En un coup d'œil
- Missions: Piloter la stratégie financière d'une ouverture prestigieuse à Bordeaux.
- Entreprise: Groupe en plein développement dans l'hôtellerie premium et luxe.
- Avantages: Rémunération attractive de 60k à 70k et cadre de travail d'exception.
- Autres infos: Rôle stratégique avec visibilité globale sur l'ensemble de l'activité.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une aventure humaine et professionnelle stimulante avec des perspectives d'évolution.
- Qualifications: Master en Finance et 3 à 4 ans d'expérience dans l'hôtellerie de luxe.
Le salaire estimé est compris entre 60000 - 70000 € par an.
Localisation : Bordeaux (33) (présentiel)
Contrat : CDI
Rémunération : €60k - €70k (selon profil)
Expérience : 3 à 4 ans minimum
Langues : Français & Anglais courants
Le Projet & Le Poste
Envie de piloter la stratégie financière d'une ouverture prestigieuse au cœur de Bordeaux ? Rattaché(e) directement à la Direction, vous devenez le véritable business partner de cet établissement d'exception. Dans cet environnement premium où l'excellence opérationnelle est la norme, votre rôle va bien au-delà des chiffres : vous sécurisez la performance, optimisez les processus et accompagnez les équipes terrain dans la compréhension de leurs indicateurs.
Vos Missions Principales
- Supervision & Pilotage : Orchestrer les clôtures mensuelles et annuelles (P&L, Bilan) avec une rigueur digne des plus grands standards.
- Contrôle Interne & Excellence : Auditer et superviser les flux d'encaissement, la gestion des stocks (F&B de prestige) et la facturation pour maximiser la rentabilité.
- Trésorerie : Suivre le cash-flow au millimètre et piloter les prévisionnels hebdomadaires.
- Collaboration Stratégique : Analyser les écarts de marge, optimiser le BFR et travailler main dans la main avec le Contrôle de Gestion et les directeurs de départements.
Le Profil Recherché
- Formation : Master en Finance, Comptabilité (DSCG) ou Grande École de Commerce.
- Parcours : 3 à 4 ans d'expérience, idéalement acquise dans l'Hôtellerie de Luxe, la Restauration Premium, ou en Cabinet d'Audit avec un portefeuille de clients sectoriels.
- Savoir-être "Premium" : Rigueur exemplaire, discrétion absolue face aux données sensibles, et une excellente aisance relationnelle. Vous savez traduire la complexité financière en leviers d'action concrets pour les opérationnels.
- Outils & Langues : Maîtrise avancée d'Excel et des ERP financiers (Sage, SAP, etc.). Un anglais courant est indispensable pour échanger avec le groupe à l'international.
Pourquoi rejoindre le groupe ?
- Prendre part à une aventure humaine et professionnelle stimulante au sein d'un groupe en plein développement.
- Un rôle stratégique offrant une visibilité globale sur l'ensemble de l'activité.
- Une rémunération attractive de €60k à €70k et un cadre de travail d'exception à Bordeaux.
- Avec les différents projets en développement du groupe, vous aurez des perspectives d’évolutions multiples.
Head of Finance (H/F) - Hôtellerie Premium & Luxe employeur : COREcruitment
Rejoindre notre groupe hôtelier international à Paris, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'agilité et le développement professionnel. Avec un modèle opérationnel optimisé et des opportunités d'évolution de carrière significatives, vous bénéficierez d'une rémunération motivante et d'un environnement de travail dynamique, propice à la gestion de projets variés et à l'excellence du service.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Head of Finance (H/F) - Hôtellerie Premium & Luxe
✨Immerge-toi dans le milieu
Dans l'hôtellerie et la restauration, rien vaut l'immersion ! Rends-toi à des salons professionnels, des foires ou des événements liés à l'industrie. Ce sont des occasions en or pour rencontrer des recruteurs et en apprendre plus sur COREcruitment.
✨Explore les réseaux locaux
N'hésite pas à te rapprocher des groupes locaux sur des plateformes comme Facebook ou Meetup. Ces communautés partagent souvent des opportunités d'emploi et peuvent te permettre de te faire remarquer par des employeurs qui recrutent dans l'hôtellerie et la restauration en plein temps.
✨Postule sur notre site !
Nous te recommandons vivement de postuler directement sur le site de COREcruitment. C'est là que tu trouveras les dernières annonces de postes en temps plein dans l'hôtellerie et la restauration, et cela montre à l'employeur ton intérêt direct pour leur établissement.
✨Démarche proactive
N'hésite pas à faire des visites spontanées dans les établissements qui t'intéressent. Une conversation en face à face peut faire toute la différence. Prépare un pitch succinct sur qui tu es et ce que tu peux apporter à l’équipe de COREcruitment.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Head of Finance (H/F) - Hôtellerie Premium & Luxe
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec une touche de service:Dans l'hôtellerie et la restauration, il est super important de mettre en avant tes expériences de service client. N'hésite pas à détailler les rôles que tu as occupés, comme serveur ou hôte, et les compétences clés comme la gestion du stress ou la capacité à travailler en équipe. Cela montre à COREcruitment que tu sais comment créer une expérience positive pour les clients !
Parle de tes certifications:Si tu as des certifications en matière de sécurité alimentaire ou de service à la clientèle, mets-les en avant dans ta candidature. Ces qualifications montrent que tu es sérieux dans ton engagement envers la qualité et la sécurité, ce qui est essentiel dans notre secteur.
Raconte pourquoi l'hôtellerie te passionne:Dans ta lettre de motivation, explique ta passion pour l'hôtellerie. Raconte une anecdote ou une expérience marquante qui démontre pourquoi tu veux travailler à plein temps à COREcruitment. Ça rendra ta candidature plus authentique et mémorable !
Personnalise ton approche:N’oublie pas de personnaliser chaque partie de ton dossier de candidature pour COREcruitment. Évoque des valeurs ou des projets spécifiques de l’entreprise que tu admires. Cela prouve que tu as fait tes recherches et que tu envisages vraiment de faire partie de leur équipe !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez COREcruitment
✨Montre ton côté service client!
Dans l'hôtellerie et la restauration, le service client est primordial. Prépare-toi à partager des exemples concrets de situations où tu as dû gérer des clients difficiles ou offrir une expérience exceptionnelle. Ça montrera que tu sais vraiment de quoi il s'agit!
✨Connaissance des tendances culinaires
Renseigne-toi sur les tendances alimentaires actuelles et sur le menu du restaurant ou de l’hôtel chez COREcruitment. Sois prêt à discuter des plats que tu trouves intéressants et pourquoi. Cela prouve que tu es passionné(e) et en phase avec le secteur.
✨Prépare ton parcours variant
Vu que tu postules pour un poste à temps plein, mets en avant ta motivation et ton envie d'apprendre. Partage tes expériences précédentes dans le domaine, même les stages, et explique comment chaque expérience t'a préparé(e) pour ce rôle chez COREcruitment.
✨Maîtrise des outils du métier
Familiarise-toi avec les outils de gestion utilisés dans l'hôtellerie, comme les systèmes de réservation ou de gestion des stocks. Si tu as déjà utilisé des logiciels spécifiques, mentionne-les. Cela montre que tu es prêt(e) à entrer dans le vif du sujet sans trop de formation!
