En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et optimiser des systèmes de diffusion audiovisuelle dans un environnement critique.
- Entreprise: Consort Group, leader en valorisation de données et infrastructures depuis 30 ans.
- Avantages: Onboarding humain, formations continues, mutuelle, télétravail hybride et culture du feedback.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un cadre collaboratif et inclusif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée par l'innovation et faites la différence dans le monde audiovisuel.
- Qualifications: Expérience en environnements techniques audiovisuels et compétences en résolution d'incidents complexes.
Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Le groupe s’appuie sur deux leaders, Consortis et ConsortIA, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.
Les équipes de ConsortIA sont des acteurs de référence de la Data, du Développement Digital et de l’Ingénierie Média. En combinant ces expertises, nous concevons des systèmes d’information augmentés, intégrés, agiles et sécurisés, au service de la performance et de la transformation numérique de nos clients.
C’est votre mission : Vous êtes passionné·e par les environnements broadcast critiques, la diffusion audiovisuelle et les systèmes temps réel ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’Ingénieur Broadcast L2/L3, vous êtes responsable de la conception, de l’exploitation avancée et de la fiabilité de notre écosystème de diffusion audiovisuelle.
- Côté build :
- Participer à la conception et à l’évolution des architectures broadcast (playout, MCR, contribution, distribution)
- Intégrer et qualifier de nouvelles solutions et chaînes de diffusion
- Contribuer aux projets de migration technologique (SDI vers IP, virtualisation, OTT)
- Rédiger la documentation technique et les procédures d’exploitation avancées
- Participer aux phases de tests, de validation et de mise en production
- Côté run :
- Assurer le support opérationnel de niveau 2 et 3 (L2/L3) des services broadcast
- Superviser la continuité d’antenne et la qualité des flux audio/vidéo
- Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes et critiques
- Réaliser les analyses de causes racines (RCA) et proposer des actions correctives
- Collaborer avec les équipes exploitation, IT, projets et partenaires techniques
- Assurer le reporting opérationnel et le maintien en conditions opérationnelles des plateformes
C’est votre parcours : Vous avez au moins plusieurs années d’expérience dans des environnements techniques audiovisuels exigeants. Vous aimez intervenir sur des systèmes critiques, analyser des problématiques complexes et améliorer en continu les architectures broadcast. Vous recherchez un cadre où l’expertise technique, la collaboration et la transmission des savoirs sont valorisées.
C’est votre expertise :
- Technologies broadcast : SDI, IP, MPEG-TS, OTT, playout, MCR, headend, contribution et distribution
- Réseaux et infrastructures : flux IP, multicast, monitoring, environnements virtualisés
- Outils et environnements : systèmes Linux, outils de supervision et de monitoring broadcast, environnements IT
- Méthodologies : exploitation L2/L3, gestion d’incidents, procédures opérationnelles, amélioration continue
C’est votre manière de faire équipe :
- Orienté·e qualité de service et fiabilité
- Rigoureux·se, méthodique et autonome
- Capable d’analyser rapidement des incidents complexes
- À l’aise dans les environnements critiques et sous contrainte temps réel
- Appréciant le travail en équipe et le partage d’expertise
C’est notre engagement :
- Un onboarding attentif et humain
- Une vraie proximité managériale
- Des formations accessibles en continu
- Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité
- Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer
- Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance
- Une culture du feedback et des projets qui font sens
C’est clair : Le process de recrutement :
- Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement
- Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un·e ingénieur·e d’affaires
- Un test ou un échange technique avec un·e de nos expert·es
- Un dernier point avec votre futur·e manager ou responsable de mission
C’est bon à savoir :
- Lieu : Client basé à Paris
- Contrat : CDI
- Télétravail : Hybride selon mission
- Salaire : A définir
- Famille métier : Ingénierie Média / Broadcast
Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.
Ingénieur Broadcast Audiovisuel L2/L3 H/F in Paris employeur : Consort
Chez Consort Group, nous valorisons l'humain et la responsabilité sociétale, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris. En tant qu'Incident, Problem & Change Manager, vous bénéficierez d'opportunités de formation continue, d'une culture du feedback et d'un package RH complet, tout en contribuant à des projets significatifs qui impactent directement la fiabilité des systèmes d'information. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure où chaque mission compte et où votre expertise sera reconnue et développée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur Broadcast Audiovisuel L2/L3 H/F in Paris
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Consort. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Consort. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Consort
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Consort. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
