En un coup d'œil
- Missions: Piloter des entreprises sociales et manager une équipe pour l'insertion professionnelle.
- Entreprise: Villette Emploi, acteur engagé dans le secteur culturel et l'économie circulaire.
- Avantages: CDI temps plein, salaire compétitif, plan épargne entreprise et semaine de quatre jours.
- Autres infos: Postulez avant le 22 mars 2024 pour rejoindre une équipe engagée.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un environnement dynamique et socialement responsable.
- Qualifications: Formation universitaire, expérience en management et passion pour l'économie sociale.
Le salaire estimé est compris entre 42000 - 42000 € par an.
Chef.fe de Pôle IAE - Secteur culturel et économie circulaire
Vous souhaitez piloter des entreprises sociales à forte valeur ajoutée environnementale ? Travailler en partenariat avec les acteurs de la filière culturelle et évènementielle ? Manager une équipe chargée d’accompagner des personnes dans leur parcours d’insertion ? Représenter l’entreprise auprès de ses clients et auprès des partenaires ? Vous appréciez le développement commercial socialement responsable ?
Qui sommes-nous ?
Villette emploi est un groupe économique solidaire spécialisé dans le domaine culturel et l’économie circulaire. Nos Clients sont des établissements culturels et événementiels (festival, Jeux olympiques …). Le Groupe est composé d’une association intermédiaire (villette emploi AI), d'une entreprise de travail temporaire d'insertion (villette emploi ETTI) et d'une EURL (Villette emploi Services).
Notre démarche
- Développer une activité commerciale socialement responsable auprès des acteurs culturels
- Accompagner des salariés vers une insertion professionnelle durable
- Proposer des projets d’économie circulaire au secteur culturel
Missions
- Elaborer le projet d’activité et le budget de l’association en lien avec le service comptabilité
- Suivre l’activité du service, l’analyser et le transcrire dans un rapport d’activité annuel
- Représenter Villette Emploi auprès des partenaires économiques et institutionnels
- Management des salariés permanents et temporaires de Villette Emploi (trois personnes)
- Assurer la continuité du service économique, administratif, RH, paie et commercial
- Garant des objectifs financiers de la structure
- Préparation des dossiers pour les instances statutaires
Insertion
- Définition des stratégies d’accompagnement vers l’emploi, et la formation
- Soutien auprès des chargés d’accompagnement dans l’exercice de leur fonction
- Gestion administrative des dossiers, bilans, statistiques sociales
- Gestion du Document Unique d’Insertion et du dialogue de gestion
- Mise en oeuvre de la démarche qualité
Développement commercial
- Définition et mise en oeuvre de la politique commerciale
- Stratégie de développement et outils afférents
- Recherche de nouveaux partenaires
- Animation de la relation clientèle
- Veille et réponse aux appels d’offres, marchés publics
- Gestion de la communication de l’entreprise
Opérationnel
- Responsable des activités opérationnelles
- Planifier l’organisation du temps de travail sur le service et en vérifier la réalisation
- Mise en place de l’organisation du travail et des objectifs
- Animation des réunions d’équipe
- Prise de commande des donneurs d’ordre, suivi de l’activité
- Assurer des permanences téléphoniques du weekend selon un planning établi
- Gérer le reporting d’activité et du chiffre d’affaires
- Structurer la communication du pôle : site internet, plaquettes, réseaux sociaux
Compétences recherchées
- Connaissance de l’intérim ou insertion par l’activité économique et pilotage de cette activité
- Maîtrise du cycle de projet et management des équipes
- Connaissance des principaux acteurs du secteur culturel et événementiel
- Maîtrise du montage de dossiers et de demandes de financement
- Motivation pour travailler dans le secteur associatif et l’économie sociale et solidaire
Profil recherché
Nous recherchons une personne ayant une formation universitaire, une expérience dans le management, une grande capacité d’adaptation, un goût pour le travail en équipe et des capacités rédactionnelles. Une attention aux problématiques sociales et économiques des transitions écologiques est également souhaitée.
Cadre de travail
Nous recherchons une personne en CDI temps plein, dès que possible. 35h par semaine – Plan épargne entreprise, expérimentation de la semaine de quatre jours, titres restaurants, forfait mobilité. Salaire : 42k€.
Pour postuler
Candidature à envoyer avant le 22 mars 2024 : recrutement@apsv.fr. Merci de nous adresser un CV et LM sans photo ni mention personnelle (âge, situation familiale, nationalité…). Villette emploi s’engage à recruter sans discrimination, en appréhendant uniquement les compétences.
Villette Emploi recrute son/sa chef.fe de pôle IAE employeur : Coorace
Coorace est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et engagé au sein de l'Économie Sociale et Solidaire. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés à travers des formations continues et des opportunités de croissance, tout en favorisant une culture d'inclusion et de respect. Rejoindre notre équipe à [localisation] signifie contribuer à des projets significatifs qui impactent positivement la communauté.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Villette Emploi recrute son/sa chef.fe de pôle IAE
✨Connecte avec les acteurs du secteur
Plonge dans les communautés et les réseaux d'associations, comme les forums sur les projets sociaux ou les événements locaux. Assister à des conférences ou des ateliers sur des enjeux sociaux te permettra de rencontrer des gens qui partagent tes passions et potentiellement d'ouvrir des portes pour des opportunités chez Coorace.
✨Valorise tes expériences de bénévolat
Si tu as déjà fait du bénévolat pour des causes sociales, c'est le moment de le mettre en avant ! Raconte tes expériences sur des projets que tu as menés ou auxquels tu as participé, cela montre ton engagement et ta motivation pour travailler dans ce secteur, ce que Coorace va adorer.
✨Renseigne-toi sur les appels à projets
Garde un œil sur les appels à projets et les subventions dans le secteur social. Cela te permettra non seulement de rester informé des tendances actuelles, mais aussi de positionner ton expertise par rapport aux besoins spécifiques de Coorace.
✨Profite de notre site pour postuler
N'oublie pas, si tu vois une offre chez Coorace, on te recommande de postuler directement via notre site. C'est rapide, et ça montre que tu es proactif dans ta recherche !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Villette Emploi recrute son/sa chef.fe de pôle IAE
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le secteur social:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais ressortir ton engagement envers les causes sociales. Parle de tes expériences passées dans des associations ou projets ayant un impact social. Ça montrera à Coorace que tu es vraiment motivé pour faire une différence.
Soigne la présentation de ton CV:Prends le temps de bien structurer ton CV en mettant en avant tes compétences clés dans le domaine des associations et projets sociaux. Pense à inclure des projets précis où tu as eu un rôle actif, des résultats tangibles et utilise un format clair et attrayant pour rendre tout ça facile à lire.
Raconte une histoire dans ta lettre de motivation:Utilise ta lettre pour raconter une histoire personnelle qui te lie au domaine. Comment as-tu découvert ta passion pour le travail social ? Quelle expérience t'a marqué ? Cela aidera Coorace à te voir comme un candidat authentique et passionné !
Sois prêt à faire le lien entre tes compétences et les besoins du poste:Dans ton application, fais bien le lien entre tes compétences et les missions du poste. Identifie les exigences du rôle de Villette Emploi recrute son/sa chef.fe de pôle IAE et montre comment tes expériences précédentes te préparent à relever ces défis. Cela montrera que tu as fait tes devoirs et que tu es prêt à contribuer dès le premier jour !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Coorace
✨Montre ta passion pour l'impact social
Lors de l'entretien, assure-toi de communiquer clairement pourquoi tu es passionné par le travail dans les associations à impact social. Partage des exemples concrets de situations où tu as contribué à des projets ou initiatives qui ont eu un impact positif sur la communauté. Ça montrera à Coorace que tu es engagé et motivé !
✨Prépare des exemples de projets passés
Sois prêt à présenter des exemples spécifiques de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui sont liés à l'impact social. Prépare des données quantifiables et des anecdotes sur les défis que tu as enfrentés et comment tu les as surmontés. Cela témoignera de tes compétences et de ton expérience dans ce domaine.
✨Démontre tes compétences en gestion de projet
Les associations ont souvent besoin de personnes qui savent gérer des projets efficacement. Familiarise-toi avec les méthodologies courantes que tu pourrais utiliser, comme le cadre logique ou la méthode agile. Prépare-toi à parler de la façon dont tu t'organises pour garantir le succès d'un projet, en incluant des outils numériques ou des techniques de planification que tu as utilisés.
✨Sois prêt à discuter de la durabilité de l'impact
Dans un rôle à impact social, il est crucial de penser à la durabilité. Prépare des réflexions sur la façon dont les projets doivent être conçus pour avoir un impact à long terme. Discuter de cela lors de l'entretien montrera à Coorace que tu es non seulement conscient des enjeux actuels, mais que tu es également capable de penser à l'avenir.
