.
✨Prépare un pitch de ta motivation
Comme il s’agit d’un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre motivation à long terme pour ce type de rôle. Soyez prêt à parler de vos aspirations professionnelles et de la façon dont le poste chez Cortille s'aligne avec vos objectifs futurs.
✨Questions spécifiques sur le secteur
Ne vous contentez pas de préparer des questions générales ; intéressez-vous aux tendances actuelles du secteur bancaire, comme la digitalisation des services ou la régulation financière. Cela montrera à Cortille que vous êtes vraiment engagé et que vous comprenez ce qui se passe dans le milieu.
