En un coup d'œil
- Missions: Recrutez des affiliés et développez des partenariats pour faire croître le marché de Ledger.
- Entreprise: Ledger, leader mondial des actifs numériques et de la technologie Web3.
- Avantages: Travail flexible, assurance santé, opportunités de croissance financière et formation personnalisée.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des possibilités de carrière exceptionnelles.
- Pourquoi ce job: Faites une réelle différence dans l'univers de la crypto et de la finance décentralisée.
- Qualifications: 5 ans d'expérience en marketing d'affiliation ou développement commercial, idéalement dans la fintech.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
À propos de Ledger
Nous sommes une équipe d'experts repoussant les limites de ce qui est possible, unis par notre objectif commun de débloquer la véritable liberté grâce à la propriété numérique, rendant la technologie accessible à tous. Nous croyons en un monde où les utilisateurs, créateurs et entreprises gèrent leur valeur avec propriété et liberté. Notre curiosité nous pousse à innover, permettant aux individus à l'échelle mondiale. Nous croyons que le changement est constant et notre équipe avance ensemble, avec une culture de résolution de problèmes où chaque employé est habilité et soutenu pour remettre en question la tradition et créer des solutions. Notre mission est simple : rendre la garde autonome accessible et donner aux gens les clés de leur propre avenir financier. Si vous souhaitez avoir un impact réel, nous voulons que vous nous rejoigniez chez Ledger.
Chez Ledger, nous sommes fiers d'être la plateforme mondiale pour les actifs numériques et le Web3, avec plus de 20 % des actifs cryptographiques du monde sécurisés grâce à nos appareils Ledger. Avec notre siège à Paris et des bureaux à Vierzon, Grenoble, Montpellier, Londres, Portland, Genève, Zurich et Singapour central, nous avons une équipe d'environ 600 professionnels développant une variété de produits et services pour permettre aux individus et aux entreprises d'acheter, stocker, échanger, croître et gérer des actifs cryptographiques en toute sécurité – y compris la gamme de portefeuilles matériels Ledger avec plus de 7,5 millions d'unités déjà vendues dans 200 pays.
Ledger recherche un Responsable Senior des Affiliés orienté vers les ventes pour notre équipe de Marketing de Performance. Dans ce rôle, vous stimulerez la croissance du marché de Ledger en recrutant des affiliés, en mettant en avant les avantages de nos produits et en établissant des partenariats solides.
Responsabilités
- Gestion des comptes clés et croissance des revenus (50%)
- Propriété des revenus : Posséder l'objectif de revenus pour votre portefeuille de partenaires et faire rapport chaque semaine.
- Planification des comptes : Élaborer des plans de croissance pour les principaux partenaires, couvrant les placements et la participation aux promotions.
- Alignement promotionnel : Stimuler la participation des partenaires au calendrier commercial mondial de Ledger (par exemple, lancements de produits, Black Friday, promotions réservées aux affiliés) pour maximiser la part de voix.
- Rétention : Identifier les comptes en déclin tôt et agir avant que les revenus ne chutent.
- Nouvelle affaire et conclusion d'accords (50%)
- Construction de pipeline : Cartographier l'écosystème pour identifier les partenaires de niveau 1 actuellement en dehors du réseau de Ledger, en se concentrant sur les outils d'IA et les applications fintech.
- Négociation commerciale : Diriger le cycle de vente de bout en bout, du premier contact au contrat signé.
- Approcher de manière autonome les leaders de l'industrie et structurer l'accord commercial.
- Stratégie d'événements : Représenter Ledger lors de conférences de premier plan de l'industrie (par exemple, Token2049, Paris Blockchain Week) pour sourcer et conclure de nouveaux partenaires.
- Stratégie commerciale et modélisation financière
- Planification commerciale : Développer des plans d'affaires sur mesure pour des partenariats stratégiques et faire valider chaque accord par les finances.
- Analyse de rentabilité : Modéliser des structures d'accord complexes (par exemple, Hybrid CPA + Partage de revenus) et défendre leur ROI pour assurer une croissance durable des partenariats.
- Contribution au programme : Apporter des insights de terrain dans l'évolution du programme d'affiliation, y compris de nouveaux modèles de paiement au-delà du partage des revenus matériels.
Qualifications
- Expérience : Plus de 5 ans dans le marketing d'affiliation ou le développement commercial, avec un historique de possession et de dépassement d'un objectif de revenus. Forte préférence pour les secteurs FinTech ou Cryptomonnaie.
- ADN commercial : Capacité prouvée à conclure des accords basés sur des commissions et à défendre la marge lors des négociations. À l'aise avec la prospection et la gestion du rejet.
- Séniorité : Expérience dans la gestion d'un portefeuille de partenaires à fort revenu avec une supervision minimale.
- Compétences linguistiques : Anglais courant obligatoire. Le français est un atout.
- Compétences en IA : Compétence démontrée dans l'utilisation d'outils d'IA pour optimiser les flux de travail quotidiens. Vous devez être capable de les utiliser pour une efficacité quotidienne.
Points bonus
- Connaissance de l'industrie : Compréhension approfondie de l'écosystème des cryptomonnaies et des principes de garde autonome.
- Réseau : Réseau professionnel établi d'affiliés et de créateurs de crypto.
Chez Ledger, nous sommes dédiés à investir continuellement dans nos employés, c'est pourquoi nous offrons plus que de simples salaires ; nous proposons des packages de compensation complets comprenant une large gamme d'avantages. Voici quelques-uns des avantages que vous pouvez attendre :
- Options de travail flexibles - Notre politique hybride permet aux employés de travailler à domicile jusqu'à 3 fois par semaine.
- Soutien à la santé et au bien-être - Assurance santé et vie.
- Opportunités de croissance financière - Les employés peuvent devenir actionnaires de Ledger ainsi que d'autres avantages financiers selon votre pays de travail.
- Indemnité de transport - Ledger offre une indemnité de transport pour contribuer à votre moyen de transport préféré.
- Apprentissage et développement - Une suite complète de solutions de formation offrant une expérience d'apprentissage personnalisée pour chaque employé.
Pour des avantages spécifiques à votre région, votre contact en acquisition de talents pourra vous fournir plus d'informations. Nous nous engageons à construire un processus de recrutement inclusif. Si vous avez besoin d'ajustements ou d'accommodements, faites-le nous savoir, nous ferons de notre mieux pour vous soutenir.
Senior Affiliate Manager Ledger Paris, France Workplace 4 hours ago employeur : Content Creators
H Company est un employeur exceptionnel, offrant une opportunité unique de façonner l'avenir de l'IA au sein d'une équipe dynamique et multiculturelle à Paris. En tant que Head of Community, vous bénéficierez d'un environnement de travail collaboratif où la créativité et l'innovation sont encouragées, tout en ayant accès à des programmes de développement professionnel et à un package de compensation compétitif. Rejoindre H Company, c'est participer à une aventure passionnante dans le domaine de l'IA, avec des possibilités de croissance personnelle et professionnelle sans précédent.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Affiliate Manager Ledger Paris, France Workplace 4 hours ago
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Content Creators
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Content Creators. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Affiliate Manager Ledger Paris, France Workplace 4 hours ago
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Content Creators.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Senior Affiliate Manager Ledger Paris, France Workplace 4 hours ago !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Content Creators. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Content Creators et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Content Creators
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Content Creators évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
