En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions innovantes en utilisant des technologies de pointe et collaborez avec une équipe dynamique.
- Entreprise: Converteo, un leader en conseil technologique avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail flexible, formation continue et bien-être au travail.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de nombreuses opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez des projets ambitieux dans le domaine de la data et de l'IA.
- Qualifications: Maîtrise du développement Full Stack et compétences en collaboration d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Converteo est une société de conseil et de services technologiques qui pilote la transformation de ses clients grâce à la Data, l'IA et l'Agentique. De la stratégie à l’exécution, ses 450+ consultants et experts déploient les solutions technologiques les plus avancées pour plus de 200 acteurs majeurs de l’économie. Fondé en 2007, Converteo a son siège à Paris et dispose de bureaux à New York, Toronto, Madrid et Milan.
Le Hub Tech est le véritable cœur du réacteur technologique de Converteo. Au sein de ce Hub, vous intégrerez l'activité Platform Engineering, qui est centrée sur les plateformes data Cloud-Native, le Data et l'Analytics Engineering, le développement full stack et la gouvernance des données. Cette combinaison d'expertises techniques et produit au sein de squads agiles garantit la construction de solutions robustes, scalables et créatrices de valeur durable.
Description du poste
En tant que Senior Fullstack Developer, vous rejoignez l'équipe Platform Engineering de Converteo pour porter l'excellence technique sur nos projets data les plus ambitieux. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des produits, de la phase de conception à la mise en production, avec un niveau d'autonomie élevé. Votre rôle est pivot : vous produisez un code de haute qualité tout en accompagnant la montée en compétences des profils plus juniors.
- Conception & Développement : Participer activement à la conception technique et au développement de nouvelles fonctionnalités complexes (Front-end et Back-end).
- Expertise Technique : Garantir la robustesse, la scalabilité et la performance des solutions développées en respectant les bonnes pratiques (Clean Code, tests unitaires/intégration).
- Revue de Code & Mentorat : Assurer des revues de code rigoureuses et accompagner les développeurs moins expérimentés dans leur progression technique.
- Architecture : Contribuer aux choix d'architecture sous la supervision du Lead Developer et s'assurer de la cohérence technique du projet.
- Culture Ops : Participer au déploiement continu et à l'amélioration des pipelines CI/CD.
- Veille Technologique : Rester à la pointe des évolutions de notre stack et proposer des améliorations concrètes pour optimiser nos outils internes.
- IA : Vous excellez dans l’orchestration et la délégation de la production de code à des agents d’intelligence artificielle, en pilotant avec discernement ces systèmes autonomes afin de concevoir, structurer et livrer des solutions logicielles performantes, fiables et évolutives.
Profil recherché
- Compétences techniques clés :
- Full Stack Mastery & TypeScript : Vous maîtrisez parfaitement l'écosystème TypeScript, du Back (Node.js) jusqu'au Front (React, Next.js).
- Cloud Architecture : Vous avez une solide expérience sur GCP ou un autre provider majeur (AWS/Azure). Les approches Cloud Native sont du standard et vous maîtrisez les bases de données SQL.
- AI-Driven Development : Vous possédez une hyper-ouverture sur l'IA et utilisez quotidiennement des outils d'assistance au code (Claude, Copilot, Cursor, etc.) pour optimiser vos développements.
- Posture & savoir-être (Soft Skills) :
- IA-Augmented Product Mindset : Au-delà de la technique, vous développez une vision produit. Vous savez quand déléguer à l'IA pour gagner en vélocité et quand reprendre le contrôle total pour garantir la finesse et la sécurité d'une architecture critique.
- Excellence & Mentorat Technique : Vous n'êtes pas seulement un "maker", vous êtes un référent. Vous avez à cœur d'élever le niveau collectif par des revues de code pédagogiques, le partage de vos méthodes d'accélération (IA) et la documentation de vos choix.
- Pragmatisme & Rigueur Conseil : En environnement client, vous savez traduire des problématiques business en solutions techniques scalables. Vous faites preuve de discernement pour proposer l'arbitrage le plus pertinent entre innovation technologique et réalisme opérationnel.
- Curiosité Prospective : Dans un écosystème qui évolue chaque semaine, vous maintenez une veille active sur GCP et les agents d'IA, avec la capacité d'anticiper les prochaines ruptures technologiques pour les intégrer à nos projets.
Notre process de recrutement
- Un entretien de fit avec un Lead Fullstack Developer et un Senior Recruiter (45 minutes en visio)
- Un entretien technique avec nos deux Lead Fullstack Developer (45 minutes en visio)
- Un entretien final avec notre Principal AI / Data (1 heure dans nos locaux)
Conditions du poste
Locaux situés à Paris intramuros : 40 Avenue des Terroirs de France - 75012 Paris. Poste à pourvoir dès que possible.
Notre petit + ? Et parce que le bien-être de l’équipe est au cœur de notre modèle, quelques infos sur le cadre de travail :
- Equilibre vie pro / vie perso (temps de travail maîtrisé, mesures pour accompagner la parentalité)
- Une School interne pour se former et se certifier sur des outils continuellement
- Une politique de télétravail flexible
- Des bureaux spacieux tout confort au Cour St Emilion
- Équipement pour travailler en remote + participation aux frais du télétravail (allocation mensuelle)
- Des teambuilding fréquent pour se retrouver
- Une multitude d'activités proposées via le CSE : abonnement à WellPass (ex-GymLib), soirées à thème à l'extérieur (fléchettes, karaoké, bowling...), soirées dans nos locaux (peinture sur céramique, jeux de société, tricot...), week-end Ski...
- Valorisation des mobilités douces (forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo ou de la trottinette)
En 2021, 2022 et en 2023, Converteo occupe la 1ère place du classement HappyIndex AtWork des entreprises du secteur Conseil, rejoignez-nous ! En 2023, Converteo occupe la 1ère place du classement HappyWomenAtWork, classement des entreprises dans lesquelles les femmes sont les plus engagées et motivées.
Senior Fullstack Developer H/F - CDI employeur : Converteo
Converteo est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant à Paris, où la créativité et l'expertise en intelligence artificielle sont valorisées. Avec une culture d'entreprise axée sur le bien-être des employés, vous bénéficierez d'une flexibilité de télétravail, de nombreuses opportunités de développement professionnel et d'un cadre propice à l'épanouissement personnel et collectif. Rejoindre Converteo, c'est s'engager dans une aventure enrichissante au sein d'une équipe passionnée et collaborative.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Fullstack Developer H/F - CDI
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Converteo. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Fullstack Developer H/F - CDI
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Converteo. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Converteo
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Converteo. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
