En un coup d'œil
- Missions: Gérer et coordonner les activités télécom tout en encadrant les équipes.
- Entreprise: Constructel, leader dans le secteur des télécommunications.
- Avantages: CDI, salaire compétitif, horaires flexibles et environnement dynamique.
- Autres infos: Opportunités de carrière et développement professionnel garantis.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez le secteur des télécoms.
- Qualifications: Expérience en gestion de projet et compétences en management.
Le salaire estimé est compris entre 40000 - 55000 € par an.
Constructel est à la recherche de son/sa nouveau(lle) responsable d'activité - télécom pour accompagner la bonne réalisation et structuration de nos activités télécom sur l'activité LOT (BLC, CUIVRE, GC, ETUDE) en lien avec études de détail, piquetage, autorisations de voirie, travaux de terrassement, pose de fourreaux et chambres télécoms, la conduite de travaux génie civil.
Votre mission principale sera la suivante :
- Assurer la gestion, l'évaluation et la coordination de l'ensemble de l'activité qui lui est confiée.
- Assurer l'encadrement des équipes de son activité.
Vos tâches au quotidien :
- Assurer le suivi de la performance opérationnelle de l'activité et transmission des informations à la Direction de l’agence.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance et les résultats (financiers, QHSE) de l'activité.
- Assurer l'interface avec le client (représenter l'entreprise dans les instances de pilotage de l'activité avec le client).
- Piloter l'ensemble de la sous-traitance de l'activité (ressources, activité, suivi financier, performance, QHSE, revues de suivi).
- Suivre et coordonner les actions QHSE correctives et préventives en relation avec le service QHSE.
- Suivre et analyser les vérifications QHSE internes et externes, et suivre les actions correctives et préventives avec le service QHSE.
- Suivre les réclamations/ remontées terrains/ non-conformités et garantir leur bon traitement.
- Garantir l’efficacité du processus des aléas complexes - Remonter les besoins nécessaires au bon fonctionnement de son activité.
Assurer le management des équipes de son activité :
- Manager les Chefs de projet, Conducteurs de travaux et l'ensemble du personnel de l'activité.
- Remonter les besoins de personnel et de formation à la Direction de l’agence et aux services support concernés.
- Garantir le suivi et réaliser les entretiens professionnels.
- Réaliser les entretiens de recrutement et faire part de son évaluation en vue de la validation du recrutement par la direction générale.
- Déployer au niveau opérationnel des actions RH/ techniques, suivant les instructions ou orientations des services concernés.
- Veiller au respect de règles QSE et/ ou contribuer à leur adaptation et évolution.
- Animer les réunions/ Briefs avec les équipes.
- Réaliser des contrôles internes et accompagnement.
- Assurer la mise en œuvre des plans d’actions.
- Assurer la formation/ Information des équipes sur les évolutions contractuelles (articles facturation, règles d’ingénierie, QSE, mod’ops…).
- Remonter de situations dangereuses.
- Assurer le suivi journalier des indicateurs QS des équipes.
- Appliquer et faire appliquer les règles en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
- Appliquer la Politique de Sécurité de l'Information (PSI), la Charte informatique de l'entreprise, signaler toute anomalie ou incident de sécurité, et contribuer activement à la protection de la confidentialité, de l'intégrité et de la disponibilité des actifs informationnels de l'organisation, conformément aux exigences de l'ISO 27001.
Pour ce poste, CONSTRUCTEL vous propose :
- Un CDI.
- Statut cadre : 36.5h.
- Temps de travail : du lundi au vendredi.
- Un niveau de classification minimum Cadre - position A.
- Un niveau de rémunération : 40 000 euros à 55 000 euros brut/annuel.
RESPONSABLE D'ACTIVITE - LOT2 - TELECOM (H/F) in La Verpillière employeur : Constructel
Constructel est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et inclusif où chaque collaborateur peut s'épanouir. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture axée sur la performance et l'innovation, ainsi que des avantages tels qu'une mutuelle familiale et un accord de télétravail, nous nous engageons à soutenir nos équipes dans leur parcours. Rejoindre notre agence à Viriville, c'est contribuer à des projets d'envergure tout en participant activement à la transition énergétique et numérique de demain.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE D'ACTIVITE - LOT2 - TELECOM (H/F) in La Verpillière
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Constructel.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Constructel de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Constructel !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Constructel, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE D'ACTIVITE - LOT2 - TELECOM (H/F) in La Verpillière
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Constructel, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Constructel. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Constructel.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Constructel
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Constructel que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Constructel que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
