En un coup d'œil
- Missions: Piloter la refonte de notre ERP et accompagner les équipes dans un projet à fort impact.
- Entreprise: Groupe en pleine transformation avec une culture collaborative.
- Avantages: Autonomie, projet stratégique et opportunités de carrière.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des défis passionnants à relever.
- Pourquoi ce job: Participez à une transformation digitale qui façonnera l'avenir de notre système d'information.
- Qualifications: Diplôme en informatique et 5 ans d'expérience en gestion de projets complexes.
Le salaire estimé est compris entre 35000 - 35000 € par an.
Lieu : Siège de La Périgourdine – Boulazac
Contrat : CDD de mission – 12 mois
Prise de poste : 1er octobre 2026
Rejoignez un groupe en pleine transformation ! Dans le cadre d’un projet stratégique de transformation de notre système d’information, nous recrutons un(e) Chef(fe) de projet informatique expérimenté(e) en CDD de projet pour piloter la refonte de nos outils métiers, depuis l’audit des besoins jusqu’au choix et à la mise en œuvre d’un nouvel ERP.
Ce poste constitue une opportunité unique de participer à la refonte complète de notre environnement informatique et d’accompagner les équipes dans un projet à fort impact.
Vos missions
- Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Informatique et fonctionnellement au Contrôle de gestion, vous serez en charge de reprendre le projet, de piloter et de sécuriser le remplacement de l’ERP métier actuellement utilisé.
- Piloter le projet de remplacement de notre ERP métier NAIA, notamment sur les volets agricoles, approvisionnements, magasins, stocks, qualité, traçabilité, caisse et pilotage des activités.
- Réaliser un audit complet de l’existant, en repartant des besoins terrain et des processus métiers de chaque activité.
- Préparer et piloter les consultations, appels d’offres, démonstrations et échanges avec les éditeurs et intégrateurs et les différents partenaires.
- Comparer les solutions ERP du marché, analyser leur couverture fonctionnelle et formuler des recommandations argumentées à la Direction.
- Coordonner les différents prestataires et assurer le suivi des plannings, budgets et livrables.
- Superviser le paramétrage, les tests, la reprise des données et le déploiement du nouvel ERP.
- Intégrer les enjeux réglementaires et organisationnels liés à la facturation électronique dans le cadrage du futur système d’information.
- Participer aux projets d’évolution de l’environnement Microsoft 365 et à l’amélioration des usages collaboratifs.
- Contribuer, en appui du Responsable Informatique, aux sujets d’administration réseau, de sécurité et d’évolution de l’infrastructure.
- Accompagner le changement auprès des utilisateurs et assurer le suivi jusqu’à la mise en production.
- Participer activement, en relais ou en support du Responsable Informatique, aux interventions relevant du support aux utilisateurs (logiciel & matériel) ainsi qu’aux sujets liés aux serveurs et à l’administration réseau de l’entreprise.
Profil recherché
Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure en informatique, systèmes d’information ou gestion de projet, et disposez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans dans le pilotage de projets informatiques complexes, idéalement en environnement ERP, distribution agricole, coopérative, négoce ou réseau de magasins.
Vous Êtes Reconnu(e) Pour :
- Votre capacité à piloter des projets complexes ;
- Votre aisance dans les échanges avec les prestataires et les éditeurs ;
- Votre capacité à challenger les interlocuteurs techniques, métiers et prestataires, y compris sur des sujets sensibles ou structurants ;
- Votre esprit d’analyse et de synthèse ;
- Votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l’organisation ;
- Votre excellent relationnel et votre capacité à fédérer les équipes ;
- Votre goût du terrain et votre capacité à comprendre les usages réels des équipes avant de proposer des solutions.
Une expérience en migration d’ERP, conduite du changement ou transformation digitale constitue un véritable atout.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez un groupe en pleine évolution et prendrez part à un projet stratégique qui structurera durablement notre système d’information. Vous disposerez d’une réelle autonomie et serez un acteur clé de la réussite de cette transformation.
Rémunération : exp 5 à 15 ans / à partir de 35 K€
Chef(fe) de projet informatique (H/F) employeur : Coopérative agricole LA PERIGOURDINE
La Coopérative agricole LA PERIGOURDINE est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique à Boulazac. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en leur offrant des opportunités de formation continue et d'évolution de carrière, tout en favorisant une culture d'innovation et de respect. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets significatifs qui impactent directement notre communauté agricole.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Coopérative agricole LA PERIGOURDINE
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef(fe) de projet informatique (H/F)
✨Participe à des hackathons
Les hackathons sont un excellent moyen de rencontrer des employeurs potentiels et de montrer tes compétences en ingénierie logicielle. Inscris-toi à quelques événements dans ta région ou même des événements en ligne pour développer ton réseau et prouver ton talent.
✨Montre ton expertise avec des projets open-source
Contribuer à des projets open-source sur des plateformes comme GitHub peut considérablement augmenter ta visibilité. Non seulement tu augmentes tes compétences, mais tu as également une vitrine solide pour tes capacités techniques que les recruteurs apprécieront.
✨Accueille les conversations lors des meet-ups tech
Les meet-ups de développeurs sont l’occasion parfaite de te faire connaître dans le milieu. Tu peux échanger avec d’autres passionnés et parfois même rencontrer des recruteurs qui cherchent des talents pour des missions temporaires.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas que chez Coopérative agricole LA PERIGOURDINE, nous avons des offres d'emploi temporaires à la recherche de super talents comme toi. En postulant directement sur notre site, tu montres ton intérêt dès le départ, ce qui peut vraiment faire la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef(fe) de projet informatique (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expérience technique !:Dans le domaine de l'ingénierie et du développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi d'inclure des projets sur lesquels tu as travaillé, que ce soit des stages, des contributions open source, ou même des projets personnels. Mentionne les langages de programmation que tu maîtrises et les technologies que tu as utilisées !
Soigne ton portfolio !:Pour un poste temporaire en ingénierie logicielle, avoir un portfolio en ligne peut vraiment faire la différence. Montre-nous tes meilleurs projets de développement, avec des liens vers des dépôts GitHub ou des applications fonctionnelles. Ça nous aidera à voir concrètement tes compétences et ton style de travail.
Adapte ta lettre de motivation:Étant donné que le poste est temporaire, mets l'accent sur ta motivation et ta capacité à apprendre rapidement. Explique pourquoi tu veux rejoindre Coopérative agricole LA PERIGOURDINE et comment cette expérience s'inscrit dans ton parcours professionnel. Nous voulons voir ta passion pour le développement et ta volonté de t'adapter à des défis nouveaux et variés !
Sois clair sur ta disponibilité:Mentionne clairement tes dates de disponibilité dans ton CV ou ta lettre de motivation. Étant temporaire, ça compte énormément pour nous ! Si tu as un emploi du temps flexible ou des contraintes, n'hésite pas à le préciser pour qu'on puisse trouver une solution ensemble. Et n'oublie pas de postuler via notre site !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Coopérative agricole LA PERIGOURDINE
✨Prépare tes questions techniques
Quand tu te prépares pour un poste en ingénierie et développement logiciel, il vaut mieux anticiper les questions techniques. Attends-toi à des défis de coding, des questions sur les algorithmes et la structure des données. Fais des exercices sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour te familiariser avec le type de problèmes qu'ils peuvent te poser.
✨Montre ton passion pour le développement
En tant que candidat pour un poste temporaire, il est essentiel de démontrer ta motivation et ton aptitude à apprendre rapidement. Prépare des exemples concrets de projets passés sur lesquels tu as travaillé, que ce soit des applications, des sites web ou des contributions à des projets open source. Ça montrera que tu peux rapidement t'intégrer et apporter de la valeur.
✨Explique ton processus de travail
Les recruteurs adorent savoir comment nous abordons les problèmes. Pendant l'entretien, n'hésite pas à partager ton processus de développement, que ce soit la gestion de versions, comment tu testes ton code ou comment tu collaborerais avec une équipe. Ça les rassurera sur ta capacité à suivre les bonnes pratiques.
✨Sois prêt à discuter de ton emploi du temps
Étant donné que c'est un rôle temporaire, ils voudront probablement discuter de ta disponibilité. Prépare-toi à parler de tes autres engagements, tout en montrant ta flexibilité. Cela peut être un atout pour convaincre que tu es le candidat idéal qui peut s'adapter aux besoins immédiats de Coopérative agricole LA PERIGOURDINE.
