En un coup d'œil
- Missions: Développez des partenariats financiers pour un impact social fort.
- Entreprise: ONG internationale avec une mission de transformation durable.
- Avantages: Autonomie, déplacements internationaux et opportunités de croissance personnelle.
- Autres infos: Travaillez avec des acteurs de haut niveau et faites la différence.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets qui changent des vies et bâtissez des alliances stratégiques.
- Qualifications: Compétences en développement de partenariats et fundraising.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Rejoignez une ONG internationale qui transforme durablement des milliers de vies. Donnez du sens à votre expertise du développement de partenariats; Vous souhaitez mettre vos compétences en développement, fundraising et relations partenaires au service d’une mission à fort impact humain?
L’Institut Européen de Coopération et de Développement (IECD) est une association reconnue d’utilité publique qui agit depuis près de 40 ans en faveur de l’éducation, de la formation professionnelle, de l’entrepreneuriat et de l’insertion des personnes les plus vulnérables. Présent dans 18 pays, l’IECD déploie plus de 80 projets de développement au bénéfice de près de 41600 personnes chaque année, en Afrique, au Moyen-Orient, en Asie du Sud-Est et à Madagascar.
Dans un contexte de croissance de l’activité de Financement sur fond privé et d’ambition forte, nous recherchons notre futur(e): Responsable Partenariats Financiers Privés (H/F). Un poste clé pour celles et ceux qui souhaitent bâtir des alliances stratégiques, mobiliser des financements d’impact et contribuer directement au changement social.
Rattaché(e) à la Directrice des Partenariats et de la Communication, vous pilotez la stratégie de développement des ressources privées de l’IECD et contribuez à sécuriser les moyens financiers nécessaires à nos ambitions de développement international. Vous intervenez à la fois comme stratège, développeur et manager.
- Définir la stratégie de développement des ressources
- Construire avec la Direction Générale une vision pluriannuelle des ressources.
- Contribuer aux projections financières à 3 ans en lien avec les stratégies pays.
- Identifier les opportunités de croissance et de diversification des financements.
- Apporter aux instances de gouvernance une visibilité claire sur les perspectives de financement.
- Développer des partenariats à fort impact
- Identifier et convaincre de nouveaux partenaires: entreprises, fondations, philanthropes, grands donateurs, family offices, cabinets philanthropiques.
- Développer des partenariats innovants et ambitieux.
- Renforcer la présence de l’IECD auprès des financeurs français, suisses et internationaux.
- Ouvrir de nouveaux relais de financement en Europe et dans le monde anglo-saxon.
- Représenter l’IECD auprès d’acteurs de haut niveau issus du secteur privé et philanthropique.
- Animer une dynamique de collecte au sein du réseau international
- Accompagner les équipes programmes et les directions pays dans leurs démarches de mobilisation de ressources.
- Structurer les bonnes pratiques, les outils et les processus.
- Garantir l’excellence des propositions soumises aux partenaires et bailleurs privés.
- Participer à l’organisation d’événements, de rencontres partenaires et d’initiatives de levée de fonds.
- Manager et faire grandir l’équipe
- Encadrer et accompagner l’équipe des partenariats privés.
- Développer les compétences et l’autonomie des collaborateurs.
- Piloter l’organisation, les priorités et les objectifs de l’équipe.
- Favoriser l’engagement collectif et la performance.
Ce qui rend ce poste unique
- Une mission au cœur de la stratégie de développement de l’IECD.
- Des interlocuteurs de haut niveau: dirigeants d’entreprise, fondations, philanthropes et grands donateurs.
- Une dimension internationale forte avec des déplacements réguliers.
- Une réelle autonomie dans la construction de nouvelles approches partenariales.
- Un impact concret sur le développement économique et humain de milliers de bénéficiaires dans le monde.
Responsable Partenariats Financiers Privés (H/F) in Paris employeur : Coordination Sud
Action contre la Faim est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et engagé, où chaque membre de l'équipe contribue à des projets significatifs dans le domaine de la nutrition et de la santé. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation et l'entraide, vous aurez la chance de travailler en télétravail tout en ayant un impact direct sur les communautés vulnérables. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une mission qui fait la différence, tout en bénéficiant d'une flexibilité et d'un soutien continu.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Partenariats Financiers Privés (H/F) in Paris
✨Plonge dans l'univers des événements caritatifs
Les événements de collecte de fonds sont un excellent moyen de te faire connaître. Participe à des galas, des dîners de charité ou des courses organisées. Cela te permettra de rencontrer des pros du secteur et de créer des liens précieux avec d'autres passionnés.
✨Rejoins des groupes et communautés en ligne
Il existe plein de groupes sur des plateformes comme Facebook ou LinkedIn. Rejoins des communautés dédiées à la collecte de fonds et au développement. Non seulement tu pourras y échanger des conseils, mais tu trouveras aussi des opportunités d'emploi que les gens y partagent, parfois même avant qu'elles ne soient publiées ailleurs !
✨N'oublie pas d'exploiter ton réseau
Parle à tes amis, ta famille et même tes anciens camarades de classe de ta recherche d'emploi. Qui sait, quelqu'un pourrait avoir des contacts clés dans le secteur de la collecte de fonds qui pourraient t'ouvrir des portes chez Coordination Sud.
✨Sois proactif avec des candidatures spontanées
N’attends pas seulement que des postes soient publiés pour postuler chez Coordination Sud. Envoie une candidature spontanée, même si un rôle ne semble pas ouvert. Tu pourrais te démarquer en montrant ton intérêt et ta motivation, surtout si tu as des idées sur comment améliorer leurs efforts de collecte de fonds !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Partenariats Financiers Privés (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour la collecte de fonds:Pour le rôle dans la collecte de fonds et le développement chez Coordination Sud, n’hésite pas à montrer ta motivation pour la mission. Dans ta lettre de motivation, parle de projets passés où tu as contribué à des levées de fonds ou des initiatives communautaires. Cela démontrera que tu es vraiment engagé et que tu comprends l'importance de la cause.
Mets en avant tes compétences relationnelles:Travailler dans la collecte de fonds implique beaucoup d'interaction avec divers partenaires et donateurs. Dans ton CV, assure-toi de mettre en avant tes compétences en communication et en négociation. Indique des exemples concrets où tu as réussi à établir des relations durables ou à convaincre des parties prenantes.
Personnalise ton CV pour le secteur:Pour le secteur de la collecte de fonds, il est essentiel que ton CV soit adapté à la mission de Coordination Sud. Mets en avant tes expériences précédentes, même si elles sont bénévoles, qui montrent ta capacité à travailler dans des environnements similaires.
Sois précis sur tes réussites:Quand tu rédiges ton CV, utilise des chiffres pour illustrer tes réussites dans la collecte de fonds. Par exemple, mentionne le montant d'argent que tu as aidé à lever ou le pourcentage d'augmentation de dons que tu as contribué à générer. Cela rendra ton dossier plus convaincant.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Coordination Sud
✨Sors tes atouts en collecte de fonds
Pour le secteur de la collecte de fonds, il est essentiel de montrer tes compétences en communication et en persuasion. Prépare des exemples concrets de projets ou d'événements que tu as gérés, en mettant l'accent sur comment tu as réussi à mobiliser des dons ou à engager des partenaires. On doit sentir ta passion pour la cause !
✨Connaissance des outils spécifiques
Fais-toi un petit peu le spécialiste des outils de gestion de dons et des plateformes de crowdfunding. Si tu as de l'expérience avec des logiciels comme Salesforce ou des outils de gestion des relations donateurs, sois prêt à en parler et explique comment tu as utilisé ces outils pour atteindre des objectifs. Cela montrera que tu es déjà dans le bain !
✨Prépare-toi à des scénarios d'interaction
Dans un entretien pour un poste à plein temps en développement, on pourrait te poser des scénarios où tu devras interagir avec des donateurs ou des partenaires. Entraîne-toi à simuler des appels de prospection ou des rencontres, cela te permettra d’être à l’aise face à des questions sur ta stratégie de fundraising.
✨Soutien à la mission de l'organisation
Montre que tu t'alignes sur la mission de Coordination Sud. Renseigne-toi sur leurs projets récents et sois prêt à discuter de comment tu peux contribuer à leur croissance. Ta motivation et ta compréhension de l'impact de leurs actions envers la collectivité pourraient vraiment faire la différence dans ta candidature.
