Développeur Java & IA H/F Consortia - Testing, Développement, Data & IA · Paris · Hybride

Développeur Java & IA H/F Consortia - Testing, Développement, Data & IA · Paris · Hybride

Paris Temps plein 58500 - 71500 € / an (estimé) Hybride
Consort

En un coup d'œil

  • Missions: Développez des applications Java et IA tout en modernisant des systèmes critiques.
  • Entreprise: Consort Group, leader en valorisation de données avec une culture humaine forte.
  • Avantages: Salaire compétitif, télétravail hybride, formations continues et package RH complet.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles opportunités de croissance professionnelle.
  • Pourquoi ce job: Relevez des défis techniques et faites partie d'une équipe innovante qui valorise vos idées.
  • Qualifications: 3 ans d'expérience en développement Java et passion pour l'IA.

Le salaire estimé est compris entre 58500 - 71500 € par an.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.

C’est votre mission

Vous êtes passionné·e par le développement logiciel, la modernisation applicative et les technologies d’intelligence artificielle? Ce poste est fait pour vous. En tant que Développeur Java & IA, vous êtes responsable de la modernisation, de l’optimisation et de la sécurisation d’applications stratégiques au sein de notre écosystème.

  • Documenter les applications existantes à l’aide d’outils d’intelligence artificielle (Codex, Claude Code ou équivalents)
  • Refactoriser des applications Java legacy vers des versions plus récentes du langage et des frameworks associés
  • Identifier et supprimer le code obsolète ou inutilisé afin d’améliorer la maintenabilité
  • Mettre en conformité les développements avec les bonnes pratiques de qualité et de sécurité
  • Améliorer la lisibilité, la modularité et la performance du code
  • Concevoir et développer des tests unitaires et d’intégration pour sécuriser les évolutions
  • Participer aux choix techniques liés à la modernisation des applications

Côté run :

  • Garantir la stabilité et la qualité des applications modernisées
  • Assurer la documentation continue des évolutions techniques
  • Participer aux revues de code et au contrôle qualité des livrables
  • Veiller à la bonne gestion des dépendances et des vulnérabilités applicatives
  • Mettre en œuvre et maintenir des politiques d’accès sécurisées
  • Accompagner les équipes dans l’adoption des bonnes pratiques de développement et de sécurité
  • Contribuer à l’amélioration continue des processus de développement

C’est votre parcours

Vous avez au moins 3 ans d’expérience en développement Java dans des environnements exigeants. Vous aimez moderniser des applications existantes, relever des défis techniques complexes et exploiter les nouvelles technologies pour gagner en efficacité. Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique va de pair avec la collaboration.

C’est votre expertise

  • Java (versions legacy et récentes)
  • Refactoring et modernisation d’applications
  • Outils d’IA appliqués au développement (Codex, Claude Code ou équivalents)
  • Développement de solutions d’intégration de données
  • Tests unitaires et tests d’intégration
  • Sécurité applicative et gestion des données sensibles
  • JIRA
  • Méthodologies Agile (Scrum, Kanban)
  • Documentation technique et qualité logicielle
  • Anglais professionnel courant

C’est votre manière de faire équipe

  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Excellentes capacités de communication et de collaboration
  • Curiosité scientifique et veille technologique permanente
  • Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problématiques complexes
  • Force de proposition et orientation amélioration continue
  • Ouverture d’esprit et adaptabilité

C’est notre engagement

Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte.

  • Un onboarding attentif et humain
  • Une vraie proximité managériale
  • Des formations accessibles en continu
  • Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité
  • Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance
  • Une culture du feedback et des projets qui font sens

C’est clair

Le process de recrutement :

  • Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement
  • Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires
  • Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es
  • Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission

Et si on se reconnaît : on démarre ensemble

C’est bon à savoir

  • Lieu: Paris
  • Contrat: CDI
  • Télétravail: Hybride
  • Salaire: De 45 K€ à 50 K€ brut annuel (selon expérience)
  • Démarrage : ASAP

Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Développeur Java & IA H/F Consortia - Testing, Développement, Data & IA · Paris · Hybride employeur : Consort

Chez Consort Group, nous valorisons l'humain et la responsabilité sociétale, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris. En tant qu'Incident, Problem & Change Manager, vous bénéficierez d'opportunités de formation continue, d'une culture du feedback et d'un package RH complet, tout en contribuant à des projets significatifs qui impactent directement la fiabilité des systèmes d'information. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure où chaque mission compte et où votre expertise sera reconnue et développée.

Consort

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Consort

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur Java & IA H/F Consortia - Testing, Développement, Data & IA · Paris · Hybride

✨Participe à des meetups tech

Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Consort.

✨Contribue à des projets open-source

Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Consort.

✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu

Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Consort remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que postuler sur le site de Consort est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur Java & IA H/F Consortia - Testing, Développement, Data & IA · Paris · Hybride

Développement Java
Refactoring d'applications
Outils d'IA appliqués au développement
Tests unitaires
Tests d'intégration
Sécurité applicative
Gestion des données sensibles

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !

Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Consort et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.

Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !

Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Consort sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Consort

✨Maîtrise des langages de programmation

Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Consort, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !

✨Prépare ton portfolio technique

N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Consort !

✨Compréhension des méthodologies agiles

Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.

✨Sois prêt pour des mises en situation

Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Consort, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.